金融機構簽署合同時的核保工作

Ⅰ 求問保險公司核保的流程和內容是什麼

如果你問的僅是單純的核保流程，那就是：風險詢問和分析，根據被保險人體檢結果、被保險車輛的驗車相片、投保財物的保前查勘相片、投保需求判斷風險等級確定是否可承保，釐定收費標准，編寫承保方案，審核投保資料，審閱保險合同，簽發保險單。有必要辦理保險單更改的時候，分析批改申請，確定批改單的內容，簽發批單。 核保人對每一個保險合同負責，如果出現違反核保規則的合同而造成公司重大損失的，會承擔較嚴重的責任，必須有經驗而且細心，而且有旺盛的好奇心，了解各行各業的相關信息，具備一定的合同法、安全生產法、醫療知識。

Ⅱ 保險公司核保的流程和內容是什麼

核保流程：
風險詢問和分析，根據被保險人體檢結果、被保險車輛的驗車相片、投保財物的保前查勘相片、投保需求判斷風險等級確定是否可承保，釐定收費標准，編寫承保方案，審核投保資料，審閱保險合同，簽發保險單。有必要辦理保險單更改的時候，分析批改申請，確定批改單的內容，簽發批單。
核保人對每一個保險合同負責，如果出現違反核保規則的合同而造成公司重大損失的，會承擔較嚴重的責任，必須有經驗而且細心，而且有旺盛的好奇心，了解各行各業的相關信息，具備一定的合同法、安全生產法、醫療知識。

核保的主要內容：
核保工作包括事前風險選擇和事後風險選擇兩個方面。
(1)事前風險選擇是在展業的風險選擇基礎上，對可承保的標的進一步分析、審核，確定是否接受承保及其條件。
①投保人資格
對於投保人資格進行審核的核心是認定投保人對保險標的擁有保險利益，汽車保險業務中主要是通過核對行駛證來完成的。
②投保人或被保險人的基本情況
投保人或被保險人的基本情況主要是針對車隊業務而言的。保險公司通過了解企業的性質、是否設有安全管理部門、經營方式、主要運行線路等，可以分析投保人或被保險人對車輛管理的技術和經驗，及時發現其可能存在的經營風險，便於採取必要的措施降低和控制風險，做到科學經營。
③投保人或被保險人的信譽
近年來，在汽車保險領域中出現了大量的保險欺詐現象，一些不法分子利用虛構保險利益，製造保險事故，偽造事故現場，擴大事故損失等手段，進行詐騙活動。因此，對投保人或被保險人的信譽調查和評估逐步成為汽車保險核保工作的重要內容之一。
評估投保人或被保險人信譽的一個重要手段是對其以往損失和賠付情況進行了解，那些沒有合理原因，卻經常「跳搜」更換保險公司的被保險人，往往存在道德風險.
④保險標的
對保險車輛應盡可能採用「驗車承保」的方式，即對車輛進行實際的檢驗，包括了解車輛的使用和管理情況，復印行駛證、購置車輛的完稅憑證，拓印發動機與車架號碼，對於一些高檔車輛還應拍照和建立車輛檔案。
⑤保險金額
保險金額的確定涉及保險公司及被保險人的利益，往往是保險雙方爭議的焦點，因此保險金額的確定是汽車保險核保中的一個重要內容。
⑥保險費
核保人員對於保險費的審核主要是費率適用的審核和保險費計算的審核。
⑦附加條款
基本險和標准條款提供的是適用汽車風險共性的保障，但作為風險的個體是有其自身特性的。一個完善的保險方案不僅要解決共性的問題，更重要的是解決個性問題，即附加條款適用於風險的個性問題。由於特殊性往往意味著高風險，因此在對附加條款的適用問題上更應當注意對風險的特別評估和分析，謹慎接受和制定條件。
(2)事後風險選擇則是淘汰超出可保風險范圍的保險標的，例如，保險合同期滿後不再接受續保;注銷欠交保險費的保險合同;中途終止有欺詐行為的保險合同等。

Ⅲ 保險公司核保是做什麼的

核保的職責主要是對投保人、被保險人以及保險標的的合法性做出勘察，以及對保險合同進行核定，看其是否符合保險公司的投保標准。
核保崗位是內勤編制的一個崗位，除了工資待遇意外，五險一金都有。在保險行業，平安對基層員工的待遇屬於中下水平，但相對於其他行業，待遇也算比較高。如果你問的是具體的工資，則取決於你所在城市、工齡、年齡、工作經驗和崗位級別等各種因素。
可到人事部門去詢問
關於休假問題，公司的規定當然是完全按照勞動法制定的，除了法定節假日以外，每年還有至少5天的年休假，隨著工齡的延長年休假也會增加。但是保險行業是一個競爭特別激烈的行業，所以加班對於每個保險公司的員工都是家常便飯，所以這些假期是否可以享受的到，就要看具體情況了。

Ⅳ 懂保險核保的請進~我請教一個核保工作的問題

對客房資料的真實性審核因為保險公司僅有兩年的可以解除合同的期限，。如果過了兩年就必需理賠的。所以為了防止逆選擇，所以在兩年內還會對被保人的情況進行審核的

Ⅳ 做平安保險核保工作怎麼樣 多謝指教

平安保險公司招聘內幕

為了給內退的我找點事情做，在朋友的推薦下，我到平安保險公司應聘經理助理。下面我將自己親身經歷的平安保險公司招聘所謂招聘經理助理和內勤崗位的經歷，提供給那些想應聘平安保險公司，想通過自己的努力以賺取一點微薄的辛苦費的下崗人員一點借鑒。

招聘現場，是平安保險濟南市中公司的一個姓李的女經理接待的我。在了解了平安招聘的職位以後，我向他談了我的優勢（我在原來的單位一直是做售後服務工作的）和想法，我直接對他說，我只應聘售後服務工作，不做賣保險的業務員，如果要我做業務員，我就不應聘。他告訴我，沒有問題，公司完全可以滿足你的要求，你可以做經理助理，或者是做內勤，並且答應我，我的月薪不是按照其他業務人員一樣的一樣對待，可以每月支付我1000元，上班時間從我開始培訓之日起計算。培訓所交納的費用，等你上崗以後可以報銷。

經過一周的培訓，我的考試分數達到90分，而且得到了授課老師的表揚，領取了代理證。但是，在我准備正式到平安上班的時候，那位李經理卻矢口否認曾經給過我的承諾。我為此很生氣，找到了他們比較高一級的領導，結果他說是我理解錯誤。到此，我已經對平安完全失去了信任，徹底明白了平安的招聘是怎麼回事情。

說白了，平安不停的招聘，就是他們自己導演的一場又一場的騙局。招聘助理，內勤等職位都是假的，你去應聘時，都高接遠迎熱情無比貴賓似地接待，許諾你各種條件，目的之一就是先讓你交100元培訓費，然後再交60元的考試費，這樣推薦你的人可以有50元的提成。考出代理證之後，再讓你參加3天培訓，再交500元的保證金。培訓以後才可以上崗。如果你上崗了，推薦人還可以有150元的提成。這樣，一個月的時間，你一分錢沒掙到，光給平安公司交錢就達到660元了。

招聘時他們都是先拋出誘餌，答應你的一切條件，然後引誘你一步步按照他們的程序走。經過幾次交錢，一般人都會感覺被騙了，又無法和他們爭辯，只好自認倒霉，忍聲吞氣的離開。那正好遂了他們的心意，因為在你身上他們再也榨不到油水了，你消失的越快越好。如果你能夠堅持到交納500元保證金了，也上崗了，那他們就會逼你去賣保險，或者讓你去招聘，用你自己的經歷和對平安的理解以及高額的提成引誘你去欺騙新的應聘者。你不拉來保險，學費是不報的，招不到人，也不會給你報銷，也不兌現對你的工資承諾，最多發給你微薄的300元生活費。如果你找他們兌現承諾，他們先前答應你的條件都會翻臉不承認，由於只是口頭許諾，沒有文字協議，你是沒有證據的，如果你找到他們的上級領導，他們早就串通好，他們會說你理解錯了。這就叫騙你沒商量。招聘只是幌子，那他們自己的話來說，平安根本沒有什麼助理，講師、內勤等職位給你做。

他們在報紙和各類招聘會上長年不斷地做了大量的廣告，投入很多人進行招聘，每天都有許多不明真相的人源源不斷的前來應聘，新的一輪招聘欺騙每天都在周而復始上演著，他們也每天樂此不疲的辛勤工作著。直到一批又一批的象我這樣的人看穿了他們的欺騙伎倆，自認倒霉，含恨離開。也就達到了他們的目的，他們沒有付出一分錢，卻得到了培訓費，還達到了他們給你洗腦的目的。其實我們仔細想想就會明白了，平安公司是不創造產值的，他們就是靠這樣周而復始的欺騙，用大家的錢維持著他們公司的運轉，養活著一大批欺騙者。而且他們是一代人不管下一代人的，大家買的保險，到兌現的時候由那時候的管理者去對付。這樣的欺騙手段和那些非法融資的罪犯有什麼區別，只不過他們是有合法手續的欺騙者而已。

Ⅵ 核保核賠主要工作內容是什麼在未來的發展空間怎麼樣

主要工作內容就是對投保申請、理賠申請作出風險評估，繼而根據公司、合同指引作出決定。
發展空間和保險發展空間是一致的，因核保核理賠是組成保險的一部分。

Ⅶ 銀行核保書是干什麼用的

銀行核保是指銀行的公司信貸及個人經營性授信業務的《信貸業務審批表》審批後，由銀行雙人對受信人、擔保人的相關法律文件的簽署過程進行現場核實，並參與抵（質）押登記辦理等工作。
核保具體對象要求：

一、公司客戶新授信或新擔保的、續授信更換新印章的、續授信法定代表人變更的客戶簽字樣本核簽；

二、抵（質）押物登記；

三、信貸有權審批人認為需要風險經理參與核保、並經貸後管理部負責人批準的其他核保對象。

拓展資料：

核保工作要求：

一、對需要在簽字樣本或信貸合同、資料上簽字的所有人員，核保人應核對簽字人身份，並當面簽署，簽署的姓名必須與身份證明文件一致，並留存「與原件核對一致」字樣的身份證明文件復印件；

二、合同或協議的簽訂原則上應由法定代表人簽字或加蓋其印章，並在客戶經營場所加蓋公章或合同專用章，若由法定代表人授權代理人簽訂的，必須由授權代理人簽字，並由法定代表人出具授權委託書；

三、抵（質）押登記證明文件的辦理必須雙人前往相關登記部門送審並取得，不得由客戶代辦、郵寄，但風險經理可由個貸管理部門抵押登記崗替代前往辦理；

四、辦理抵（質）押登記時，核保人員提供給登記部門的所有文件必須與放款時提供的文件一致。

Ⅷ 面試了平安核保崗的工作，核保屬於單位編制的嗎 （當場沒有問到），要不要得先去做業務 往後發展方向

核保是內勤崗位編制，不用做業務，而且原則上平安是不準兩核線上的人去做業務，不然你想你自己的業務，自己核保通過，那保單品質如何管控。但現在平安產險這塊核保要肩負一些業務推動的工作，就是給客戶做些風險評估、險種推介之類，收入跟業績有關，但不會讓你去拉業務。核保發展方向還是挺寬的，除了在核保線上往上升以外，可以調其他的管理崗位，例如理賠、機構等等負責人，最關鍵是你從平安做核保跳槽到其他保險公司很容易，而且肯定會升一級。
綜上，核保首先是內勤正式員工，簽勞動合同的；發展出路也不錯，能學到不少東西，不用考什麼資格證，平安自己有核保人等級考試，考到中級以上就很不錯了。而且平安的培訓機制不錯，有人帶你，相信你會成長很快的。

Ⅸ 財務知識，什麼是核保書，簽訂這個有什麼保護作用

銀行核保是指銀行的公司信貸及個人經營性授信業務的《信貸業務審批表》審批後，由銀行雙人對受信人、擔保人的相關法律文件的簽署過程進行現場核實，並參與抵（質）押登記辦理等工作。

核保具體對象要求：

一、公司客戶新授信或新擔保的、續授信更換新印章的、續授信法定代表人變更的客戶簽字樣本核簽；

二、抵（質）押物登記；

三、信貸有權審批人認為需要風險經理參與核保、並經貸後管理部負責人批準的其他核保對象。

核保工作要求：

一、對需要在簽字樣本或信貸合同、資料上簽字的所有人員，核保人應核對簽字人身份，並當面簽署，簽署的姓名必須與身份證明文件一致，並留存「與原件核對一致」字樣的身份證明文件復印件；

二、合同或協議的簽訂原則上應由法定代表人簽字或加蓋其印章，並在客戶經營場所加蓋公章或合同專用章，若由法定代表人授權代理人簽訂的，必須由授權代理人簽字，並由法定代表人出具授權委託書；

三、抵（質）押登記證明文件的辦理必須雙人前往相關登記部門送審並取得，不得由客戶代辦、郵寄，但風險經理可由個貸管理部門抵押登記崗替代前往辦理；

四、辦理抵（質）押登記時，核保人員提供給登記部門的所有文件必須與放款時提供的文件一致。

Ⅹ 再保險核保的最重要內容是什麼

說老實話，再保險核保很簡單的。
現在很多再保險公司都是和承保公司簽訂合作協議的，也就是合同分保，或預約分保，只要承保的保險公司保了，他們就跟著再保，不需要核保的，因為充分相信承保公司的核保能力。
只有臨分（臨時分保）才需要嚴格審核，審核最主要的內容無非就是：最大可能損失(MPL)、以往賠付記錄、自留額度等內容。