Ⅰ 四方股份公司是做什么的是国企还是个企
前十大股东 截止日期:2010-12-31
名 称 持股数(万股) 占总股数 增减情况 股本性质
—————————————————————————————————————
1.四方电气(集团)有限公司 24810.25 61.91% 新进 限售A股
2.北京电顾投资有限公司 2709.24 6.76% 新进 限售A股
3.北京中电恒基能源技术有限公司 2463.97 6.15% 新进 限售A股
4.樊剑 956.20 2.39% 新进 限售A股
5.全国社会保障基金理事会转持三户 615.00 1.53% 新进 限售A股
6.杨奇逊 318.73 0.80% 新进 限售A股
7.中国工商银行股份有限公司企业年 30.00 0.07% 新进 限售A股
金计划-中国建设银行
8.中国建设银行股份有限公司企业年 21.79 0.05% 新进 限售A股
金计划-工行
9.中国南方电网公司企业年金计划-中 15.64 0.04% 新进 限售A股
国工商银行
10.山西晋城无烟煤矿业集团有限责任 9.22 0.02% 新进 限售A股
公司企业年金计划-中国工商银行
总 计 31950.05 79.72%
Ⅱ #中车四方车辆有限公司#四方有限和四方股份有什么区别
四方有限每年130多亿产值,其中100亿为庞巴迪控股公司产出,30多亿为修车和其他内产业四方股份,每年400多亿产值其中容有300多亿为动车,100多亿为城轨车。 来自职Q用户:所先生
四方有限检修普通客车,利润低,工资低,股份主营动车,利润高,工资高! 来自职Q用户:所先生
Ⅲ 南车四方股份的质量管理部门怎么样
南车是国企控股 待遇前景都应该不错的,值得你前去闯一下,当然还要看你的专业志趣在不在此类工作上
Ⅳ 南车青岛四方机车车辆股份有限公司组织结构图
目前研究生进南车青岛四方的级别是22级,因为公司最近组织结构上有大的改动284组建技术研究中心62工程中心,所以现在去还是比较不错的4213至少能比较容易搞技术吧不要小看这个,南车青岛四方里面的硕士,博士一大把,能进技术部门已经不错了具体的待遇是基本工资+其他各项绩效,基本工资是以22级来划定的,绩效各个部门就不一样了im如果觉得不错,希望能追加分,网上说这个,会被我们人力资源的人K的
Ⅳ 南车青岛四方股份待遇
我在南车青岛四方股作了2年,在城阳棘洪滩,五险一金,公积金个人加单位的总共1200元每月,待遇相当高,我还准备在这里买房子,价格便宜,公司五年以内肯定没问题,会越来越好的。有机会联系我吧
Ⅵ 青岛四方研究所,四方车辆有限公司,四方股份有限公司,三者什么区别啊哪个最好
青岛四方研究所,前身是铁道部四方机车车辆研究所。现隶属与中国北车集团,主要从事铁路装备部件研发和制造。
四方车辆有限公司和四方股份有限公司的前身是铁道部四方机车车辆厂,后来该厂改制分家,分为四方股份公司和四方有限公司,均隶属于中国南车集团。四方股份主要承担高速动车组和地铁车辆的新造任务;四方有限主要承担铁路客车的检修和配件制造工作。
Ⅶ 四方股份公司是做什么的
主营范围 :制造电力系统的继电保护装置、自动控制设备;货物进出口、技术进
出口、代理进出口;法律、行政法规、国务院决定禁止的,不得经营
;法律、行政法规、国务院决定规定应经许可的,经审批机关批准并
经工商行政管理机关登记注册后方可经营;法律、行政法规、国务院
决定未规定许可的,自主选择经营项目开展经营活动。
Ⅷ 四方所,四方股份到底哪个好
我在四方所,我对象在四方股份,所以这两个单位我应该算是比较了解到,你说的很对,股份硕士生和本科生待遇差不多,刚开始其实真是没什么优势,不过你只要好好干,还是会有所发展的。四方所的本科生和硕士生也是干一样的活儿,不过四方所现在招研究生多一些,本科生要的比较少,四方所分了两部分,一部分在市区,另外一部分也搬到了郊区。其实这两个单位真是差不太多,我自己感觉最大的区别是四方股份加班比较多,相对来说不太自由,四方所加班要少得多,年轻人挣的钱区别不大。还有就是四方股份人满为患,无论哪个办公室都不缺人,甚至两人共用一个办公桌,只能说他们对储备人才还是比较看重的,四方所人就少多啦。呵呵。其实这两个单位也没有什么可比较性,四方股份是主机厂,四方所其实说白了是个零配件厂啊~~~四方股份是南车,南车的其他厂子的话,比较好的研究所还有株洲所啊,其他厂子倒是都不能和四方厂相比的,我指的效益啊,至于人家待遇如何,我也不得而知了。四方所属于北车,北车比较好的厂子有长客、唐山、货车有齐齐哈尔啊,都是不错的。
Ⅸ 北京四方股份电气工程部是干什么的
你好!
呵呵,这部门跑电厂业务的,确实很垃圾,去两个月肯定能让你哭出来
如果对你有帮助,望采纳。
Ⅹ 南车青岛四方机车车辆股份有限公司应届生详细待遇
我不知道你说的是博士生还是硕士生,还是本科生其他,四方股份待遇差别很大,本人就所知道的告诉你,所有待遇均指刚入职的应届生:
A博士研究生,待遇相当不错,刚进来就定档在32级,有房补车补,提供单身公寓,月收入在1万元以上,如果你是应届博士研究生的话就要马上签,待遇相当不错。
B硕士研究生,待遇比博士生差远了,刚进来今年(2010年)定档是21级(月收入=级别工资(xx级)+410最低生活保障+开发奖),每年晋升1级,也就是11年后你的级别才能达到博士生的待遇,21级级别工资为1400元,这些年硕士生的待遇一降再降,前些年为25级,前年23级,今年21级,刚开始没有开发奖,在头几个月实际发到手的不到2000元,扣除五险一金(养老保险260,住房公积金月收入的12%),不到1500元!所以你在签约的时候一定要问清楚,谨慎签约,别到时候来了看拿到手的工资而抱怨!而且来的时侯技术人员分配岗位是按照部门需求分配,可能与你所学的不太一样,搞技术的的分为技术中心和技术工程部(这是部门又分为转向架开发室、车体开发式、电器室、车内设计室、车外设计室、机械开发室,室下面有分若干组,注意这些部门待遇也是不一样的),可能面试的时候说没有实习期但是进来后签岗位合同规定试用期6个月,过后有开发奖(开发奖为1000-1400元)所有收入加起来月收入不到3000元(包括加班费等),收入相当于博士生的1/4,加班每个月最多给36个小时加班费,星期六、日加班无加班费,你进来时无电脑,过几个月给你配电脑,因为只有博士生能进研发部门,加之技术部门人员较多,你可能比较清闲,相接处核心东西不可能的,想多学东西也就在低层次的,年终奖3500元,因为公司这几年发展比较好,有了资本,加之公司领导不怎们注重把硕士生当本科生用,所以硕士生待遇下降成必然。所以你是硕士生应届生的话不论是待遇还是想学东西要谨慎谨慎在谨慎!!!
C本科生,实习期1年,月工资1800元定岗在18级,头一年在车间实习,第二年分部门。这个待遇和硕士生差不多,年终奖3500元。
D技校生,待遇相当不错,因为公司为生产制造厂,平常比较忙,与硕士生本科生不同,加班费比较多,刚进来你可能拿到工资比他们还多,去年过年的时候普通工人每个月最多的能拿1万6,少的也能拿1万1,当然加班时间多,比较累,但待遇相当不错了,如果能签就签。
可以说你是博士生或者技工一类的话能签就签,硕士生我个人以为觉得待遇很不好(就整个南北车来说待遇很低,安家费才2000元,唐山客车为6000,南京浦镇为3000)签约谨慎,本科生还可以。
另外这个公司离住宿的地方很远,公司一个在四方区,一个在棘洪滩(主厂区),每天来回大概坐车3个小时,早晨6点起床,比较辛苦。想在外租房的话第一年没有租房补贴,第二年有300元,公司领导到比较忙,一般没有聚会、旅游,福利发的很少。