福耀集团采购员

Ⅰ 福耀集团辅材采购部门

你需要采购一些什么辅材？

Ⅱ 曹德旺白手起家，他是如何成为世界最大的汽车玻璃供应商的

从穷小子到福耀董事长，中国首善曹德旺是如何炼成的。

一、一生信奉曾国藩，一幅箴言藏半生

曹德旺一生信奉曾国藩，在他的办公室里，有这样一幅对联：敬胜怠，义胜欲，知其雄，守其雌。短短12字箴言，被曹德旺收藏下40年，这幅对联是晚清名臣曾国藩在弥留之际，一个和尚开给他的药方。上半句的意思是：做人要有敬畏之心，为人勤勉不松懈，在声色犬马的环境中要守住自己的底线。下半句的意思是：以正直阳刚为表率，认清自己，以大格局解读世界，不忘初心，有自己的棱角。如今曹德旺74岁，虽已经步入古稀之年，仍不忘初心，日日精进践行，这为人处事的12字箴言。

Ⅲ #福耀集团(沈阳)汽车玻璃有限公司#储备干部多长时间可以转正呢采购员，供应商质量管理这样的职位发

所有岗位转正时间都是3个月，定岗时间不一，储备干部定岗的时间根据你的意向职位是否缺人有关，采购员更适合女生，加班少，没有绩效。供应商管理适合男生，经常出差 来自职Q用户：窦女士
三个月转正，定岗要根据需求。 来自职Q用户：张女士

Ⅳ 福耀集团怎么样工资待遇

福耀苦，福耀累，福耀上班活受罪；辛苦上班一个月，月底才发两千五；谁说上班真轻松，那他定是关系户。

Ⅳ 福耀玻璃湖北公司 采购部，设备部电话是多少

你好，首先福耀湖北没有设备部这个部门，只有工程部下属的设备科，采购部电话要打网站上面那个电话询问

Ⅵ 万盛福耀玻璃采购助理工资 是怎么样的

根据文凭来定。工资不是高哦

Ⅶ 福耀集团的待遇还好吗

本科2700专科2500 伙食补助300 吃在食堂。住宿补助100左右，有宿舍。本人应聘基层管理岗位，大专。开始听着都挺好的，把之前赚四五千的活都辞掉了。
应聘去的沈阳分公司物流部，开始说是去总部培训，过几天之后没信了，变成下车间干活，与没事先与我们告知一下。这也不算啥，服从呗。后来尽然也要跟着加班，而且周六日也要如此，没加班费。学习一段时间也行，后来一听说有可能要学至少两个月，多了也可能八个月，基本是就是拖地一上午，一个大车间，两千多平米，下午跟着生产线干活。
鉴于这种情况，决定找部门经理谈谈。因为同去的质保部的经理派去的学习的员工经理会告诉他加班就不用跟了，周六日也休息。同样的公司，不同的领导的员工不同的待遇。经理颜00嚼着口香糖，那个凳子如果能转几圈非要转挤圈不可吧。坐在那里左晃右晃的，看着及其不舒服。给的答复是能不能服从领导，能不能服从安排。如果不能很简单，去旁边认识部签个单子走人就行了。也不哪里带来的坏习惯，嘴巴不干净，口上总是带着他妈他妈的。
一看这情形根本无法沟通，本意都是去好好谈谈，互相理解，后来果断离开了，这样的领导不值得为他卖力。
一个消插曲，长春中转库领导的朋友同样也是来物流部，直接去开叉车干活去了。因为看见他从领导的小轿车里下来的，后来才知道。同样的岗位，我们就去车间苦干六个月，还要考试。领导的亲戚全不用去。没看见也就算啦。看着及其不爽，社会就这样。
顺便说一下J400车间，一群刚从技校毕业的小孩，被个主任吓的 乖乖干活，早上7.30上班，十点半左右才开始干活，真不知道在干吗。借口说原料供应不上，不会第一天多排几车，以后就正常量不就有个缓冲期了。白天干不完活，晚上加班，这不是贱婢吗，领导闹个好名，员工啥也没有，都干跑好几个小孩了。也可能是这样想的，现在干这么快，以后正式投产了，不就要求生产更多了嘛，也许是车间主任的阴谋。就是在泡时间，效率及其低下，吃完饭就干活，就是驴也没这么干的。休息不好，次品率也多。真不知怎么弄的，我算服了。
去福耀 可以，千万别去 沈阳物流部 颜小军就是一个垃圾的部门经理，兵熊一个 ，将熊一窝。希望我浪费的时间可以给要去沈阳分公司物流的提个醒，不要浪费时间了。不值得。
别的部门还可以，就这个领导太二逼了。
去哪都一样，一个好的领导比再牛逼的公司都强。这样工作才好开展。祝你面试顺利！

Ⅷ 谁有福清福耀玻璃集团采购部的联系人 及电话啊谢谢啊

电话联系集团总部查询啊

Ⅸ 你好，你去长春的福耀集团了吗到底怎么样啊工资和待遇都怎么样，他们都说水电费自理是真的吗急急急

本科2700专科2500 伙食补助300 吃在食堂。住宿补助100左右，有宿舍。本人应聘基层管理岗位，大专。开始听着都挺好的，把之前赚四五千的活都辞掉了。
应聘去的沈阳分公司物流部，开始说是去总部培训，过几天之后没信了，变成下车间干活，与没事先与我们告知一下。这也不算啥，服从呗。后来尽然也要跟着加班，而且周六日也要如此，没加班费。学习一段时间也行，后来一听说有可能要学至少两个月，多了也可能八个月，基本是就是拖地一上午，一个大车间，两千多平米，下午跟着生产线干活。
鉴于这种情况，决定找部门经理谈谈。因为同去的质保部的经理派去的学习的员工经理会告诉他加班就不用跟了，周六日也休息。同样的公司，不同的领导的员工不同的待遇。经理颜00嚼着口香糖，那个凳子如果能转几圈非要转挤圈不可吧。坐在那里左晃右晃的，看着及其不舒服。给的答复是能不能服从领导，能不能服从安排。如果不能很简单，去旁边认识部签个单子走人就行了。也不哪里带来的坏习惯，嘴巴不干净，口上总是带着他妈他妈的。
一看这情形根本无法沟通，本意都是去好好谈谈，互相理解，后来果断离开了，这样的领导不值得为他卖力。
一个消插曲，长春中转库领导的朋友同样也是来物流部，直接去开叉车干活去了。因为看见他从领导的小轿车里下来的，后来才知道。同样的岗位，我们就去车间苦干六个月，还要考试。领导的亲戚全不用去。没看见也就算啦。看着及其不爽，社会就这样。
顺便说一下J400车间，一群刚从技校毕业的小孩，被个主任吓的 乖乖干活，早上7.30上班，十点半左右才开始干活，真不知道在干吗。借口说原料供应不上，不会第一天多排几车，以后就正常量不就有个缓冲期了。白天干不完活，晚上加班，这不是贱婢吗，领导闹个好名，员工啥也没有，都干跑好几个小孩了。也可能是这样想的，现在干这么快，以后正式投产了，不就要求生产更多了嘛，也许是车间主任的阴谋。就是在泡时间，效率及其低下，吃完饭就干活，就是驴也没这么干的。休息不好，次品率也多。真不知怎么弄的，我算服了。
去福耀 可以，千万别去 沈阳物流部 颜小军就是一个垃圾的部门经理，兵熊一个 ，将熊一窝。希望我浪费的时间可以给要去沈阳分公司物流的提个醒，不要浪费时间了。不值得。
别的部门还可以，就这个领导太二逼了。
去哪都一样，一个好的领导比再牛逼的公司都强。这样工作才好开展。祝你面试顺利！

水电费应该是自理的，每个屋都有两块水表一个电表。一个水表300，电表估计更贵，其实就是用也没多钱，为啥不免了呢，不明白。