步长集团领导构架

⑴ 吉林步长制药有限公司是骗子吗医药销售待遇怎么样

这种企业跟领导，就是专门坑人骗人的。良心都坏透了。试问你们家孩子你亲戚你兄弟你朋友，是要这样被坑了你们怎么说。跟传销有什么区别，回家去坑你爹妈去吧！

⑵ 了解步长集团药业的业务进一下谢谢！

步长集团 步长集团成立于1993年8月28日，是一家集医药研究、生产、销售和诊疗服务、教育为一体的国内知名高科技健康产业集团，拥有员工万余人。经过十四年发展，集团己成为一支高素质、专业化团队。完善了十个事业部、拥有二个医药研究院、十个药厂，一所大学、二家医院。
企业在十几年的发展中，始终将“听党的话，走社会主义道，尊重各级政府领导，遵纪守法经营”的政治理念放在第一位，秉承“专业品质、健康使者”的形象理念，以“百年企业”为发展目标，经营过程中坚持“以市场为中心，急市场所急，想市场所想”，并形成了“三品合一”（企业家品牌、企业品牌、产品品牌）的品牌观念。其独特、先进的企业文化己成为近年来企业快速发展的重要力量。
步长集团自1997年起，连续多年被评为陕西省民企纳税第一名，为国家纳税超过11亿。2002年12月，步长集团被国家税务总局、全国工商联评定为“诚信纳税企业”。2006年步长集团荣获“中国医药行业十大最具成长性企业”。 2007年6月步长集团荣获“百姓放心药企业”， 步长丹红注射液荣获“百姓放心药药品”荣誉。2007年8月步长集团荣获医药类品牌中国总评榜年度最高奖项“金谱奖”—— 中国制药企业十佳品牌。2008年步长集团荣登中国制药工业百强榜第17位。2008年3月，步长集团董事长赵步长教授当选为第十一届全国人民代表大会代表，步长制药董事长赵超当选为第十一届全国人民代表大会代表。
步长集团历来高度重视科研和产品开发，集团每年将销售收入10%的资金用于科研和产品开发，坚持走自主研发道路，目前独家知识产权产品已达50多种。董事长及总裁为公司制定了高、中、低和长、中、短的产品开发战略。不断推出脑心通系列产品及其他高科技含量的产品，如“步长稳心颗粒”、“步长倍通丹红注射液”、“步长得力生注射剂”等。业务范围覆盖心脑血管疾病药物、抗肿瘤纯中药注射剂、妇科类药、消化类产品、普药、西药、OTC产品以及社区健康教育和医疗器械。目前，十个GAP种植基地、强大的产品储备、市场网络及先进的企业文化，构成了步长的核心竞争力。2008年步长集团荣获“2007年度中国商业科技100强”企业。同年6月，步长集团又荣获“2008中国民营科技企业500强”荣誉称号。其代表产品“步长脑心通”曾荣获：第42届世界发明博览会尤里卡金奖；中国保护消费者基金会颁发的“消费者信得过产品”称号；2004年当选为“中国心脑血管药品市场产品质量用户满意消费者首选第一品牌”。
将着眼点落在高科技新药的研发上是步长在近几年内总的科研发展思路。如生物制药、中药单体的提纯技术、药物的派克工艺技术及头孢类抗生素中间体的研发等等，都是集团的制药产业近年来涉及的领域。这些方面的成功将加速实现步长的国际化，稳固百年步长基业的根基。
步长集团坚持“诚信为本，稳健经营”注重产品质量，提出“疗效才是硬道理”严格按照国家GAP、GMP标准规范种植、生产，严把质量关，为企业赢得了广泛赞誉。

⑶ VB中循环结构FORi=1to10step2的步长是

步长即step 后面的数字，如果for 语句后没有step关键字则默认的步长为1。
在这里有step 2,步长为2.

⑷ For-Next循环控制结构的步长有什么规定

规定是Integer整数

⑸ 步长制药这个企业好吗待遇怎么样

步长制药是个非常恶心的公司,是我毕业后的第一份工作，一开始地区经理说，我们公司氛围很好，没有政治，大家都是真心相待，（后面你就知道这里面的水有多深，经理的话有多不靠谱），我进去2年后地区经理又开始说，拐弯抹角的说，人要学会战队，要讲政治，旁边一位老代表就说你看某党怎么怎么，说了一大堆，我就明白怎么回事了，在一想以前的经理说的话怎么和现在说的话不一致了呢？我才知道我这个经理有多不靠谱，我在公司待了3年半，后面因为业绩表现优异，公司让我当地区经理,我的上级升级当大区经理了，他的管理方式我极度反感，也是因为他的管理方式，给我留下了烂摊子，从我进公司开始，这个团队一直都不稳定，来来走走不停，就我一个人还傻乎乎的待了3年半，后来想想我也真是够能忍的，升职的时候地区只剩下2个人，因为又换了上司，这个上司到处给我穿小鞋，本来人就不多，还给我挖走一个去他培养的团队去了，我当时的心情可想而知，新领导对我非常苛刻，是个女的，（这对我后来对女领导都有一丝顾虑），自己呢又什么事都不管，学术啥都不知道的领导，就这样的人还能当领导，唉。后来组织会议什么的都是其他大区经理组织，她就凑个数，我在步长3年半，没有一天是好好休息过的，周末都在工作，知道周末都让我们做什么吗？不是送主任去机场，就是各种布置会场，布置会场领导看到你稍微闲一下就会说你，怎么闲着？我现在想想我真想说：我欠你了？我布置会场，你在那里抽烟聊天，你好不好意思，真扯蛋的领导，要么就是做月度汇报，反正从来不会让你闲着，离职的时候更可怕，领导这么说（是谁我就不想多说了）：你知道一个优秀的人离开公司的下场是什么吗？让你一败涂地。这就是领导说的话，在我后来面试背调的时候，大区经理果然给我穿小鞋，说我这不好那不好，后来介绍我的猎头都看不下去了，直接问我，你们大区是怎么当上去的？好在明眼人还是多，现在我不仅比以前收入翻翻，而且有自己的空间，有自己的生活。我在原来步长公司待了3年半，公司开始给我说有五险一金，直到我离职，没有见到医保卡，只给我交了2年的养老保险，公司从这里面吃了多少钱我也不清楚，这就是步长制药，还是国家排得上名次的公司。我打心里鄙视这样的企业！我当经理的时候底薪才4350,我以过来人的身份告诫大家,你要想锻炼自己,可以去被压榨一下,但以付出和收获来看,我不建议你们进步长,压榨劳动力不说,你就算做到12万的销量你也拿不到1W的钱(奖金加工资),你做的再好,你的市场就会被在细分,然后让你继续完成任务,总之告诉大家一句话,步长是你走了之后永远不会后悔的公司!!!!步长一个超级特别非常差劲的公司!!!说点题外话:一个真正的好人做了好事是不愿意让别人知道的,我没见过华为成天让员工说我们纳税多少?我们多崇拜毛爷爷,天天把这些话挂在嘴边的,一定是有它的目的性的,把红色文化当外衣,背地里给医生塞钱,这就是步长文化,这就是步长制药.一个党和国家的好企业.

⑹ 步长制药怎么样

哈，就是挣的钱少，但管的比较松，自由些。对了，还学不到东西。

⑺ 陕西国际商贸职业学院的现任领导

董事长 赵涛
赵涛 男，汉族，1966年1月出生，民革党员，陕西省民革经济与社会委员会副主任，全国青联委员，NGO China（中国医疗教育慈善机构）执行副主席，中国侨商投资企业协会副会长。1989年7月毕业于西安医科大学，北京大学国际EMBA毕业。现任步长集团董事、集团总裁、陕西国际商贸学院董事长、步长集团海外控股董事局主席。
院长 赵超
步长集团总裁，陕西省政协委员，陕西省劳动模范，民建陕西省委副主委，西安交通大学管理学博士，北大光华管理学院MBA，陕西十大财经风云人物。十多年来率领步长集团成为中国制药百强企业，陕西省非公有制企业纳税第一名。第十一届全国人大代表。
党委书记、督导专员、执行董事 岳佩麟
研究员，曾任西北纺织工学院副教授、处长、院长助理；任陕西医学高等专科学校（现西安医学院）党委副书记兼工会主席、党委书记等职。曾出版纺织部统编教材等；曾获“陕西高校思想政治研究奉献奖”；被省卫生厅评为“廉勤兼优领导干部”；被卫生部评为“全国卫生系统思想政治工作优秀党委书记”；被省卫生厅、人事厅评为“白求恩精神奖”先进个人；被省教育工委评为“优秀党务工作者”；所带领的班子两次被考核评为“优秀领导班子”，受到表彰奖励。
执行院长 王立新
王立新，男，汉族，陕西武功人。1984年任陕西工学院机械系总支副书记；1986年任陕西工学院学生工作部（处）长；1993年任陕西工学院党委副书记、1997年1月兼任副院长；1999年9月任陕西工学院党委书记；2001年11月陕西理工学院党委书记；2006年11月至2008年主持陕西理工学院行政工作（兼）。2009年七月退休后任陕西国际商贸学院执行院长。2001年晋升为教授职称。
主编教材四部，其中“大学生素质教育概论”获2007年省政府优秀教材一等奖；主持科研及教改项目多项，其中“大学生素质教育的实践与创新”课题获2005年省政府二等奖，2007年获省政府一等奖。
副院长 顿宝生
顿宝生，教授、博士生导师。1970年毕业于陕西中医学院医疗系。1979年在北京中医药大学攻读方剂专业硕士研究生，1981年12月获医学硕士学位。2005年9月被黑龙江中医药大学聘为博士生导师。1998年被评为陕西省优秀教师。历任陕西中医学院药学系主任、陕西国际商贸学院中医药系主任。
现任中华中医药学会方剂分会常务理事、陕西省执业药师协会副会长、方剂学科学术带头人、西北药学杂志和陕西中医学院学报编委。先后在学术刊物上公开发表学术论文64篇。出版著作15部，其中有4部属国家统编教材，荣获陕西省中医药科技进步奖、陕西省人民政府教学成果奖各一项。现主持省教育厅、卫生厅、科技厅科研项目共5项。
副院长 徐唯诚
徐唯诚，中共党员，陕西省蓝田县人，在职研究生学历，曾任某军校副院长，教授，硕导，大校，享受军队岗位津贴。
1974年参加工作。翌年入伍，历任班长、司务长、副政指、区队长、教员、参谋、教研室副主任、副处长、代处长、副校长、支队长、训练部长等职。曾四次荣立个人三等功，是武警部队“先进教育工作者”和“优秀师团干部”，两次获得全军教学成果二等奖，两次获及全军教学成果和理论研究成果三等奖；三次获及武警部队科技进步三等奖，一次二等奖。发表各类文章近300篇，其中获奖作品十多篇。
武警部队学位领导小组成员、武警部队教材编审委员会委员、中国军事教育学会会员、武警工程学院作战指挥专业研究生导师。曾编著 《武警基层文书》、《武警基层实用管理学》、《军事应用写作速成》、《武警教育训练研究》、《军事法规实用手册》、《实用演讲与剖析》、教材等16部(本)。
学院党委副书记 窦海潮
窦海潮，1976年西安建筑科技大学环境工程学院毕业留校任教；1994年中共中央党校经济管理专业毕业。1986年任陕西省高等教育局人事处副外长；1994年任陕西省教育委员会师资师范处处长 ；2000年任陕西省教育厅科研与产业处处长； 2009年7月任中共陕西省委教育工委、陕西省教育厅副 巡视员（副厅级）。中国高等教育学会科技管理分会常务理事；陕西高校科研管理协会副会长。
曾获陕西省教育委员会优秀党支部书记、陕西省教育厅优秀共产党员、中国教育和科研计算机网CERNET建设先进个人、教育部科技司“十五”高校科技管理先进个人等。
编著出版“老师职业道德修养”，“陕西高校科技创新平台指南”。主持多项重点调研项目，其中：“我省中小学老师队伍建设调研报告”被 评为1997年陕西省教育委员会重点调研成果一等奖。
院长助理 王琪
王琪，院长助理，高级经济师。毕业于陕西省经济管理干部学院企业管理专业，长期在国有大中型企业从事生产经营管理工作，曾负责主持了企业整顿、企业升级、企业营销策划、进出口贸易、基本建设及企业改制方案规划等重大工程项目和任务。历任过车间主任、计划科长、厂办主任、进出口部部长、厂长助理、经营厂长、总经理等职务。
二OO五年以来在学院曾任总务科长、总务处行政科长、总务处副处长等职务。在学院工作期间，负责起草制定了《创建文明校园规划》《校园环境卫生管理规定》和《食堂卫生管理制度》，建立了学院环境卫生的长效管理机制，加大校园内食品卫生的监管力度，确保了师生的用餐安全和卫生。