① 淺談互聯網金融產品經理必備能力和自我價值
感謝網路錢包高級經理降峰為我們帶來的精彩內容，以下是關於此次分享的整理。
主講人簡介：
降峰，2005年入行，目前任職網路錢包高級產品經理，中國首批互聯網個人網站站長，曾在粉絲網、海南航空集團、網路任職。美國亞傑匯商會創業孵化輔導員。組織多次線上線下培訓課程，成功打造互聯網產品經理入行及進階培養體系。
本次課程的主題是：互聯網金融產品經理必備能力和自我價值提升五步法，主要從4個方面說起：
1。互聯網金融發展的格局
2。互聯網金融產品經理的分類
3。自我價值突破五階段
4。互聯網金融平台的4大產品能力
關鍵詞：銀行發展、銀行分類、互金和金融的關系、如何自學、如何成長、風控、通道、收銀台、核心、支付、信貸、理財
一、互聯網金融發展的格局
1）金融的本質是什麼？
·金融為有錢人理財，為缺錢人融資；
·信用、杠桿、風險，三者是金融的重要組成部分；
·金融是為實體經濟服務的。
2）金融與互聯網金融的關系是什麼？
降峰認為互聯網金融與金融在本質上沒有變化，只是在形式和手段上發生了變化。
讓形式更加豐富，讓用戶獲取的成本更低、信息的流轉更加快捷。產品能夠用更新穎的形式進行包裝，讓用戶更容易接受。這是互聯網金融給大家的生活帶來最大的變化。
3）銀行的分類有哪些？
三家政策性銀行、五家國有大型商業銀行、十二家全國性股份制商業銀行，以及城市商業銀行、民營銀行和農村商業銀行。
4）銀行的發展：
主要分為三個階段：
·對公業務和儲蓄業務階段
·大集中階段
·新核心階段
5）銀聯和網聯的產生
銀聯：將所有的銀行卡進行集中管理，支付變得更快捷。
網聯的產生背景：互聯網現在很多第三方支付平台的出現，這種情況下政府需要介入，保證資金池的安全。
6）聯網金融平台都需要面臨四個點：
·推廣
·免費
·實體場景
·用戶習慣的養成、沉澱
案例分析：
支付寶和微信最大的區別是什麼？
降峰認為
支付寶：支付寶依託淘寶做了擔保交易，先有淘寶這個場景，後做支付。支付寶首次和銀行談判建立了快捷支付。為第三方快捷支付立下汗馬功勞。
微信：微信通過把轉賬包裝成紅包，吸引大量用戶參與其發紅包的功能中，讓用戶把銀行卡綁定在賬號上。而最值錢的用戶就是把銀行卡綁定在賬戶上的用戶。
二、什麼是產品經理
1）做產品經理需要知道什麼？
·稱謂的虛榮感
降峰認為產品經理在不同的公司可能會有不同的稱謂，不要被一些高大上的稱謂所迷惑。
·了解自己選好方向
無線產品、網站產品、數據產品、後端產品、金融產品的區別很大，需要明白自己的興趣、目前的能力和知識結構缺失來選擇適合自己的方向。
·他們都是你的幫手
RD：研發 FE：前端 QA：測試 UI：視覺 UE： 交互 BI：數據
產品經理工作中需要用到哪些軟體有哪些？
·AxureRP（適用於復雜交互的原型設計）
·Microsoft Visio都是工作中會用到的軟體
2）自我價值突破五階段
降峰認為不同階段的產品經理有不同的職責和工作內容：
·初學者、產品助理：分析競品，學習模仿，在熟悉軟體的情況下做出自己的產品
·產品經理：做一條完整的產品線
·高級產品經理和資深產品經理：構建架構圖和思考價值
3）快速自學路徑：
·進入角色，培養自身良性職業習慣
·突出特色，出色的產品經理必有獨立的思維
·做出產品，有產出，要有實戰，模擬習法
·多讀相關的書籍
四、互聯網金融平台四類產品能力
1）風險控制——金融的核心
·堅實數據支撐
·實時風險管控
·安全服務輸出
·多方外部合作
核心知識點：信用模型風控模型風險定價信貸理財黑名單的厚度黑產多頭借貸催收反欺詐服務
風險定價：降峰認為讓優質的借款人以較低的利率借款，質量一般的人以風險利率作為補充，借款利率也會相應提高
2）通道：通道的建設和完整度是支付公司的基礎競爭力
支付四要素：
·姓名
·銀行卡
·銀行預留手機號
·身份證號
3）收銀台——金融的上層建築
產品能力：核心支付產品，支持多平台多形式接入，為商戶提供完整的支付和結算解決方案。
4）商戶權益—金融的增值
產品能力：商戶管理系統＋權益系統信息，財務資金管理
互動問答環節
Q1：從行業發展來講，做互聯網金融產品經理是個明智的選擇嗎？
答：目前做互聯網金融前景還是很好的我之前做過娛樂、電商，航旅類機票預訂，我認為做互聯網金融對個人素質要求比較高，應該先想清楚自己想做的方向是支付風控還是商務對接。如果是想跨行業進入互聯網金融的圈子，建議是從分類開始了解，有針對性去學。
Q2：不是金融出身的產品經理在互聯網金融領域是不是沒有優勢？
答：降峰認為互聯網金融產品經理主要分為兩類：一類是金融出身的，之前是在證券公司或者銀行工作的，他們可能會去做一些底層系統，例如通道，打款業務等會更具有優勢。還有一類是互聯網公司出身，那麼他們做前端，場景端，例如轉賬，信用卡還款，收銀台業務，資產管理、優惠券等會更好入手，也會更具有優勢。
Q3：入門金融產品經理的途徑和工具有哪些？比方說有什麼書籍、學習的社群、論壇、公眾號？
答：降峰認為？相關的分享課和知乎都是獲取相關信息的渠道，不建議大家水群，因為在群里大家往往會更加娛樂，能夠獲得的知識非常少，大家可以看一看書或者是約一些行業大拿來一下線下的交流。推薦大家看一個微信公眾號：創投圈，裡面有很多干貨。
② 證券公司有哪些崗位崗位的英文是什麼
一、經紀業務類
任職要求：本科及以上學歷；5年以上證券或者金融從業經驗，3年以上營業部管理經驗；熟悉證券法規，符合中國證監會的證券高管人員任職條件；具有較強的責任心，有較強的管理能力和市場拓展能力，在應聘地有廣泛的客戶資源。
經紀業務部業務主辦
任職要求：經濟、工商管理、信息技術等相關專業本科及以上學歷；2年以上證券工作經驗；熟悉經紀業務規則和流程，熟悉證券法規和公司規章制度；了解風險控制、財務等專業知識，有證券從業人員資格證書；溝通協調能力強，有一定管理能力；寫作能力較強，有獨立撰寫制度流程的經驗。
證券分析師任職要求：本科及以上學歷，金融、證券投資等經濟類相關專業；熟悉各類金融產品，具備證券投資咨詢資格；具有較強的證券投資分析能力；具有良好的口頭表達及溝通能力；2年以上投資理財工作經驗或投資咨詢崗位工作經歷；具有較高的行情把握能力、投資分析能力和市場影響力。
高級客戶經理
任職要求：專科及以上學歷，有客戶資源者優先；有市場營銷或金融業從業經驗；品德良好，無不良記錄；有較強的溝通能力和客戶開發能力。
營業部信息技術員
任職要求：國家統招計算機、通信等相關專業本科及以上學歷或者從事證券公司信息技術工作三年以上且具有計算機相關專業大專學歷；熟悉MS Windows 2k/xp、MS SQL Server 2k、Novell Netware 4.11、MS Foxpro、Linux，能夠獨立分析和解決計算機相關軟硬體故障；具有良好的團隊合作精神，性格開朗，良好的協調溝通能力，工作積極主動，良好的敬業精神；具有MCSE、CCNA、CNE、證券從業人員等資格者優先。
營業部客戶服務人員
任職要求：本科及以上學歷，熟悉經紀業務規則和流程，有檔案管理經驗者優先；具有較強的溝通能力；責任心強，考慮問題細致；辦事迅速准確，能敏銳發現問題；熟練使用辦公軟體、辦公自動化設備。
二、投行業務類保薦代表人任職要求：具有保薦代表人資格；有投行項目運作經驗；工作主動、自我進取，具有團隊合作精神，有良好的敬業精神。
高級經理任職要求：本科及以上學歷；具有2-3年投行或證券相關從業經歷；有成功的投行項目運作經驗；工作主動、自我進取，具有團隊合作精神，有良好的敬業精神；通過保薦代表人資格考試者優先。
項目助理任職要求：財經專業研究生及以上學歷；工作主動、自我進取，具有團隊合作精神，有良好的敬業精神。
三、研究類行業研究員任職要求：有色金屬、醫葯、旅遊、區域經濟、機械等相關專業，研究生及以上學歷；兩年以上證券研究或相關行業工作經驗（同時具備者優先），其中一年以上證券研究經驗；具備較深厚的產業理論和行業分析基礎，熟悉相關領域企業運作和行業相關知識；邏輯判斷能力強，較強的人際交往能力，良好的文字、口頭表達能力；工作主動、自我進取，具有團隊合作精神，有良好的敬業精神。
助理研究員任職要求：機械工程、材料、有色金屬、財經、金融工程、旅遊、區域經濟等相關專業研究生及以上學歷；具有兩年以上相關行業工作經歷，熟悉證券行業；有較強的文筆功夫，能夠快速將手頭資料組織成文章；具有較強人際交往能力；工作主動、自我進取，具有團隊合作精神，有良好的敬業精神。
四、財務類核算部副經理
任職要求：財經專業本科及以上學歷；道德素質良好；5年以上財務工作經驗；有證券、會計師事務所從業經驗或注冊會計師資格者優先。
營業部財務經理。
崗位的英文是station。
③ 證券資管部產品經理發展前景怎麼樣
今年資產荒的大背景不會改變，資金的投向仍然是業界最關心的問題。隨著銀行資金傳統向債券和非標的投資遭遇收益率下行的瓶頸，已經沒有太大變化可以，權益類的投資會逐漸成為配置重點，尤其是以權益形式存在而實質仍為債券的城鎮化基金和產業基金。
2014年，政府發布43號文後，地方政府融資渠道受限，城鎮化基金開始逐漸興起，目前涌現的城鎮化基金大多呈現如下特徵：一、大部分投向土地一級開發、保障房等非經營性項目，還款來源基本依賴土地出讓收入；二、以債權或「假股真債」的形式，保證固定收益；三、現階段很大程度上依賴銀行理財資金輸血；四、大部分會由財政出具「安慰函」，並對基金回報進行兜底。
產業投資基金可以投向創業投資，企業重組投資或是基礎設施投資。
為了進一步探索權益市場，興業資管會繼續向「固定收益+定向增發/股票投資/量化投資」類產品的方向探索。對於新興的MOM產品，興業已經成立了一套獎勵機制，包括季度座談交流，每年度表彰大會等。
顧總多次提到委外投資管理系統的重要性，這意味著市場上一旦出現了這個系統並能得到銀行的認可，會開辟委外投資的一個新篇章。
資產收益震盪下行，信用風險不斷上升，銀行理財正面臨挑戰和變革。
對於2016年銀行理財大類資產配置應把握哪些趨勢，興業銀行資產管理部總經理顧衛平在接受21世紀經濟報道記者專訪時提出了三點看法。
第一，今年市場整體會有一個收益和風險再匹配，即風險利差糾偏的過程。在此過程中，銀行理財業務首先應注重合理有效地識別、管理和分散風險，包括信用風險、市場風險和流動性風險。
第二，在大類資產配置上，重點關注跨界跨市場的類固定收益業務，例如圍繞新型城鎮化、一帶一路和綠色金融等主題的產業基金業務，圍繞一級市場和一級半市場的資本市場類固定收益業務。這類業務既契合新興城鎮化戰略和企業並購重組、產業升級的融資需求，也符合金融服務實體經濟的政策導向。
第三，要對理財產品的體系結構進行優化，使產品形態更好地適應大類資產配置的變化。例如，進一步擴大開放式理財產品和凈值型理財產品的發行比例，通過委外投資探索推出更多「固定收益+定向增發」、「固定收益+股票投資」和「固定收益+量化投資」的產品，滿足理財客戶多元化的需求。
④ 公募基金產品經理職責都有那些
基金產品經理需要深入研究金融市場的發展趨勢、市場需求和各種金融工具等，通過對金融市場、市場預測心理狀況以及未來經濟運行趨勢的科學合理的判斷分析，把握證券市場的趨勢或波段，設計和開發新的基金產品。
負責基金新產品的市場需求調研，包括產品定位、費率結構、投資風格等；同研究部、投資管理部進行基金新產品開發和設計；運用金融工具設計基金產品運作模式；負責設計方案的起草及法律意見修改；拓展QDII業務、特定客戶資產管理業務及其他新業務；對基金市場的競爭狀況、政策傾向、發展趨勢等進行調研，提交相應的調研報告並提出建議，供公司決策參考。
⑤ 中信證券金融業務線，產品經理是什麼意思
是指辦理業務的人員
⑥ 請問證券公司的產品經理一職主要做什麼希望做過這方面的詳細解答一下.具體一些!謝謝
主要是針對自己下面的產品做好分配工作，自己很少跑，還是要自己的團隊一起做好
⑦ 請問誰知道聯合證券的產品經理的崗位具體做什麼如果面試這一崗位，應該怎麼准備，大概會問什麼問題呢
估計是做銷售的,可能不是直接由你做,但是你要負責這方面~
面試估計你要表達出良好的交際能力,說服能力~
⑧ 產品經理的薪資怎麼樣
行業不同，經歷不同，能力不同，薪資待遇也不同，尤其是在行業上區別很大，並且各公司對產品經理的認識不同也決定了產品經理的薪資待遇，一般來說，有3年以上工作經驗的IT產品經理年薪應該在5萬－8萬之間，如果超過10年的產品經理，應該說是很資深的產品經理或者產品總監，年薪應該在15萬－25萬左右，當然了，在重視產品經理的企業這個待遇還會高，其它行業的情況不是很了解，請其它朋友回答吧！
我就接觸過幾家獵頭公司，快消，醫葯，產品經理的年薪都在20萬左右，^_^，不過要求也很高的！
媒體上的薪資說明！
在外資制葯公司，產品經理的月薪與績效獎金的總和可達2萬元以上；而在快速消費品行業，這個職位的薪酬也可拿到1.5萬元；當然，收入最高的當屬證券及網路游戲行業的產品經理，金融產品經理的月薪在2至3萬元之間，而外資公司游戲運營經理的月薪高達3萬元以上。但是進入這兩個行業的門檻相當高，絕大多數需要海外學習背景或具有十年以上的相關工作經驗。
⑨ 本科生去券商行業，做證券投資顧問助理還是產品經理
就要看你的學校，然後也要看你的資質跟個人能力有關，很多情況下一般都是去當客戶經理之類的。