Ⅰ 金融超市的发展建议
切实加强组织领导,努力办好金融超市。
实施适度倾斜政策,促进金融超市业务快速发展。
搞好市场营销,加大宣传力度。
加强管理,确保金融超市有序运作。
Ⅱ 我想改行在金融行业里发展,请帮忙给点建议
沃伦·巴菲特(股神)
投资策略及理论:以价值投资为根基的增长投资策略。看重的是个股品质。
理论阐述:价值投资的精髓在于,质好价低的个股内在价值在足够长的时间内总会体现在股价上,利用这种特性,使本金稳定地复制增长。
具体做法:买入具有增长潜力但股价偏低的股票,并长线持有。是长线投资者致富之道,在于每年保持稳定增长,利用复式滚存的惊人威力,为自己制造财富。
遵守的规则与禁忌:
八项选股准则:1、必须是消费垄断企业 2、产品简单、易了解、前景看好 3、有稳定的经营历史 4、管理层理性、忠诚,以股东的利益为先 5、财务稳健 6、经营效率高,收益好 7、资本支出少,自由现金流量充裕 8、价格合理
四不:1、不要投机 2、不让股市牵着你的鼻子 3、不买不熟悉的股票 4、不宜太过分散投资
对大势与个股关系的看法:只注重个股品质,不理会大势趋向。
对股市预测的看法:股市预测的唯一价值,就是让风水师从中获利。
对投资工具的看法 :投资是买下一家公司,而不是股票。杜绝投机,当投机看起来轻易可得时,它是最危险的。
名言及观念:“时间是好投资者的朋友,坏投资者的敌人。” “投资必须是理性的,如果你不能了解它,就不要投资。” “要想成功,你就必须逆向使用华尔街投资的两大死敌:恐惧与贪婪。你不得不在别人恐惧时进发,在别人贪婪时收手。”
其它及成就:1930年出生于美国,犹太人,是价值投资之父本杰明·格雷厄姆的学生。1956年以100美元入股,2003年身价达429亿美元,46年每年复式增长52.9%。
Ⅲ 有没有一些对金融投资公司特别好的建议呀
个人认为,不论任何公司!别老想着宰客户!大家好,你才能好,比如有的小贷公司!利息那么高!客户没选择才选你,虽然你能在这个周期多赚点!但客户一有条件肯定不再搭理你!如果你能保持微博利润聚拢一大帮客户,害怕没有人给你注资?还会缺钱?
此为个人想法,不喜勿喷
Ⅳ 对银行业金融服务的意见和建议
一是树立标准和理念。 牢固树立“以客户为中心”的服务标准,打破传统服务的概念,将服务理念和服务意识融和全行每一个岗位、每一项业务流程,融入面对客户的营销。
Ⅳ 对银行未来的发展的意见和建议
我们应当明确银行业的现今的基本业态是垄断竞争。综观世界各国银行业的发展历程, 可以发现世界上绝大多数国家的银行市场都是一种寡占型的市场结构。
许多学者从理论和实践中证明, 银行业的适度集中有利于金融稳定,银行多不一定竞争激烈。
首先从数据分析来看我国银行业的总体竞争程度在提高。作为政府而言, 最需要做的是,
为银行业竞争提供一个好的制度环境。让银行之间可以从容地竞争、正当地竞争, 从而提高银行业的外部治理水平,
进一步地提高我国银行业的整体盈利能力和生存能力。
其次,由于国内国有银行股份制改革的跟进, 银行业的总体竞争度开始上升。
政府当局应该加快熟悉国际规则的速度, 更好地发挥外资银行拉动竞争的积极作用, 同时加快推进股份制改革, 发挥产权对银行公司治理的积极作用。内外兼治,
推动我国银行业的发展。
另外,我国银行业的开放程度还处于初级阶段, 通过增加银行的数量来强化竞争, 是中国银行业不可逾越的一个阶段,
我们需要以开放的心态迎接外资银行的全面进入。借鉴工业化国家和地区发展的经验和教训逐步用较低成本的现代化手段来替代人工服务,专业化、个性化、和技术创新等因素是在竞争中立于不败之地的关键。中国银行业需要放宽准人的门槛,
全面提升市场竞争的强度, 同时加强银行风险的监管, 逐步实现从高成本、低产出的粗放式的经营方式向低成本高产出的集约型的方向转型。
Ⅵ 2014年我对自己所在金融公司团队的一些意见或建议范文急求 跪谢!
2014年对我国消费金融公司发展的建议
(一)定位目标客户
由于与既有的一些金融机构信贷业务存在着重合,消费金融公司要发展首先要确定自身的目标客户群。在西方国家已有400多年历史的专业消费金融公司,之所以能够在激烈的竞争中保有一席之地.正在于它并非与商业银行一样致力于服务中高端客户,而是作为银行信贷产品的一种重要补充,面向那些收入不高、不能从银行获得消费贷款或信用卡额度偏低的年轻人和家庭。虽然在现阶段,我国居民的消费水平还受到一些客观因素的限制,但是大众的消费观念已悄然发生改变,消费信贷作为一种贷款金额小、门槛低、非常简单方便的新型服务,适合目前收入偏低的人群提前消费家用电器等耐用品以及支付一些必要支出,因此,应该将主要目标客户定位在具有现代消费观念、重视生活质量、易于接受新生事物的年轻一代和具有稳定收人来源但收入偏低的家庭。
(二)发展特色服务
在美国.消费金融公司主要是向那些信用水平较低.不能获得银行贷款或信用卡的人提供信贷服务,是商业银行个人信贷业务的重要补充。有别于服务“三农” 的小额贷款公司,消费金融公司所面对的人群主要是城市居民,借鉴发达国家经验,可以考虑使消费金融公司走进社区,既方便于服务社区,又能及时“抓”住常住居民,特别是年轻住户,建立起小范围、面对面的社区金融服务网络。
(三) 3.设计有效、灵活的个人预警指标体系
在美国具有发达的个人消费资料网络与完善的个人资信评估机制,我国以目前的现实情况,无法建立一个覆盖全社会的个人信用体系,消费金融公司此次出台对化解我国受金融危机影响有积极作用。需要社会更多机构支持提供信息使消费金融公司不断完善个人信用档案和信用记录,不断完善个人信用评估制度。建议消费金融公司设置专门信用机构,收集消费信贷者日常在金融机构和商业机构信用支付情况,并将来自曾经工作过的机构记录加以整理分析,记入消费信贷信用档案。有了充分数据后,加以分类,科学设计出一套个人预警指标体系,其体系必须突出以下内容,包括年龄,职业情况,房屋居住情况,居住稳定性,还款能力,抵押担保能力,是否购买保险,是否有配偶,配偶的收入情况等具体内容,加以权重。这些宏观信息变化或者个人信息变化应当及时调整到个人预警指标体系,使操作人员能够可靠充分利用个人预警指标体系功能,控制风险,降低不良贷款率。
(四) 鼓励民间资本进入消费金融领域
消费金融公司未来要取得长足发展,要积极鼓励民间资本进入消费金融领域。促进民间资本进入消费金融领域能为其提供更大的发展空间。这对于促进民间资本发展壮大以及我国经济长期可持续发展无疑具有重要意义。吸引民间资本进入消费金融领域可以促进金融业竞争和多层次金融体系的建立,还可以在很大程度上将民间金融活动纳入监管体系之下,防范不透明不规范引发的金融风险。
参考参考吧,采纳
Ⅶ 对企业的转型发展有什么对策建议
(一)深化市场经济改革,完善竞争机制
只有严格遵循法律,给予各类企业公平的市场地位,才能提供一个公平竞争的市场, 为此有必要继续深化市场经济改革,制约政府的行政权力对市场规则的侵犯。
(二)试行金融改革和创新,改善投资环境
在当前,中小企业融资难题的解决离不开健全金融与社会服务体系的建设。只有支持金融及相关行业的创新和发展,大胆进行金融改革,努力建立多层次、充分竞争的金融市场,中小企业的融资需求才能得到满足。
(7)对金融公司发展的建议扩展阅读:
企业转型的驱动因素
赢利新路径
很多电子、汽车和化学行业企业的转型就是出于这个原因,在市场份额和公司规模已经达到一定程度时,公司发现其利润回报、股票价值并不令人满意。这些公司,往往选择舍弃低成本产品,而转向创新性的、差异化的产品,或是专注于某些快速成长的市场。
应对市场变格
伴随着市场的供求逆转,大量外资巨头进入市场或新业务模式的出现,企业不可避免地要加入激烈的成本竞争,同时也必须根据对客户需求的清晰划分来实现产品差异化。在零售业和中介服务行业,这种情况比较常见。
并购重组
并购重组后,对整个公司的运营实现顺利磨合,是一项十分具有挑战性的工作。一旦执行不力,往往出现“机构麻痹症”,让有价值的客户和优秀的员工失去信任和耐心。这时,就必须对组织机构实行重新设计和业务流程再造。
增强企业活力
很多中小型企业会碰到这样的情况:虽然高层管理人员不断地强调全新愿景,但却总是停留在语言上,不能转化为实际的行动。如何使企业的战略深入人心、留住优秀人才,就成了这些企业转型的重要内容。
为生存而战
这种悲壮的处境并不少见,尤其在中国,很多企业都背负着高额的债务负担。如何在企业长远发展规划和眼前的盈利需要之间找到一条出路,就成了它们背水一战的紧迫任务。
人力成本
人力成本激增倒逼企业转型:全球经济的快速发展给企业带来机遇的同时,也给企业带来了巨大挑战。在这一大环境的影响下,企业之间的竞争愈演愈烈。企业应如何抓住机遇应对挑战,是当下亟待解决的问题之一。
而企业之间的竞争必然离不开高素质的人才,但人才战略的实施也必然会引起企业人力成本的攀升,进而影响企业整体的财务状况。
也就是说,企业如何有效的利用和控制人力成本,不仅关乎整个市场经济的发展,也影响着企业整体的运转。因此,进行人力成本分析对企业来说具有十分重要的理论和现实意义。
转型误区:
这是因为很多企业在转型的过程中存在着明显的四个误区。
一是对自己对应的市场认识不足,过度关注内部成本的降低和效率提升,而忽视了对市场的应对, 导致的转型方向不明确,甚至不正确;
二是企业内部沟通和协调不足,导致转型迟缓甚至失败;
三是在转型过程中市场、研发、生产、供应链等环节没有有效的衔接 和保持一致,导致转型失效;
四是急功近利的思想导致转型流于表象,难以为继。
Ⅷ 对于金融与互联网融合发展有什么其他意见或建议
2016年可以说是P2P行业的“高考元年”,为何把对P2P行业的监管称之为“高考”呢?随着P2P行业的不断发展,据2016年1月时候统计,P2P平台已经达到3400多家规模,行业乱象不断地发生,问题平台不断出现。这就好比是高考,面对人数众多的情况下要选拔人才进入大学。P2P行业也是一样,这时候通过监管体制,这个行业需要设置一定门槛,在规则运行下才可以健康良好的发展。
Ⅸ 我在金融公司工作,领导让员工写出个人对公司的发展建议,我公司只有一种业务。
可以从两方面来写,一方面是公司目前存在的问题,以及解决方法;第二个你对公司未来发展的建议,