廣州安達金融押運公司招聘

㈠ 武裝押運員招聘條件有哪些

押運員一般要求經過專門訓練而產生的押運員（一般需要受過部隊訓練的），能熟練地控制槍支、彈葯，有良好的社會背景，無犯罪記錄與前科，心態保持在良好的狀態。

押運員的招聘條件主要有以下幾點：

（一）男性，年齡20―25周歲的應屆畢業生、社會待業青年或退伍軍人，會講普通話；

（二）初中以上文化程度；

（三）五官端正、身體健康、無紋身，身高1.70米以上（凈高），雙眼裸視為0.8以上；

（四）無精神病（或人格障礙）、慢性病和傳染病史；

（五）性格穩重，能接受封閉式軍事化管理；

（六）無劣跡，無違法犯罪前科。

想要應聘銀行押運員的必須先到戶口所在地公安派出所出具政審證明，證明確無違法犯罪前科。復轉軍人應攜帶退伍證書。通過面試及體檢後，還需要進行規定時長的封閉式崗前培訓，考核合格後才可以上崗工作。

押運員作為特殊職業，其依法攜帶、使用槍支的行為，受法律保護；但違法攜帶、使用槍支的，也要依法承擔法律責任。《專職守護押運人員槍支使用管理條例》明確規定，專職守護、押運人員執行守護、押運任務時。

能夠以其他手段保護守護目標、押運物品安全的，不得使用槍支；確有必要使用槍支的，應當以保護守護目標、押運物品不被侵害為目的，並盡量避免或者減少人員傷亡、財產損失。只有在不使用槍支不足以制止暴力犯罪行為的，才可以使用槍支。

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押運員特有權利：

在執行押運守護任務時依法佩戴槍支。遇劫或其他緊急事件時，應先對嫌疑人予以口頭警告，口頭警告無效後鳴槍示警，示警仍無效時，可依法使用武器，但應盡量射擊其非致命部位，犯罪嫌疑人停止其犯罪行為或喪失行為能力後，應停止射擊。

執行守護押運任務時，在金融網點門口，武裝押運人員有權設置臨時隔離區域，禁止任何人員靠近或通過，行人應主動配合押運人員，繞行或暫等押運人員撤離隔離區後再行通過。

依法配備守護、押運公務用槍的單位違反槍支管理規定，有下列情形之一的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予記大過。

降級或者撤職的行政處分或者相應的紀律處分；造成嚴重後果的，依照刑法關於玩忽職守罪、濫用職權罪、丟失槍支不報罪或者其他罪的規定，依法追究刑事責任：

（一）未建立或者未能有效執行持槍人員管理責任制度的；

（二）將不符合法定條件的專職守護、押運人員報送公安機關審批或者允許沒有持槍證件的人員攜帶、使用槍支的；

（三）使用槍支後，不報告公安機關的；

（四）未建立或者未能有效執行槍支、彈葯管理制度，造成槍支、彈葯被盜、被搶或者丟失的；

（五）槍支、彈葯被盜、被搶或者丟失，未及時報告公安機關的；

（六）不按照規定審驗槍支的；

（七）不上繳報廢槍支的；

（八）發生其他涉槍違法違紀案件的。

國家授權保安公司押運人員槍支使用權利，既同時授予其開槍權利，只是開槍的前提是對方侵襲押運車輛或人員，且開槍目的局限在使侵襲人員喪失侵襲能力，非人身安全受到威脅情況下是不可以擊斃侵襲人員的。

㈡ 廣東茂名金融 安達押運有限公司，給員工的工資到手的才1800，生活都成問題了，員工們怨氣開始膨脹

可以集體與單位協商勞動報酬事宜

㈢ 網上那些招聘押運保安的，工資那麼高，真的假的

工資高的一般都是假的，去了會讓交押金辦資格證和上崗證，一些企業在招聘時許以高薪，這也讓求職者在應聘時，一心關注著能拿到高薪，而忽略了對工作本身是否應當拿到高薪的思考。不論是何種招聘，最重要的一點，就是面試時不要輕易交押金。

當應聘者把錢交給招聘者的手中時，就已經喪失了主動權。正規企業不會收取押金，收取押金的基本都是存在招聘陷阱的企業。時下是求職招聘高峰，應聘者看到非專業招聘網站發布的招聘信息時，不要輕易相信。現在有一些小企業冒充大中企業名義招聘，編造謊話欺騙應聘者。

為了維護自己的權益，多一些質疑精神，至少善用網路搜索，核實一下招聘企業是否真在招聘。找到這些企業的聯系方式，給人事部門打個電話就能揭穿騙子的把戲。

《專職守護押運人員槍支使用管理條例》

第三條配備公務用槍的專職守護、押運人員必須符合下列條件：

(一)年滿20周歲的中國公民，身心健康，品行良好；

(二)沒有精神病等不能控制自己行為能力的疾病病史；

(三)沒有行政拘留、收容教育、強制戒毒、收容教養、勞動教養和刑事處罰記錄；

(四)經過專業培訓，熟悉有關槍支使用、管理法律法規和規章的規定；

(五)熟練掌握槍支使用、保養技能。

以上內容參考：人民網-揭秘現代"鏢局":多為公安背景 押運員收入低風險大

㈣ 安達押運是國企嗎

安達是國企，你沒有關系就別進了！裡面基本都是關系戶，比如3萬塊一個中隊長你要嗎？

㈤ 火車押運員招聘火車押運員招聘是不是真的網路上流傳的很多都是是騙子，到。底是真是假不清楚。請問如果是

自己鑒別啊，凡是讓你先交錢的，都是騙子。這不是很簡單的事？還沒幹活呢，就先交錢的，這不是騙子是什麼？哪有倒貼錢幹活的？

㈥ 請問下廣州市穗保安全押運公司工作怎麼樣的

你要去穗保工作么？我勸你還是打消這個念頭吧！穗保簡直就是垃圾來的，剋扣員工工資！自從勞動法出台不給扣工資。上面那幫垃圾領導更加變本加厲，扣得比以前更多！光扣錢的條目都幾張A4紙那麼多。上班時間又長，工資又只是一般而已，如果不小心犯了錯誤扣錢的話，不小心扣10分的話你們知道多少錢嗎?最低消費950啊!!;累計扣20分1350元,累計30分2150元.那份工資簡直是少得可憐，而且在穗保還是不包吃的。自己想下現在的物價除了伙食還剩下多少，更不用說買什麼貴一點的東西了[鄙視] 做駕駛員你更加不要選擇去那裡了,搞死你!!上班的時間長!!排隊修車,500多台車就只有那麼十個左右的維修工修車,在修車期間你不可以外出,等著廣播或者打電話叫你去開走;排隊加油,車輛幾百台就只有那麼4支油槍,慢慢排隊等加油;排隊洗車,那麼大一個公司只有幾個洗車的地方,一個地方只有一個水池,甚至只有一條水管,一個字說完:等!!想不洗車?被看到車沒洗干凈,不好意思扣錢等著你!每天除了上班的時間,還要把時間浪費在這些事里!一天的時間更加沒多少了!上班時間少的線路基本上都是給有關系的人佔去的,想做舒服點的線路?門都沒有!做駕駛員開車在外面跑免不了不小心壓到實線,超了點速.這個誰也不敢說不會發生這個事.發生了就不好意思扣錢等著你,罰單還要自己去交,扣自己駕駛證的分.已經有幾個因為駕駛證扣夠12分了還被炒魷魚了!開車在路上發生交通事故負次責都要被扣錢:主責和全責還更恐怖,交通事故造成損失的錢還要自己出一部分,公司還要扣你1000+元的錢!駕駛員扣錢的條目一點不比做押運員少!駕駛員累計扣10分,20分,30分扣起來的錢比做押運員的更恐怖!! 表面看起來做這分工作不錯,來了就知道後悔,上面的幾個做領導的警察更加看不起下面的員工!!以前還是經濟民警編制的時候總經理開會的時候怎麼說你們知道嗎??總經理:你們這群鄉下仔有工作給你做已經算好了!!!自從編制改成保安的時候就說:你們這群報案仔算什麼!你們不想做這份工作還有大把人想做,我叫人開個車到火車站去招的話,可以招一打車人過來!!你想下這樣說話的人有把下面員工當人看嗎? 想來穗保的人看清楚,想清楚再來啊!!!! 求擴散....有親戚或者朋友想來的最好叫他不要來了!! 不相信的可以去新浪微博搜索 廣州市穗保安全押運公司 就會顯示到穗保的人,去問下就知道了! PS：穗保的員工看到就頂下!!! 求擴散.... 求擴散....

㈦ 這個公司在同城上招聘押運人員是真的嗎

同城上的招聘信息有真有假，既有招聘成功的，也有招聘失敗的，甚至還有上當受騙的，所以在網上找工作一定要謹慎小心，避免上當受騙。

㈧ 高考過後，我想去安達押運做暑期工做押鈔員（持槍的那種），可不可以做那種工作

培訓1人成本大概是2000元左右，不可能招聘暑期工，而且考證件必須要年滿20歲。

㈨ 公司招聘 長短途押運員 海員,火車押運,包吃住 - 4500元

呵呵！你在忽悠人吧，朋友！俺就是干押運的，我們全中國的押運員裡面，就沒有你說的這么高的工資，就連國家押運隊（武警）少校以下級別都沒有這么高的工資吧！！！你說是武警黃金部隊招軍官有這么還高，我 還相信！
海員 ，就不知道了，因為隔了行了！隔行如隔山！