㈠ 江阴海澜财务中心到云亭街道云台路114号坐多少路公交车
全程约1小时13分钟/15.72公里
江阴71路
江阴海澜财务中心
1.13公里
步行至滨江车站
滨江车站
22站
乘坐江阴71路, 在绿城广场站下车
绿城广场站
697米
步行至双沟珍宝坊
双沟珍宝坊
㈡ 海澜之家年度总结报告，我当领班一年了，要写
尊敬的： 我叫**，于*年*月*日进入，根据的需要，目前**一职，负责XX。本人认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成交付的，和同员之家，全国员共同天地事之间能够通力，相处融洽而和睦，配合各部门成功地完成各项；积极学新知识、技能，注重自身发展和进步。我自*年*月以来，一直从事XX，因此，我对这个岗位的可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了以及有关的基本情况，马上进入。现将情况简要总结如下： 1． 2． 3． 4． 在本部门的中，我勤奋，了本部门和同事的认同。当然，在中我也出现了一些小的差错和问题，部门也及时给我指出，促进了我的成熟性。 如果说刚来的那几天仅仅是从中了解，对的认识仅仅是皮话，那么随着时间的推移，我对也有了更为深刻的了解。宽松融洽的氛围、团结的企业文化，让我很快进入到了角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在的下，我会更加严格要求自己，在作好本职的同时，积极团结同事，搞好大家之间的。在中，要不断的学积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负对我的期望。 总之，在这一个月的中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重 要的，有一个积极、大气磅礴的和是员工的。**给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为的正式员工，恳请予以批准。 申请人： ***年*月*日 员工转正申请书2 尊敬的： 我于2004年7月9日成为的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据的章制度，现申请转为正式员工。 作为一个应届毕业生，初来，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好；但是宽松融洽的氛围、团结的企业文化，让我很快完成了从学生到的转变。 在轮岗实期间，我先后在工程部、成本部、企发部和等各个部门的学了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了的环境，也熟悉了的整个作流程。 在本部门的中，我一直严格要求自己，认真及时做好布置的每一项任务，同时主动为分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需指正；但前事之鉴，后事之师，这些也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我中出现的失员之家，全国员共同天地误的提醒和指正。 经过这六个月，我现在已经能够处理的帐务，整理部门内部各种，进行各项税务申报，协助进行分析，从整体上把握的运作流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学以提高自己业务能力。 这是我的第一份，这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里，实现自己的奋目标，体现自己的人生价值，和一起成长。在此我提出转正申请，恳请给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职，为创造价值，同一起展望美好的未来！
㈢ 海澜集团面试要穿西装吗，面试财务稽查
提醒您：政府部门人员一般衣着、仪表都以简单、朴素、庄重为主，当然，也不排除有个性特点有好看顺眼的，但是，参加面试时最好以安全系数较大的衣着为主，可以博得大多数考官的认同感。
女孩子的着装种类比较繁多，但总体上把握以纯朴大方、简洁青春为主。春夏可以穿裙子，比如裙子配T恤杉，衬衫，但裙子不能太短，最好略微盖过膝盖，因为考官大多是年纪比较大的，思想会保守些。颜色也尽量以纯色，简单为主。秋冬季节，如在北方，天气比较寒冷，但尽量不要穿的臃肿不堪，最好不要穿羽绒服，可以穿保暖内衣，加毛衣外套，一般室内都有暖气，不会冷的。
女士面试着装，一般推荐小西装配直筒长裤，职业干练，个子较高的女士也可以选择中款小风衣。
（一）短款小西装，颜色可根据自己的肤色和性格选择，一般选择比较沉静的色调。现在的季节，厚面料小西装里面可以配一件纯色羊毛衫和浅色衬衫。一般面试房间比较暖和，所以不用担心会穿着单薄。
较成熟的女士，可选择这一款搭配。颜色深沉的条纹上装，配深色长裤，黑色皮鞋。
（二）性格活泼，皮肤白皙的女孩，可选择浅色的双扣小西装。
（三）比较年轻，有浓郁青春气息或者娃娃脸的女孩，可以选择稍显活泼的样式，颜色因人而异。
(四)职业套装，应根据个人气质、职位性质和工作内容来选择。适合入职后对着装要求比较严格的职位和行为做事果敢硬朗的女强人。
（五）短款小风衣，内搭配圆领羊毛衫，适合身材颀长的女士。
（六）中长款风衣，样式稍显活泼，适合入职后对服装没有特定要求的职位，显示出外向的性格与亲和力。
（七）长款风衣，适和人群：身材修长，线条比较笔挺优美，在日常生活中常穿着风衣且衣柜中已经有比较出色的搭配。建议在面试中从容地脱去长风衣，折好搭在椅子上，只穿毛衣比较好。
㈣ 海澜集团财务部门普通员工薪水有多少
普通员工的薪水大概是3500元
㈤ 海澜之家财务费用为负数是什么意思
财务费用为负数，意思是它的贷款利息费用低于存款的利息收入 ，即公司不缺现金。
㈥ 在海澜之家当领班的转正报告怎么写
转正报告网上有模板，当然你写的时候不要去照抄照搬，添加你的个人特色，如果平时表现不错的话，转正就没任何问题了。望采纳！
㈦ 海澜之家辞职报告怎么写
想辞职，辞职报告简单一点就好，可以参考以下范文。
辞职报告（范文）
尊敬的公司领导：
我因家庭经济困难，目前的岗位的工资入不敷出，经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。
辞职人：xxx
年月日
离职原因大体有以下几方面：
1、感觉个人在公司发展的空间有限；
2、薪酬待遇与个人期望值有较大差距；
（注：待遇比同地区同岗位平均水平低15%-20%，员工将对公司产生抱怨；待遇比同地区同岗位平均水平低25%，员工将极有可能选择离职）
3、员工与领导层之间的互相信用程度较差，员工与上司不容易沟通，想法得不到上司重视；
4、与领导人在公司理念上产生分歧（这条大都发生在企业高层离职上）；
5、企业人际关系过于复杂，导致员工情绪低落、心情郁闷；
6、公司发生改制、股东或主要经营者更换等，被调整离职；
7、个人原因（如自己选择创业、离开企业所在城市、出国、考研等）选择离职；
8、公司对员工的职业生涯规划不清晰，在员工晋升、培训、薪酬增幅、激励、承担更多工作责任方面与个人期望值有较大差距，员工感觉到成长机会较少而选择离职；
9、办公环境不佳，如有辐射、噪音、被动吸二手烟等；（这一项在女性离职原因中占有一定比例）；
10、合同期满或项目（工程）到期。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
㈧ 海澜之家内部环境和外部环境有哪些并对这些环境进行分析，完成一份报告
这类报告最好采用swot分析，光分析内部、外部环境比较窄。