❶ 上市公司的业绩报告在哪里查询
如果是前三年的业绩，证券公司交易软件所带资讯系统里的个股资料里都能查到，如果是三年前，甚至十年前的，只能到证券资讯网站上去查了。
一、地址：http://stock.jrj.com.cn/list/stockssgs.shtml
二、在页面中部“行情”字样的输入框里输入要查询的股票代码，然后点击“行情”；
三、进入该股票的个股资料页面后，往下翻，左侧有一栏目：业绩报告（分季报、半年报、年报），根据需要选择，就可以看到以往的业绩报告了，里面的财务报表里就有需要的数据；
❷ 如何看一家上市公司的业绩是否真实!!
就看分红!!!如果一家上市公司年年业绩好,却不分钱,那就很可能财报是假的。送股不算分红,只有发现金,才证明这家上市公司是有钱可分的
一、不看重公司盈利的股票操作者一定会失败，这是历史早已证明的事实。所以，你开始思考“如何衡量一个上市公司的业绩是否好”，证明你是一个聪明的投资者。
二、具体说到“如何衡量一个上市公司的业绩好坏”，内容就太多了，不是简单的几句话能说清楚的，需要系统学习“价值投资理论”，你才能知道什么样的公司是业绩优秀的公司。
三、我简单介绍一下股神巴菲特选择业绩优秀公司的原则：
1、必须是消费垄断企业；
2、公司产品简单、易懂、前景看好；
3、有稳定的经营历史；
4、管理层理性、忠诚，以股东的利益为先；
5、财务稳健，自由现金流量充裕；
6、经营效率高，收益好；
7、资本支出少，成本控制能力较强；8、价格偏低于公司价值。
❸ 怎么看上市公司业绩
一般而言，看上市公司的业绩好坏分为以下五个方面：
1.市盈率在20倍以下（越低越好）
2.市净率一般在2以下（越低越好）
3.每股净资产值，一般5元附近（越高越好）
4.主营业务收入增长率、净利润增长率，20%左右（越高越好），但注意的是尽量持续性增长，不是暴涨暴跌
5.净资产收益率，10%的生命线（越高越好），长期持续增长为好
符合以上条件的，一般就是业绩好的白马股，否则可能业绩就不好
❹ 为什么上市公司的业绩不能按月公布
因为业绩要核算，核算好后要经过审核所以要有一定时间。
因为上市企业是股东的企业，要为所有股东负责。
所以公开财务报表，是所有上市公司的最最基本的责任。
❺ 如何查询上市公司的真实业绩
一般上市公司会发年报和半年报，你可以直接通过一些股票软件进入公告中进行查询，到底真不真实我也不知道，但是政府要求是真实的，如果被查到做假，上市公司要负很大的责任。
❻ 上市公司如何提高业绩
回答：
1、受国家宏观面和政策面影响，产业发展有突破；
2、公司本身技术有新突破，营销手段见效；
3、通过兼并、重组、整合提高整体业绩；
4、通过大股东注资整合。
❼ 什么是业绩股票
业绩股票是股权激励的一种典型模式，指在年初确定一个较为合理的业绩目标， 如果激励对象到年末时达到预定的目标，则公司授予其一定数量的股票或提取一定的奖励基金购买公司股票。业绩股票的流通变现通常有时间和数量限制。激励对象 在以后的若干年内经业绩考核通过后可以获准兑现规定比例的业绩股票，如果未能通过业绩考核或出现有损公司的行为、非正常离任等情况，则其未兑现部分的业绩 股票将被取消。 业绩股票激励模式的优点 业绩股票激励模式有以下优点： (1)能够激励公司高管人员努力完成业绩目标。为了获得股票形式的激励收益，激励对象会努力地去完成公司预定的业绩目标；激励对象获得激励股票后便成为公司的股东，与原股东有了共同利益，更会倍加努力地去提升公司的业绩，进而获得因公 司股价上涨带来的更多收益。 (2)具有较强的约束作用。激励对象获得奖励的前提是实现一定的业绩目标，并且收入是在将来逐步兑现；如果激励对象未通过年度 考核，出现有损公司行为、非正常调离等，激励对象将受风险抵押金的惩罚或被取消激励股票，退出成本较大。 (3)业绩股票符合国内现有法律法规，符合国际惯例，比较规范，经股东大会通过即可实行，操作性强，因此，自2000年以来，国内已有数十家上市公司先后实施了这种激励模式。 (4)激励与约束机制相配套，激励效果明显，且每年实行一次，因此，能够发挥滚动激励。滚动约束的良好作用。 业绩股票激励模式的缺点 业绩股票激励模式的缺点主要体现在两方面：一是公司的业绩目标确定的科学性很难保证，容易导致公司高管人员为获得业绩股票而弄虚作假； 二是激励成本较高，有可能造成公司支付现金的压力。业绩股票激励模式只对公司的业绩目标进行考核，不要求股价的上涨，因此比较适合业绩稳定型，现金流量充足的的上市公司及其集团公司、子公司
❽ 上市公司的业绩具体指的什么
首先要知道公司年报半年报及季报的详细情况，通过每股收益知道当季的业绩，通过每股净资产知道每股的价值，通过每股净资产收益率知道公司的盈利能力，通过每股资本公积金知道公司的实力。