A. 公司法人必須是股東嗎股東可以是監事嗎
公司法定代表人可以不是公司股東。根據《中華人民共和國公司法》規定，公司法定代表人依照公司章程的規定，由董事長、執行董事或者經理擔任，並依法登記。公司法定代表人變更，應當辦理變更登記。法定代表人可以是股東，也可以不是股東。由誰擔任法定代表人由股東(或股東會)決定。
但是公司法人跟監事一定不能是同一個人，股東可以擔任監事
B. 公司的監事必須是股東嗎
不一定。
公司法規定：設立監事會的，職工監事的比例不低於1/3。
所以，公司監事不一定是股東。
C. 監事可否外聘，股份公司監事是否必須是股東
可以，可以外聘。
公司法第146條規定：
第一百四十六條 有下列情形之一的，不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員：
(一)無民事行為能力或者限制民事行為能力;
(二)因貪污、賄賂、侵佔財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年;
(三)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;
(四)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，並負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年;
(五)個人所負數額較大的債務到期未清償。
公司違反前款規定選舉、委派董事、監事或者聘任高級管理人員的，該選舉、委派或者聘任無效。
董事、監事、高級管理人員在任職期間出現本條第一款所列情形的，公司應當解除其職務。
也就是說，監事應該是自然人。
而股東可以是自然人、法人、非法人組織、國家、工會等等。
公司法對股東的能力要求並沒有規定：也就是說，未成年人、精神病人可以作為公司的股東。
而監事必須有完全民事行為能力。
所以，監事不一定是股東，可以外聘。
這就是公司的投資層面和管理層面分開。
投資層面只管投錢。
管理層面，管理公司。
D. 監事可以不是股東
監事不一定是股東。
《公司法》第五十二條第二款規定，「監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低於三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。」
監事，是公司中常設的監察機關的成員，又稱「監察人」，負責監察公司的財務情況，公司高級管理人員的職務執行情況，以及其他由公司章程規定的監察職責。監事是為了防止董事會、經理濫用職權，損害公司和股東利益，就需要在股東大會上選出這種專門監督機關，代表股東大會行使監督職能。
E. 股份公司的監事必須是股東嗎是股東與不是股東的區別是什麼
不一定是股東。
F. 股東是公司可以當監事嗎
不一定。公司監事人是公司股東就有股份，但公司監事不一定必須是股東。股份公司必須設立監事會。監事會為3人以上，其中必須有職工監事，比例不能少於三分之一，具體由章程規定。非職工監事由股東大會或者創立大會來選舉/聘任，即非職工監事可以聘任非股東擔任，也可由股東大會或者創立大會選舉股東得出。職工監事由職工代表大會選舉得出。綜上，股份公司監事不一定必須是股東，不一定是股東自然不一定有股份。公司的監事行使下列職權：(一)檢查公司財務;(二)對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;(三)當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;(四)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;(五)向股東會會議提出提案;(六)依照本法第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟;(七)公司章程規定的其他職權。法律依據：《中華人民共和國公司法》第五十一條有限責任公司設監事會，其成員不得少於三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會。監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低於三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議;監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。董事、高級管理人員不得兼任監事。
G. 公司里的監事可以是股東嗎
可以的。
股東為投資人。
而公司法對監事的任職條件有如下規定：
第一百四十六條 有下列情形之一的，不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員：
(一)無民事行為能力或者限制民事行為能力;
(二)因貪污、賄賂、侵佔財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年;
(三)擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年;
(四)擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，並負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年;
(五)個人所負數額較大的債務到期未清償。
公司違反前款規定選舉、委派董事、監事或者聘任高級管理人員的，該選舉、委派或者聘任無效。
董事、監事、高級管理人員在任職期間出現本條第一款所列情形的，公司應當解除其職務。