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葛洲坝集团公司存在的问题

发布时间:2021-10-23 09:39:48

『壹』 中国葛洲坝集团公司怎么样急急急。。。。

本人就是葛洲坝集团的。说句中肯的话。葛洲坝集团公司是国企中的垃圾,工作环境一般都是在外营点。工作辛苦就不说了!一般工作都是12个小时,平常没有周末,没有假期。每年只有年假,休假一个月。一般工资也就2——3千左右。加班不给加班工资。拖欠工资 。靠实力不好混 有关系才是硬道理!目前活跃在集团公司各个项目部的不说高层吧,就说中层以上的项目经理和领导,大都是原葛洲坝职工的子弟,一般都只有技校和中专文凭,这些人的个人关系错综复杂,根基较劳。有这些人占据了那么多的重要岗位,其他人想要出头,您想想看。。。,举个最简单的例子,就拿本人来说,几年前在集团公司某项目部担任一般基层管理职务,那时手下有几个大学生,他们大都是本科学历,工作不能说不尽力,可一晃几年过去了,现在混得最好的也就是个助理工程师,其他的还在各个科室做科员,呵呵,最后要说的是,本人连技校文凭都没拿到

『贰』 如何评价葛洲坝集团这个公司

如下:

中国葛洲坝集团有很完整的制度体系,各项管理还是很规范的。公司对于项目更偏向于管理,而对于项目建设真正需要的技术力量却很薄弱,真正现场的施工质量基本都是靠分包队伍的现场负责人把控的,所以现在很需要新的技术人才。


中国葛洲坝集团股份有限公司的主营业务:

1、建筑业:公司发展的“根”和“魂”。公司在大型基础设施建设领域具有核心竞争力,是世界水电建设的王牌军。

目前,公司建筑业务已广泛涉及水利水电、交通、市政、环保等领域,累计建设各类工程5000余项,创造了100多项世界之最,在大江大河导截流、筑坝施工、地下工程、大型金属结构制造安装、大型机组安装等领域占据世界技术制高点。

2、环保业务:再生资源回收利用、水环境治理、污土污泥治理、固废垃圾处理、清洁能源等。

『叁』 葛洲坝集团到底怎么样

从底做起!工资每月才一千多!
还要派到各地去实习!
不过要是有门路还可以!
没有门路就不可以了
好多员工都去找私活
总体来说还可以吧!
加油慢慢来!

『肆』 中国葛洲坝集团六公司情况如何

告诉各位一个真实的葛洲坝六公司:每年招聘骗来大学生好几十人,当年离开的就占2/3,所谓的公司总部搬到厦门,都是个好看的幌子,待遇上不去,户口不给办,职业得不到发展,去了也是白搭!
葛洲坝六公司,谁去谁明白!!!

『伍』 关于中国水利水电集团和葛洲坝集团的问题

基础局总部在天津,但是一般去了都被分到外地施工单位了!这个单位很一般!葛洲坝集团现在接近四万人了,而中水局每个才几千人, 葛洲坝现在的实力和整个中水集团差不多,下面也分很多个子公司和子工程局.刚去的一般都在子公司呆着呢!

『陆』 签了个葛洲坝集团公司,好多人说不好…我郁闷,到底咋样啊

你先得知道分到什么地方,什么部门,是否会发挥你的专业特长?葛洲坝集团总部在武汉。你是分到武汉、宜昌,或是其他外地项目上?如果分到该集团的设计或开发部门,估计要好点,如果是一般的工程管理人员,稳定性会差些,相当吃苦,但比较能锻炼人——或者说比较磨人。这种建筑行业的企业,缺点就是经常要随着项目走,想过点安稳的日子基本不可能,干久了就腻味。

收入方面,如果刚进去,国企都比较低。但如果混个一段时间,收入还是不错的。国企灰色收入比较高,在生活方面的保障要好点,工作氛围没有外企、合资等企业那么紧张。

你得综合考虑。无论什么单位,都有让你不满意的地方,刚工作的话,就不要太挑剔。选个综合实力强、接触业务多的单位,对自己有好处。

『柒』 中国葛洲坝集团公司的经营状况

1997年,“葛洲坝”股票成功在上海证券交易所上市,借助上市公司的强大融资能力,公司抓住国家水电大开发的机遇,积极实施投资开发战略,投资控股兴建湖南木龙滩水电站、重庆鱼跳水电站、湖北寺坪水电站、湖北过渡湾水电站,参股“长江电力”股份和“韶能股份”,获得丰厚回报。
公司整合旅游资源,组建的“上海葛洲坝国际旅游有限公司”拥有四艘四星级以上涉外豪华旅游船和二座四星、二座三星级宾馆,主要经营长江三峡旅游业务及相关旅游服务,打造出极具葛洲坝特色的旅游产业航母。
公司投资的水泥厂年生产能力达350万吨,是国内最大的特种水泥生产基地。“三峡”牌油井水泥通过了美国石油协会(API)质量审核花押字认证,畅销国内外油井市场。
葛洲坝集团具有对外经贸业务权,可从事纺织、电子、化工、医药、矿产品、土畜产品、机械等种类产品的出口贸易;承担本行业国内外的国际采购招标和工程设备、材料的进出口;承办中外合资、合作和三来一补易货贸易及转口贸易业务。年均进出口额为1500万美元,自建、合资、合作生产的黄磷、粘合剂、柠檬酸、胱氢酸、太阳能电池等电子、化工产品远销德国、美国、加拿大等欧、美、亚、非的十几个国家和地区。 根据2012年年报披露,葛洲坝的业务招待费约为1.73亿元,虽然在所有公布业务招待费的上市公司中,葛洲坝只排名第五,但是葛洲坝2012年净利润仅为15.625亿元,招待费占利润的比例超过10%,相当于葛洲坝每赚100块钱,就会拿出10块钱进行招待消费。
从2010年开始,葛洲坝的业务招待费持续三年过亿,2012年的招待费与2011年的1.54亿元同比上涨了10.98%,相比之下,公司2012年净利润同比2011年的涨幅却仅为0.79%。
葛洲坝集团在武汉、宜昌等地建有多处高档餐饮消费场所,其中装潢奢华,消费昂贵,葛洲坝的内部接待消费大多集中于此。
与之形成强烈对比的是,葛洲坝上万名退休职工工资水平长期低迷,退休老员工基本生活和福利得不到保证。由于退休工资问题,2012年甚至发生了近万名退休职工围堵葛洲坝集团总部的事件。
而面对外界的质疑,葛洲坝方面的回应却颇为含糊,对于逐年增加的招待费,葛洲坝方面解释为“公司业务规模的增长导致管理费用相应增加”,而对于关于“公开招待费构成”的要求,葛洲坝集团则表示“太过敏感,不便公开”。 东方网6月29日消息:葛洲坝暴出7亿元腐败大案。
本月以来,有关部门就葛洲坝“二手设备事件”展开调查。其中包括调查葛洲坝三峡实业公司原总经理戴兰生的有关问题,而湖北省反贪局官员也对戴兰生和葛洲坝集团公司原主要领导人的腐败问题着手进行调查。
一个人决定进口几亿二手设备
在葛洲坝,“二手设备事件”被闹得沸沸扬扬已有6年时间。持续不断的职工检举揭发和上访、上百名处级干部联名告状一直没得到及时查处,其原因是葛洲坝原主要领导及戴兰生等人时常宣称:“进口二手设备是局务会的决定”,将二手设备造成的重大经济损失和恶劣政治影响归咎于一次错误的企业行为。
但据几位高层人士揭露,进口二手设备时根本没有召开局务会讨论研究。一位原副局长说:“我想自己可能因出差没参加这次会议,于是让秘书查阅了会议记录,她翻了所有的会议文件,也没有研究二手设备的会议记录。后来,我才知道进口二手设备的决定并不是什么‘局务会决定’,而是集团原主要领导人在戴兰生的报告上圈阅就定下来的。这几亿元的重大项目,为什么不经局务会研究决定?为什么要将二手设备采购任务交给对此毫无专业知识的戴兰生?”
不懂行的独霸采购大权
他们说,葛洲坝集团主要领导人有个铁杆关系户——香港敏达公司,是经营机械设备的。这些年来,这位领导到各施工单位视察时,经常主动建议施工单位更换设备,然后由他亲自与敏达公司电话联系,敏达公司有个叫王兆冀的职员专门单线与他联系。一位处长说,仅他知道的这种情况就有四起,其中机械化公司通过敏达公司在瑞典购买的三台大型钻机就价值近千万元人民币。该领导积极为香港敏达公司牵线搭桥,拿了多少佣金,谁也不知道,但该领导人的妻子和孩子到海外游玩不花钱却是众人皆知的。
至于这位领导为什么违反原则让戴兰生当“采购大臣”?没有人说得清,但是,戴兰生颇能按照领导旨意,由敏达公司作中介购买这批美国设备。如果让局机电处来考察采购,一是戴兰生要靠边站,二是人多口杂,三是这块大肥肉不一定落到敏达口里。
支走专家偷签不公平合同
1993年初,被戴兰生聘为葛洲坝三峡实业公司技术顾问的许镇英总工程师和机电处处长戴裕生随戴兰生和香港敏达公司人员去美国考察。在与美方谈判中,许总提出三个条件:一、所有设备要1985年以后生产的设备;二、设备成色及状况要达到新设备的80%以上;三、二手设备的价格不能超过新设备价格的40%。
美国代理公司表示原则上同意,同时主动提出愿意给予葛洲坝三年期的卖方信贷,也就是说葛洲坝可使用三年后再给钱。后来,戴兰生将许镇英和戴裕生安排到瑞典考察,他和敏达公司与美方签下了合同。
签订的合同放弃了有利于国家和企业的三年期卖方信贷,改为买方信贷,设备要求中的生产期、技术状况都大幅下降,而价格却涨了。后来,戴裕生处长在香港看到份合同十分不满,说:“这样的合同我不负责。”戴兰生却毫不客气地奚落他:“谁让你负责了?!”
考察前,葛洲坝主管设备的副局长曾找戴裕生处长谈过两次话,说进口美国二手设备是领导定下来的事,你到美国后看看哪种适用的设备挑选一台就行了,至于设备质量、价格就不要发表意见。戴兰生串通翻译捣鬼
1993年8月,许镇英总工程师被戴兰生叫去参加在美国的设备验收。他提出应到上海验收,并谈出几点理由:一、可以迫使美国人认真检修设备;二、设备不合格可以退货或压价;三、可以组织更多国内专业人员参加验收。不料,这番忠言使他从验收人员名单上被抹掉。后来,他看到进口的二手设备都有问题,一位参加验收的高级工程师说:“我到美国后,发现这些二手设备状况质量不好、价格太高,有些设备根本不适合水电工程使用。140吨的装载机,每台70多万美元,这是煤矿用的,买回干什么?45吨的特列克斯汽车,美国已经没有这种车的市场,买回到哪里找零配件?参加验收的专业人员素质也不高,有的连英文资料都看不懂。我把这些情况都向戴兰生作了汇报,他都不予理睬。”戴兰生请的翻译还与美方人员串通一气,他看不惯这损国利己的行为,用木凳砸伤这个卖国翻译,连夜买机票回国了。
据葛洲坝集团公司提供的统计资料,戴兰生签定的二手设备合同进口388台,因为干部职工强烈反对被迫中止合同,实际进口284台。这些被戴兰生称为“一台台考察过的”二手设备,有的在美国码头就驶不上货轮,被拖进船舱运到中国,在美国华人社会造成恶劣的政治影响。
合同中止后,有1亿多的设备订购款长期收不回来。令人怀疑的是,外方曾经答应这批二手设备给予三年期的卖方信贷,戴兰生为什么搞成现金交易?设备采购的中间环节太多。戴兰生说:一分钱没拿。一分钱没拿怎么光是为香港人、美国人做好事呢?”截至戴兰生被免职之日,三峡实业公司实际亏损4.3亿元,负债11.2亿,其中已发生重大债务官司9件,涉及债务金额8000余万元。

『捌』 葛洲坝集团公司到底怎么样啊,网上为什么会有那么多差评我是女生,现在心中忐忑啊

主要是大学生对工作环境和发展不满的宣泄。来葛洲坝的人98%是去外营点,宜昌有关系的才可能留在公司后方。公司政策是好的,但是项目部领导学历不高,管理水平有限,领导会克扣一些钱,哎,到项目点政策全变啦。
女孩子来这,怎么说呢?工作强度很小,很轻松,工资国内税前2200--4000不等,国外大概万把块,男生会有很多追你,发展可能不怎么样,除非你超活泼。哈哈
国外工程一般在非洲、中东、东南亚。
葛洲坝工资综合来说是国内中游吧
那些差评一般都是那些垃圾项目经理惹的祸吧,记得,别听葛洲坝人说,他们都是闹眼子,天天叫工作差,不让他们干的时候,个个闹。
你家境还可以,个人蛮活泼,喜欢留在城里的话,建议不来。毕竟生活环境不好。

『玖』 如何评价葛洲坝集团

提起葛洲坝集团,人们首先想到我们的葛洲坝水电站。葛洲坝集团则是和葛洲坝水电站同样具有伟大历史征程的一个国有集团。葛洲坝集团在不断的成长发展中已经成为了我国一带一路的领军型企业。葛洲坝集团在发展中始终以国家政策为导向,积极贯彻国家发展战略方针,在不断的发展中积蓄正能量。那么,如何评价葛洲坝集团?下面我们就一起来了解一下葛洲坝集团。

一、葛洲坝集团是世界500强的大集团企业

葛洲坝集团如今早已经跻身世界500强,是在世界上都有响当当名头的大集团企业。葛洲坝集团有着非常多的跨国业务,可以说是名副其实的跨国企业集团,葛洲坝集团旗下的业务种类繁多,涉及金融、房地产、建筑以及装备制造、公路等等多种业务。在我国来说,葛洲坝集团是建筑行业的龙头老大,也是我国基础设施投资运营商中的行业巨头。


如果大家对葛洲坝集团的话题感兴趣,欢迎积极评论参与对葛洲坝集团的讨论。

『拾』 大家说说中国葛洲坝集团公司为什么每年都招那么多人

是搞水电,路桥,市政,房地产的施工单位。一个项目干完,换点干下一个项目,大多在野外施工。能到总部还是不错的,到项目部环境可能苦些,不过境有心生!好在会计不用上工地,也没想象的那么苦。是个锻炼年轻人的好地方,可做为放飞自己的一个平台。

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