股东人数转送

1. Inc 和 LLC 的区别

1、成立条件和募集资金

Inc：成立条件比较严格，可以向社会公开募集资金，股东人数只有最低要求，没有最高要求。

LLC：成立条件比较宽松一点，只能由发起人集资，不能向社会公开募集资金，股东人数有最高和最低的要求。

2、公司性质不同

Inc：Inc.(incorporated) 为根据公司法组成的股份有限公司。

LLC：LLC(Limited Liability Company)是有限责任公司。

3、形式不同

在有限责任公司中，股东的股权证明是出资证明书，出资证明书不能转让、流通。

在股份有限公司中，股东的股权证明是股票，即股东所持有的股份是以股票的形式来体现，股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证，股票可以转让、流通。

4、股份转让难易程度不同

在有限责任公司中，股东转让自己的出资有严格的要求，受到的限制较多，比较困难。

在股份有限公司中，股东转让自己的股份比较自由，不象有限责任公司那样困难。

2. 高送转是什么如何选择高送转股票

投资者在买进高送转股时应注意以下要点： 对于前期已经有可观涨幅的，公布大比例送转消息时，要敬而远之。这类个股在方案公布后，容易迅速转入短期调整。而且涨幅大也说明这类个股存在较大的主力出逃可能性。相反除权前涨幅不大的个股，由于离主力建仓成本接近，后市填权可能性较大。 看股东人数。有的投资者认为股东人数的急剧减少，意味着高送转个股的机会更大，但实际结果并非如此，越是股东人数急剧减少，越是暗藏风险，因为这往往表明主力资金早已进驻其中。一旦推出高送转题材，主力资金往往会乘机出逃。相反，有些主力资金介入不深的股票，在公布高送转题材后，股价常常会出现急速拉升。因此，后一种股票更加适合投资买进。 此外，上市公司高送转后是否还有后续题材以及后续题材是否能及时跟进，都将直接影响到高送转后是否能填权。当然，大盘运行趋势也直接影响到送转股除权后的走势。当大盘处于牛市中，股价常常会填权，而大盘处于调整市中，股价贴权的概率很大。 投资这类个股，还有几个方面要注意： 一是除权前做横向比较。即在高送转股除权前先按除权后的价值进行横向比较，具体分为投机价值比较和投资价值比较。 二是股价的定位。定位要从长远着手，从除权后的价格分析，如果一只个股除权后仍属于中高价股，投资者要注意定位偏高的风险；如果除权后进入低价股范围，同时业绩没有被严重稀释，则可积极介入。 三是上市公司本身的业绩水平。如果上市公司有新的利润增长点以及产业前景看好，富有成长性，则股价往往会填权；反之，则容易贴权。 四是注意股票的新旧。有些老股票经过多次送转以后，不仅复权价高得惊人，而且今后缺乏继续大比例送转的能力，这样的高送转题材往往会成为主力出货的良机，投资者不宜参与。而流通盘较小且首次分配的次新股有再次继续送转的潜力，容易被主力长期运作，是适宜投资的品种。 高送转股的卖出技巧 投资者在参与高送转题材炒作时，要注意控制风险，掌握卖出技巧： 当上市公司公布高送转方案时，涨幅不大、股价不高、未来还有扬升潜力的股票，投资者可以等到除权前后时，择机卖出。 高收益往往蕴含高风险，所以，在炒作该类股票时，要建立风险控制机制，设置止损价位，一旦操作失误，要迅速止损，避免被深套。 如果上市公司在公布高送转方案前，股价就已经大幅飙升，一旦公布具体方案时，投资者要谨防"利好出尽是利空"，应果断逢高卖出。 高送转股除权后应重点关注量价变化，识别主力是真填权还是假填权，如果股价缓缓上涨，走出试图填权的形态，但价格累计升幅不大，量能却持续性放大，则可以判断为假填权。凡是遇见假填权或无力填权的送转除权股，投资者都应及时了结。

3. 企业组织结构有哪些特点

直线制 直线制是一种最早也是最简单的组织形式。它的特点是企业各级行政单位从上到下实行垂直领导，下属部门只接受一个上级的指令，各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。厂部不另设职能机构（可设职能人员协助主管人工作），一切管理职能基本上都由行政主管自己执行。直线制组织结构的优点是：结构比较简单，责任分明，命令统一。缺点是：它要求行政负责人通晓多种知识和技能，亲自处理各种业务。这在业务比较复杂、企业规模比较大的情况下，把所有管理职能都集中到最高主管一人身上，显然是难以胜任的。因此，直线制只适用于规模较小，生产技术比较简单的企业，对生产技术和经营管理比较复杂的企业并不适宜。
职能制 职能制组织结构，是各级行政单位除主管负责人外，还相应地设立一些职能机构。如在厂长下面设立职能机构和人员，协助厂长从事职能管理工作。这种结构要求行政主管把相应的管理职责和权力交给相关的职能机构，各职能机构就有权在自己业务范围内向下级行政单位发号施令。因此，下级行政负责人除了接受上级行政主管人指挥外，还必须接受上级各职能机构的领导。
职能制的优点是能适应现代化工业企业生产技术比较复杂，管理工作比较精细的特点；能充分发挥职能机构的专业管理作用，减轻直线领导人员的工作负担.但缺点也很明显：它妨碍了必要的集中领导和统一指挥，形成了多头领导；不利于建立和健全各级行政负责人和职能科室的责任制，在中间管理层往往会出现有功大家抢，有过大家推的现象；另外，在上级行政领导和职能机构的指导和命令发生矛盾时，下级就无所适从，影响工作的正常进行，容易造成纪律松弛，生产管理秩序混乱。由于这种组织结构形式的明显的缺陷，现代企业一般都不采用职能制。
直线－职能制 直线－职能制，也叫生产区域制，或直线参谋制。它是在直线制和职能制的基础上，取长补短，吸取这两种形式的优点而建立起来的。我们绝大多数企业都采用这种组织结构形式。这种组织结构形式是把企业管理机构和人员分为两类，一类是直线领导机构和人员，按命令统一原则对各级组织行使指挥权；另一类是职能机构和人员，按专业化原则，从事组织的各项职能管理工作。直线领导机构和人员在自己的职责范围内有一定的决定权和对所属下级的指挥权，并对自己部门的工作负全部责任。而职能机构和人员，则是直线指挥人员的参谋，不能对直接部门发号施令，只能进行业务指导。
直线－职能制的优点是：既保证了企业管理体系的集中统一，又可以在各级行政负责人的领导下，充分发挥各专业管理机构的作用。其缺点是：职能部门之间的协作和配合性较差，职能部门的许多工作要直接向上层领导报告请示才能处理，这一方面加重了上层领导的工作负担；另一方面也造成办事效率低。为了克服这些缺点，可以设立各种综合委员会，或建立各种会议制度，以协调各方面的工作，起到沟通作用，帮助高层领导出谋划策。
事业部制 事业部制最早是由美国通用汽车公司总裁斯隆于1924年提出的，故有“斯隆模型”之称，也叫“联邦分权化”，是一种高度（层）集权下的分权管理体制。它适用于规模庞大，品种繁多，技术复杂的大型企业，是国外较大的联合公司所采用的一种组织形式，近几年我国一些大型企业集团或公司也引进了这种组织结构形式。? 事业部制是分级管理 、分级核算、自负盈亏的一种形式，即一个公司按地区或按产品类别分成若干个事业部，从产品的设计，原料采购，成本核算，产品制造，一直到产品销售，均由事业部及所属工厂负责，实行单独核算，独立经营，公司总部只保留人事决策，预算控制和监督大权，并通过利润等指标对事业部进行控制。也有的事业部只负责指挥和组织生产，不负责采购和销售，实行生产和供销分立，但这种事业部正在被产品事业部所取代。还有的事业部则按区域来划分。

4. 股票的问题分红送股

持有，600642 的公司基本面良好市盈率挺低的，公司属于电力行业，今年全国性的提价对电力企业是一个利好，，公司的分红方案是十送2转3 派现1元，你不需要再用资金进行操作了，因为转送股不是配股，配股才需要钱的， 这样的分红方案实施以后市场应该会有一波的填权行情，大盘处在市场底部，行情来临时，电力行业会有拉升，所以你不用进行任何操作，进行一个中线操作，只要公司没有发生什么严重影响股价的事情就 不要进行操作

5. 高送转之后指数的变化

投资者在买进高送转股时应注意以下要点： 对于前期已经有可观涨幅的，公布大比例送转消息时，要敬而远之。这类个股在方案公布后，容易迅速转入短期调整。而且涨幅大也说明这类个股存在较大的主力出逃可能性。相反除权前涨幅不大的个股，由于离主力建仓成本接近，后市填权可能性较大。
看股东人数。有的投资者认为股东人数的急剧减少，意味着高送转个股的机会更大，但实际结果并非如此，越是股东人数急剧减少，越是暗藏风险，因为这往往表明主力资金早已进驻其中。一旦推出高送转题材，主力资金往往会乘机出逃。相反，有些主力资金介入不深的股票，在公布高送转题材后，股价常常会出现急速拉升。
因此，后一种股票更加适合投资买进。 此外，上市公司高送转后是否还有后续题材以及后续题材是否能及时跟进，都将直接影响到高送转后是否能填权。当然，大盘运行趋势也直接影响到送转股除权后的走势。当大盘处于牛市中，股价常常会填权，而大盘处于调整市中，股价贴权的概率很大。
投资这类个股，还有几个方面要注意：
一是除权前做横向比较。即在高送转股除权前先按除权后的价值进行横向比较，具体分为投机价值比较和投资价值比较。
二是股价的定位。定位要从长远着手，从除权后的价格分析，如果一只个股除权后仍属于中高价股，投资者要注意定位偏高的风险；如果除权后进入低价股范围，同时业绩没有被严重稀释，则可积极介入。
三是上市公司本身的业绩水平。如果上市公司有新的利润增长点以及产业前景看好，富有成长性，则股价往往会填权；反之，则容易贴权。
四是注意股票的新旧。有些老股票经过多次送转以后，不仅复权价高得惊人，而且今后缺乏继续大比例送转的能力，这样的高送转题材往往会成为主力出货的良机，投资者不宜参与。而流通盘较小且首次分配的次新股有再次继续送转的潜力，容易被主力长期运作，是适宜投资的品种。 高送转股的卖出技巧 投资者在参与高送转题材炒作时，要注意控制风险，掌握卖出技巧： 当上市公司公布高送转方案时，涨幅不大、股价不高、未来还有扬升潜力的股票，投资者可以等到除权前后时，择机卖出。
高收益往往蕴含高风险，所以，在炒作该类股票时，要建立风险控制机制，设置止损价位，一旦操作失误，要迅速止损，避免被深套。 如果上市公司在公布高送转方案前，股价就已经大幅飙升，一旦公布具体方案时，投资者要谨防"利好出尽是利空"，应果断逢高卖出。 高送转股除权后应重点关注量价变化，识别主力是真填权还是假填权，如果股价缓缓上涨，走出试图填权的形态，但价格累计升幅不大，量能却持续性放大，则可以判断为假填权。凡是遇见假填权或无力填权的送转除权股，投资者都应及时了结。

6. 我公司为民营企业，夫妻俩股东，领导现要将公司的部分资产和股权同时无偿转赠给公司高层，请问该如何办理

如果是正式转赠（让）股份应该办理工商变更登记即增加股东人数、明确各股东持有的股份数，并明确是否有特殊股。
如果在办理股份变更登记（要说明变更原因，如有价转让、继承、赠与等）时公司各方想明确表示是赠与的就要办赠与手续，税务机关会要求交个人所得税（20％）。
其实可以赠与的关系你们自行了结。股权变更登记时按有价转让办理。如果赠与的数额大这样会有逃税的嫌疑哦。如果为了防止今后反恢或纠纷还是签订赠与协议并照章纳税好。

7. 股票当天收价30元，第二天开价15元，又接着下降了几天到12.38元，这个股能否买进

根据资料，应该是高转送的股票 10转10吧？没这么真好就一半把？

建议先复权看看K线，如果出消息之前 （高转送）股价拉升，而后几天？如果一天到12.38，当日跌幅在0.825，跌幅较大。不建议买入。

其次看该公司基本面，前提是你买股票的钱是闲钱，因为基本面支持长线作用，当然不建议最近去，IPO七月底开，（新股发行）又要吞金了。（不过这次如果按着里面的IPO新规来，打新应该有点赚头吧。不过新规不严厉，恐怕有漏洞。）

如果结合最近大盘走势来看，该股累计跌幅才0.825，问题不是很严重，毕竟昨天跳水，大部分跌停，这个抗压还不错，当然资料不全。建议给出详细资料。好分析。

可以参考成交量，和 RSI CCI等指标，或者看 股东人数。

8. 如何识别高送转是馅饼还是陷阱

很多投资者也都意识到高送转股中容易出黑马。但随着这种投资盈利模式的普及，近年来主力的操作手法明显改变，经常是先提前炒作到位，等公布高送转消息时出货。因此，不是每个有高送转方案的股票都有投资机会。

投资者在买进高送转股时应注意以下要点：
对于前期已经有可观涨幅的，公布大比例送转消息时，要敬而远之。
这类个股在方案公布后，容易迅速转入短期调整。而且涨幅大也说明这类个股存在较大的主力出逃可能性。相反除权前涨幅不大的个股，由于离主力建仓成本接近，后市填权可能性较大。
有的投资者认为股东人数的急剧减少，意味着高送转个股的机会更大，但实际结果并非如此，越是股东人数急剧减少，越是暗藏风险，因为这往往表明主力资金早已进驻其中。一旦推出高送转题材，主力资金往往会乘机出逃。相反，有些主力资金介入不深的股票，在公布高送转题材后，股价常常会出现急速拉升。因此，后一种股票更加适合投资买进。
此外，上市公司高送转后是否还有后续题材以及后续题材是否能及时跟进，都将直接影响到高送转后是否能填权。当然，大盘运行趋势也直接影响到送转股除权后的走势。当大盘处于牛市中，股价常常会填权，而大盘处于调整市中，股价贴权的概率很大。
投资这类个股，还有几个方面要注意：
1、除权前做横向比较
即在高送转股除权前先按除权后的价值进行横向比较，具体分为投机价值比较和投资价值比较。
2、股价的定位
定位要从长远着手，从除权后的价格分析，如果一只个股除权后仍属于中高价股，投资者要注意定位偏高的风险；如果除权后进入低价股范围，同时业绩没有被严重稀释，则可积极介入。
3、上市公司本身的业绩水平
如果上市公司有新的利润增长点以及产业前景看好，富有成长性，则股价往往会填权；反之，则容易贴权。
4、注意股票的新旧
有些老股票经过多次送转以后，不仅复权价高得惊人，而且今后缺乏继续大比例送转的能力，这样的高送转题材往往会成为主力出货的良机，投资者不宜参与。而流通盘较小且首次分配的次新股有再次继续送转的潜力，容易被主力长期运作，是适宜投资的品种。
高送转股的卖出技巧
投资者在参与高送转题材炒作时，要注意控制风险，掌握卖出技巧：
1、当上市公司公布高送转方案时，涨幅不大、股价不高、未来还有扬升潜力的股票，投资者可以等到除权前后时，择机卖出。
2、高收益往往蕴含高风险，所以，在炒作该类股票时，要建立风险控制机制，设置止损价位，一旦操作失误，要迅速止损，避免被深套。
3、如果上市公司在公布高送转方案前，股价就已经大幅飙升，一旦公布具体方案时，投资者要谨防“利好出尽是利空“，应果断逢高卖出。
4、高送转股除权后应重点关注量价变化，识别主力是真填权还是假填权，如果股价缓缓上涨，走出试图填权的形态，但价格累计升幅不大，量能却持续性放大，则可以判断为假填权。凡是遇见假填权或无力填权的送转除权股，投资者都应及时了结。参考云掌财经！

9. 股票的一些基础知识

股民一般都喜欢听从股评或小道消息来买卖股票，却忽略从电脑行情软件中查看上市公司年报最核心的部分。

本人愿以多年炒股经验为大家总结出简捷快速的选股方法。

1，K线图技术选股：首先，从每天涨幅榜第一二板涨停板中选择2~4家强势股，如股票显示底部区域或启动不久就可重点关注。

2，打开行情软件F10，先看：1)每股收益、流通股本。只要不亏，越高越好，股东1~5亿股流通盘为好；2)公积金和利润。看有没有送转股，牛市历来上演填权行情；3)看看有没有值得炒作的题材，如业绩增长，1~2年新上项目，业绩要翻1~3番；资产注入，一般是集团公司借壳上市；股权激励，管理层承诺业绩增长，有股权转送激励；4)股东人数。越少越好，持股越集中越好，说明主力在收集筹码。

3，看股东进出情况。重点看前十大流通股东的持股数是否增加，超过流通股本的10％为好。根据以上三步，一般10到30分钟，你可选出一只中短线可以操作的股票。

股票市场就是由这些基本结构组成的。