百花村控股股东易主

Ⅰ 股票第一股东易主好不好

某股初涨当日，黑马线指标就进入黑马线上方，日K线为小阳或小阳星，成交量温和放大，此为大黑马，其原理是：黑马线指标离黑马线已近，只要一根小阳或小阳星，不大的量，就能把黑马线指标带入黑马线上方，说明底部动能较足，将会持续上涨，庄家意欲犹远，应作中线持股。笃定一个诺言。一个人的时候，常常流连于

Ⅱ 股票高手进.!

双向收费指买时收来一次，卖源时也收一次。

费用包括(单边）：
印花税0.1％，
佣金自由浮动，但不能超过0.3％， (深市最底收取5元，沪市最底收取10元）
过户费1000股1元（深交所不收）
证管费0.02％（有的券商把这笔费用合到佣金里，有的单收）
另外券商可酌情收取报单费，每笔最高10元（一般都不收）
另外，权证佣金视同购买封闭式基金，不收印花税！！

买入10000*0.0042+10000/5/1000=44元
卖出12000*0.0042+12000/5/1000=54.4元
44+54.4=98.4元。

注：本实例采用以10000元买入一只5元的股票2000股，和获利后以6元卖出2000股为例计算。

Ⅲ 百花村总经理为什么被查

7月26日报道，新疆百花村股份有限公司(简称“百花村”)日前发布公告称，公司董事、总经理张孝清因涉嫌背信损害上市公司利益被警方立案调查。

了解到，张孝清是南京华威医药科技集团有限公司(简称“华威医药”)创始人之一，进入百花村是因为2016年上市公司的一次资产重组。

2016年，百花村以发行股份并支付现金的方式收购华威医药100%的股权。华威医药原始股东张孝清做出业绩承诺，华威医药2016年度、2017年度、2018年度累计业绩扣非净利润分别不低于1亿元、1.23亿元、1.47亿元、3.7亿元。事实上，华威医药2016年和2017年均没能完成业绩承诺。

2018年7月4日，百花村发布公告称，张孝清拟减持不超过占上市公司总股本3.88%的股份，即1554.53万股。张孝清持有百花村股份7282.85万股，占总股本的18.19%，为百花村第二大股东。

此外，2016年7月26日，经证监会《关于核准新疆百花村股份有限公司向张孝清等发行股份购买资产并募集配套资金的批复》，百花村向张孝清、蒋玉伟等5名自然人股东以及南京高投宁泰、南京中辉等6家机构股东发行超1亿股股份和支付现金4.56亿元购买其合并持有的华威医药100%股权。

彼时，华威医药100%股权作价19.45亿元，净资产账面价值为16934.82万元，评估增值177693.02万元，增值率1049.28%。

2017年年报数据显示，公司营业总收入4.2亿元，同比下滑43.66 %。实现归属于上市公司股东的净利润-5.64亿元，同比下降505.45%，由盈利转为亏损。

据了解，百花村业绩变脸主要由于提计巨额商誉减值。公开信息显示，百花村收购华威医药形成17.04亿元商誉，2016年度公司未计提商誉减值准备，2017年公司根据卓信大华有关估值报告，计提商誉减值准备6.23亿元，导致公司报告期大额亏损。

Ⅳ 公司股东易主,易主后拖欠工资怎么办

公司股东易主，不影响双方劳动合同的履行，也不影响用人单位支付劳动者应发工资。

劳动者有两个途径可以要求支付工资：

1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大；

2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

Ⅳ 大额股份被稀释，张近东是如何一步步失去苏宁的控制权的

在零售电商方面，苏宁曾经出资5755万元（8亿日元）收购LAOX（乐购仕）28.36%的股权；苏宁电器以4.2亿元收购母婴垂直类电商网站“红孩子”；旗下子公司“苏宁小店”出资1欧元认购西班牙连锁超市“迪亚天天”中国100%股权等。

还有投资天天快递、家乐福等，根据初步统计，近年来，苏宁易购的并购行为已经有数十次。

不过，这些布局几乎都是失败告终，一次又一次的收购也逐渐掏空了曾经家大业大的苏宁。如今，张近东不得不转让股权，为自己当年的任性扩张买单。

如此巨大的营收却依旧不能实现主营业务上的盈利，也难怪苏宁的股价“跌跌不休”了。

Ⅵ 上市公司第一大股东易主是利好吗

个人认为，分析投资时的信息时一定要有辩证的意识，公司的大股东易主也一样，有被动和主动两种情况。
被动:当前大股东策略有误或资金链紧张都可能是股东被动易主的诱因。
主动:公司寻找的了更好的支持伙伴，被更有背景、更具魄力和前瞻性的股东看中，为公司未来的发展，找到了更好的平台。
建议投资时多用逻辑推理分析前景，多看数字关系预判未来。

Ⅶ 公司的控股股东及实际控制人易主对股价的影响

通常来说是利好。简单的说，重新入驻的股东实力一定比老股东强。同时在目前市场，能入驻上市公司的大股东的，都是资本大佬，擅长资本运作，股票想象空间，自然很大。

Ⅷ 新疆百花村股份有限公司的发展历程

一、创业阶段（1958年至1966年）
1959年4月20日，“国营百花村联合食堂”正式开业。新疆维吾尔自治区党委书记、新疆军区司令员、生产建设兵团第一政委王恩茂主持了开业庆典，自治区党政军领导人以及社会名流共86人参加了庆典活动。生产建设兵团第二政委张仲瀚亲笔题写饭店店名字号“百花村”。
1959年8月2日，越南民主共和国主席胡志明一行来石河子参观，“百花村”派出名厨为胡志明主厨，从此，“百花村”成为历年为来疆外宾、中央首长主厨的主要定点饭店之一。
当年10月，朱德委员长代表毛泽东主席来新疆视察生产建设兵团，‘百花村”首批厨师曾云生、李九湘、大库尔班、熊秉义等为其主厨。
1965年2月，天山百货大楼中、西餐部和人民饭店餐部合并到“百花村”。
二、停滞维持阶段（1966年至1976年）
1966年，“文化大革命”爆发，“百花村”的正常经营秩序被破坏， “文化大革命”中“百花村”改名为“革命村”。
1975年3月，新疆生产建设兵团建制撤销，兵团改为自治区农垦总局，“百花村”更名为“新疆维吾尔自治区农垦总局国营百花村联合食堂”。
1975年10月6日，“四人帮”被粉碎后，“百花村”字号恢复。
三、农垦调整阶段（1977年至1981年）
1977年9月18日，“百花村”不幸失火全部焚毁。
1977年12月3日，“百花村”在旧址新建一幢营业大楼正式动工建设。
1980年8月13日－15日，邓小平等中央领导同志来新疆石河子垦区视察时，“百花村”名厨程全忠主厨，15日受到小平同志的亲切接见并合影留念。
四、稳步发展阶段（1981年至1995年）
1982年10月1日，新建的“百花村”饭店大楼正式开业。这是恢复兵团建制以来的第一件大事。为此，兵团商业局举行了隆重的开业仪式，兵团、自治区有关领导参加了庆典。
1983年8月10日，兵团产品展销会在“百花村”隆重召开，兵团、自治区有关领导参加了开幕式。
1992年8月29日，兵团商业局正式下发兵商函字（1992）25号文件，同意“百花村”改组为股份制企业。
1993年，“百花村”作为自治区首批股份制改革试点单位之一，由兵团商贸中心（“百花村饭店”）与自治区工商银行信托投资公司和乌鲁木齐市工商银行信托投资公司联合组建并正式成立，成为新疆兵团第一家股份制企业新疆百花村股份有限公司。
五、二次创业阶段（1996年至2005年）
1993年9月，百花村大厦一期工程正式开工建设，并于1997年2月全面竣工。
1996年6月26日，新疆百化村股份有限公司“百花村”股票在上海证券交易所挂牌上市，成为新疆生产建设兵团第一家上市企业。
1998年5月，百花村二期工程正式开工建设。
2000年6月，百花村公司进行股权重组，成功引进了北京北亚集团、陕西大合集团、西安秦兴等三家战略性股东。
2001年4月，新疆百花村股份有限公司股票因连续三年亏损，被上海证券交易所进行暂停上市处理，戴上了PT帽子。2002年7月10日，“百花村”股票恢复上市。
2002年2月，新疆百花村软件园正式开园。
2003年8月，公司股东陕西大合实业集团公司从百花村退出，将其持有本公司的股份分别转让给了兵团国有资产经营公司和新疆八一钢铁集团有限公司；股东西安市泰兴将其持有本公司的股份转让给了兵团国有资产经营公司，新疆生产建设兵团又收回了对百花村的实际控制权。
六、改革振兴阶段（2006年-至今）
2007年4月25日，公司第三届董事会第二十三次（临时）会议审议通过向农六师国有资产经营有限责任公司非公开发行份，购买其持有新疆天然物产贸易有限公司70%股权的相关事项。并于2008年1月完成重组，确立了百花村以能源为主业的新起点。
2008年12月，百花村国际信息大厦通过四方验收，全面竣工。
2009年4月28日，公司召开第四届董事会第七次临时会议，审议通过了《公司第二次重组所涉及的关于发行股份购买资产暨关联交易预案及相关事项》。公司本次特定对象即农六师国有资产经营有限责任公司、新疆生产建设兵团投资有限责任公司、新疆生产建设兵团勘探规划设计研究院、新疆生产建设兵团建设工程（集团）有限责任公司、阿拉尔统众国有资产经营有限责任公司发行股份，用于购买农六师国资公司拥有的新疆大黄山鸿基焦化63%的股权和新疆大黄山豫新煤业51%的股权、兵团投资公司拥有的鸿基焦化27%的股权、兵团勘测院拥有的鸿基焦化7.5%的股权、兵团建工集团拥有的鸿基焦化2.5%的股权以及统众国资公司拥有的新疆天然物产贸易有限公司30%的股权。
新疆百花村股份有限公司（以下简称百花村或公司）由享誉全国的名店“百花村饭店”发生而来。1996年6月26日，公司在上海证券交易所挂牌上市，成为新疆生产建设兵团第一家上市公司。公司位于乌鲁木齐市中山路与红旗路交汇处的黄金商业街上，是集能源开发、餐饮、信息产品展示、数码影像技术等为一体的有着整整50年发展历史的著名企业。
1959年成立以来，百花村餐饮公司就以其独特风格与特色誉满大江南北，可谓新疆首府乌鲁木齐餐饮服务业一道亮丽的风景线。历经半世纪的兴衰沉浮，百花村走过了一条艰难坎坷的发展道路。公司积极寻求发展新途径，通过资产重组，注入市场发展前景看好的焦煤资产，确立公司主业转型方向。今天的百花村，无论是公司的形象，还是内外部发展环境都已得到明显改善，公司综合实力及核心竞争力也得到了较大提升，为企业的健康、持续发展奠定了基础。

Ⅸ 罗煜竑的公司易主

2014年5月8日，海翔药业公告宣称，4月30日，东港工贸集团实际控制人王云富，以3.8亿元的总价（单价为6.4元/股），受让公司大股东罗煜竑持有的海翔药业5940万股股份（占总股本的18.31%）。本次交易完成后，海翔药业实际控制人将变为王云富，罗煜竑不再持有公司股份。
2014年5月8日，坊间传闻称，因嗜赌，罗煜竑欠债5亿元，不得已贱卖其持有的海翔药业全部股权（占比18.31%）套现3.8亿元，用来偿还赌债；而罗的同乡，接盘人王云富，被指一直在为罗提供赌资。这一不逊于商战影视剧奇诡情节的描述，让这场交易充斥着阴谋论的想象空间。
同时，也有意见认为对于海翔药业易主另有原因。一位曾跟踪过海翔药业的基金医药分析师昨日对记者表示：“前控股股东退出不排除是不认同父辈的经营管理、看淡上市公司。”该分析师认为，2010年公司创始人罗邦鹏提出了很多转型措施，但计划后来都失败了，之后公司的业务也一直没有起色。他猜测罗煜竑退出主要是不认同父辈的这条路，加上也没有父辈的经营魄力，所以最终选择走人。