⑴ 证券公司客户经理的提成一般是百分之多少
证券公司客户经理的提成，各家证券公司都基本上是大同小异，羊毛出在羊身上，五险一金等都是从客户交易净佣金中扣除，客户经理入职的话，需要一定的客户资金量，大约在100万到200万之间不等，如果达不到这一标准，那就是个见习客户经理，每个月拿千把块的见习工作，见习三个月还达不到标准的，一般要着辞退了。
入职客户经理后，有不同的级别，一般初级客户经理，基本工资约1200－－1500之间，提成比例在25％，晋升到钻石级的客户经理，客户资产大约1600万左右，每月净佣金也是有要求的，这个时候，可以拿到45%--50%的净佣金提成，没有超过50%的。
但提成不会持续，第二年之后，有相关的考核指标，如新增资产量，新增客户数，如果达不到标准，那么之前的提成是没有的，或者是极低的，这也是证券公司客户经理不公平之处，客户必须你马儿一样，不断的跑，不能停下来休息，否则之前的工作就白费了。
各家证券公司的客户经理政策基本上都大同小异。
⑵ 求如果我是经纪人介绍客户到证券公司做资产管理业务 我这部分业务的提成是怎么算的
这种问题你应该问所在的券商，外人又不知道你们公司的绩效考核方案的。
你的提问也很模糊。如果说是公司开发了一款集合理财产品，你介绍了客户去买，那正常情况下也就是客户申购的手续费中会提取一部分作为营销奖金发给客户经理，同时客户经理的净创收也会有相应增加（如果是以净创收作为考核目标的话），计算年终奖和底薪的时候会作为参考依据。
⑶ 证券公司内部客户经理的佣金提成比例是多少外部的经纪人的提成比例又是多少
都不一样的
看自己如何谈
取决自己的社会资源跟客户量
一般没有标准的
简单点说如果你家卖西瓜了
进货是1毛一斤
平时卖一毛5一斤
但是突然来了个人要买100万公斤的话
我相信你1毛1也会卖的
⑷ 证券客户经理得到佣金提成是多少
这个根据公司的协议来的，可以跟公司谈。
但刚进入行业，佣金一般都很低。而且还有业绩量需要完成，达不到业绩量是没有办法拿到佣金的。如果想多拉客户，那提成还会被压低一些，因为要吸引客户在你这里开户，那总得有一些优势，佣金低也是优势之一。但现在行业里，普遍佣金都比较低。
客户经理每个月的提成其实挺少的。
⑸ 证券公司客户经理佣金提成怎么算
扣去万三是肯定的，剩下的称为净佣金，净佣金的20%你也是拿不到的，还要扣除税费和合规保证金，最后到手的大概就是净佣金的15%的样子。如果当月考核的任务没有完成还要打折扣。很可怜的一点收入哦，目前中国的证券公司客户经理基本属于社会最底层，没有任何组织和法律来保障客户经理的权益。收入一般不如扫大街的，要入这行要考虑清楚哦。
⑹ 证券分析师的提成怎么算如果能拉来客户是不是也有佣金提成
分析师是不会像客户经理那样算提成的，证券公司有所谓的全员营销，但那一般只限于基金销售，分析师一般也不会自己拉客户，没那个必要，客户经理是没办法，不拉客户没法活，分析师的薪水不值得他们把精力放在拉客户上。
最重要的一点是，一般的券商都有自己的薪资体系，客户经理的薪资体系和一般正式员工不一样，有很大区别。
证券分析师是依法取得证券投资咨询执业资格，并在证券经营机构就业，主要就与证券市场相关的各种因素进行研究和分析，包括证券市场、证券价值及变动趋势进行分析预测，并向投资者发布投资价值报告等，以书面或者口头的方式向投资者提供上述报告及分析、预测或建议等服务的专业人员。
由于人们对于证券市场波动机理的认知还停留在经验模型上，因此，作为一名合格的证券分析师，不仅要熟悉传统证券学理论的基本知识，而且还要对证券投资理论和方法的最新研究进展有所了解，如行为金融学、演化证券学等。
⑺ 证券公司客户经理提成比例
办理开户是没有提成的。客户经理的提成主要是看后期客户的交易量。如果客户资金小或不交易，客户经理是没提成可拿的。
所以客户经理需要提供专业的服务为客户服务，客户才会在客户经理那开户的交易，这样客户经理才会有提成。
⑻ 证券客户经理的提成是咋算的，比如我拉了100万资产量 佣金比例0.1%交易一次我能拿多少
100万的资产，单项交易一次，也就是买进一次，要花1000左右的佣金，按照一般证券公司佣金提成15%算，你可以拿到150块钱，卖出又是150。
但是你要注意，证券公司的规矩是很多的，万一你这个月任务没完成，说不定公司就不给你佣金提成了，况且这个佣金提成看起来很诱人，但是人家有100万的资产也不会满仓进满仓出的。