西飞集团领导贺

⑴ 西飞集团是国企还是央企

西飞集团是国有企业，不是央企。

西安飞机工业（集团）有限责任公司（简称西飞集团公司）是科研、生产一体化的特大型航空工业企业，是我国大中型军民用飞机的研制生产基地，国家一级企业。

西飞集团公司1958年创建以来，特别是改革开放以来，始终坚持以军民用飞机研制生产为主，以科技进步求发展，大力开发非航空产品，现已形成集飞机、汽车、建材、电子、进出口贸易等为一体的高科技产业集团。

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西飞集团公司坚持"飞机为主，多种经营，高科技，外向型"的发展战略和"质量是西飞的生命，质量第一，用户满意，系统管理，不断改进"的质量方针。

不断深化改革，强化管理，加快发展，与国内外合作伙伴和社会各界协同创造卓越，把西飞建设成为国内著名、世界知名的现代航空企业集团。

⑵ 西飞公司大运办公室主任叫什么

团委办公室主任职责：
1.，协调上级开展工作，结合各部门的工作计划及总结，并督促部门贯彻执行。向上级提交本学期的团委工作计划及总结。
2.协调上下级部门，完善团委制度建设，草拟各项规章制度。
3.召集团委干部会议，负责会议的记录和考勤。
4.负责团委的档案管理工作，对团委各项活动计划、总结及其它文件资料进行搜集，整理和编辑。
5.组织、参与团委大型活动的策划、开展以及后勤工作；负责各项活动的经费管理，主管团委财物，保证其合理使用。
6.对各二级学院团总支学生会各刊物及宣传标语进行管理监督，确保其内容健康。
7.书记、副书记不在时，执行团委书记的职责。

注意事项：一个部门，一个团体是否具有竞争力，是否能树立一个良好的形象。关键因素就在于是否会办事情，是否会想事情，是否会处理事情

处理上下级的关系：
服从领导、关心属员，坦诚机灵、从容有度

云保烁心肆滂健四浪腾恕己贯弦良沱沪将务轼姣

⑶ 西飞集团参观负责人

如果您没有其他关系的话，建议您放弃想要联系参观的想法，不可能的！尤其是今年，因为有大飞机项目，所以安保工作比以前更严格了！

⑷ 西飞集团上级单位是哪个部门

航空公司的上级单位分为国企公司一级私企公司。如果航空公司属于国有企业，那么航空公司的上级单位就是国务院国有资产监督管理委员会。如果航空公司是私企或者外...

⑸ 西飞公司都有哪些部门

输入框写不下了。
4厂，5厂，6厂..12厂，14厂，18厂...32厂，45厂，55号，技加厂，总装厂，总站，试飞站。。。。。。。。。。
某型号，某大型号，某重点型号，某加急型号。。。

质保部、技术处、检验技术处、绘图室。。。

待遇按岗位算，不分部门，同岗同工。就是说每一岗的工资是一样的。福利也是一样的。

能进来再说吧小伙子

⑹ 国企董事长行政级别

2001年政企改革时取消的：

经贸委、人事部联合发文：国企取消行政级别

前不久，国家经贸委、人事部等部委联合发文，决定今后国企经营者不再套用国家机关的行政级别。由此宣告了国企经营者“官员化”、“行政化”的终结，“局级厂长”、“处级经理”等曾盛行的称谓将成为历史。

长期以来，根据企业级别配备相应级别的经营者，任命人选被限制在一个狭小的范围内，常见的情况是有经营才能者因级别不够不能入选，而级别相当者又未必具有经营才能；
比照公务员薪资标准得出的经营者收入与企业业绩关系不大，故而缺乏创新动力；经营者与官员的角色经常互串，分不清谁“主”谁“客”，经营者的价值取向往往在于“官场”而非市场……剪断经营者与国家干部之间的“脐带”，积极意义显而易见。

取消国企经营者的行政级别，只算是开篇。据调查，目前有八成左右的现任国企经营者是由组织任命的，在取消了行政级别之后，用什么样的激励机制使现任经营者充分发挥经营才干？又通过什么样的选评机制将优秀的经营者吸纳到管理岗位上来？实践中的结论只有一个：尽快培育和规范职业经理人市场，让市场在经营能力的配置中发挥主导作用。

⑺ 让人心寒的西飞公司

唉 这年头到哪都一样

⑻ 西飞公司人事部

十有八九是假的，西飞只在大学招应届毕业生··从来没外地培训过
唔好你的钱包吧！