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银行理财经理职业发展规划

发布时间:2021-04-19 18:05:38

1. 在银行做客户经理,应该怎样规划自己的职业生涯

客户经理--支行业务部门老总--分行业务部门副总--支行行长(分行业务部门老总)--分行副行长。。。

2. 银行客户经理有哪些职业发展方向

这个问题得从多个方面讲: 1、银行客户经理是银行工作人员中待遇最高的岗位,同时也是压力最大、竞争异常激烈的岗位。 2、银行客户经理需要具有综合素质,如营销能力、沟通能力、信贷专业技能、行业分析能力、市场调研能力、信贷产品应用能力、财务分析能力等,尤其对沟通协调能力要求较高。 3、银行客户经理也分为很多等级,总体来看,具有稳定优质客户资源的客户经理就拥有绝对的优势。 总体来看,银行客户经理是一个很有挑战性的职业,发展前景较好,对于年轻人来讲,不妨去试一试。

3. 商业银行理财经理的职业前景在哪里

负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,提高部门的销售业绩; 4、独立、进取、自信,有良好的人际关系及沟通技巧,渴望成功; 5、勇于接受挑战,热爱投资理财工作,志愿向金融理财方向发展,能接受公司培训。负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。

4. 我在银行工作一年,任职理财经理,职业规划想往理财方向走。

这个询问你们同行的老前辈比较好,可以加同行君羊,到里面咨询。

5. 交通银行个人理财客户经理的职业发展方向好吗银行是不是很苦很累

买一些人身保险,存一些钱。量入为出买一点基金定投。基金是专家帮你理财。基金的起始资金最低单笔是1000元,定投200元起投
买基金到银行或者基金公司都行。银行能代理很多基金公司的业务,具体开户找银行理财专柜办理。现在有些证券公司也有代理基金买卖的。在银行开通网上银行后网上购买一般收费上有优惠。

6. 理财经理每月的工作目标怎样制定

2015理财经理每月工目标作定制总结:

一、各项任务指标、学习和工作情况

1、任务指标:

基金个人任务指标万,完成万,完成率241%。

理财产品

个人任务指标万,完成万,完成率226%。

理财客户

新增户,完成111%。

贵金属

任务指标万,销售万,完成率115%。

白金卡

任务指标张,完成张,完成率130%。

贷记卡

个人任务指标张,完成张,完成率206%。

2、学习上:

通过了cfp(国际金融理财师)考试,目前已经具备了afp、cfp、保险、基金、等从业资格。

3、工作上:

1)、积极营销新客户

有一次,一个客户向我咨询我行办vip卡的条件,我按经验推断该客户有一定潜力,

工作总结《理财经理半年工作总结》。接下我耐心营销,在通过几次接触后,得知客户近期要从外地汇过来几笔资金,目前已经走了几家银行,我主动向其介绍了我行的网上银行汇款方便、快捷、而且优惠。后来我为其办理了vip卡,客户从外地汇过来xxx万元。

2)细心维护老客户

定期给老客户打电话,介绍我行新产品,把合适的产品卖给合适的客户。一个老客户,不愿意进行风险投资,即使是低风险的理财产品也不愿意买,就买国债或存到银行。后来我得知他本人爱好收藏,我以此为切入点,向其推荐贵金属,该客户对此非常感兴趣,我先后陪其去市行多次,先后买了xxx多万元的贵金属,为我行增加了xxx万多元的中间业务手续费。

3)耐心解答客户问题

经常会有客户向我咨询基金方面的问题,每个客户我都进行详细讲解。在遇到股市大幅波动时,客户的电话随时都有可能打进来,所以我基本保持24小时开机。记得有一次,周末我在家接到一个客户的电话,在我解答完之后,该客户说还是你们单位有责任心,刚才给某银行客户经理打电话一直不接。做理财经理将近三年了,虽然谈不上什么经验,但我知道客户给我打电话就是对我的信任。

4)协助行领导积极营销

在做好本岗的同时,协助行领导营销了xxx、xxx、xxx和xxx单位的的电子结算业务。

二、工作中存在的不足:

1、部分大客户资料信息不全,无法进行全面有效维护,维护率需要进一步提高。

2、营销力度有待提高。

三、工作打算:

1、业务方面:对理财业务进行全面梳理,充分利用好银掌柜系统,重点开发大客户,提高大客户对我行的忠诚度。

2、营销方面:要多学一些营销技巧,加强自己的交际沟通能力,在处理棘手问题上能够灵活变通。

7. 银行对公客户经理未来发展方向和职业未来选择

银行岗位众多,你如果没有能力(关系)来自由选择自己的岗位,那就老老实实在现有的岗位做出一定的成绩,然后结合自己的专业知识、兴趣爱好专研相关的岗位知识,等待时机,是金子总会发光的。

8. 怎样写关于银行客户经理的职业生涯规划

各种高大上就好了,写的比较不切合实际最好

9. 申请银行,一般未来五年内的职业生涯规划怎么回答呢就是哪几年有什么规划,目标,谢谢

柜员:前两年做柜台,熟练各种业务和技能;后面可以往行政或者柜员主管发展,这个和你的业务能力有关系。因为柜员有自己的一套评分标准,每半年左右会有考试,对你进行打分,分越高,爬的越快。大概就是点钞啊、零售业务这些知识,要好好学习。
客户经理:客户经理永恒的任务就是存款和贷款。客户经理需要高超的营销手段、熟练的业务水平。关于客户经理,行内都会进行资格考试,比如贷款资格考试,理财资格考试等等,业务范围非常的大,你可以选择自己喜欢的去做。但是积累人脉和客户,是放在首位的。
理财经理:最好要通过AFP和CFP(国际理财师资格)考试,熟练的营销基金、信托、保险产品,关注市场行情,了解客户需要,推荐理财产品。

大致是这些岗位,部室人员那没什么好说的,类别太多了,都是坐办公室的。毕业生出来一般是做以上三个岗位,比较有挑战性,前途也大~

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