㈠ 券商行研这个工作怎么样
算是比较稳定的工作大概就是写报告，当然不同的券商公工作会有所区别，有些还要到处调研，有些还要维护客户。学历要求一般是名牌大学课以上，根据所研究的行业再分专业
㈡ 券商做行研需要EXCEL用到什么程度，主要是哪块技能
Excel是微软办公软件Office的一个组成部分，是电子表格软件，在数据处理、分析与展示等方面功能十分强大。
（1）入门阶段必学的是：格式、公式（即函数应用）、图表与图形。Excel公式有几百个，功能很强大，几乎没有人能全部使用过，可入学后，需要什么方面的公式，边学便用。
（2）进阶阶段是数据分析：包括数据透视表、单变量求解、规划求解等。最常用的数据透视表数据分析效率高，非常强大灵活。单变量求解、规划求解等属于更深层次的课题研究时使用。
（3）高级阶段可以：宏、窗体、VBA等。应首先学习宏，Excel的宏以录制的方式可以迅速形成简单的代码，也可极大地提高编程效率。窗体与VBA则具有软件开发的强大功能，实现高效的数据处理，但编程需要一定的计算机软件知识。
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㈢ 请教下去一小券商行研部有发展前途吗
在证券公司研究所是比较好的部门，至于发展前途主要看您的努力和成果了。一旦出成果，各大券商都会争抢的，在本公司也会有很大的提升的。
银行的储蓄所基层和总行的基层不是一个层次，没有可比性。
㈣ 证券公司行研员与量化投资发展更好
行研对学历要求更高，券商行研名校硕士起步，广发中信等大券商基本都清北复交研究生（宏观和金工一般要求博士），新财富首席一年几百万还是有的，知名宏观分析师如任泽平年薪可上千万；量化交易鱼龙混杂，资产规模几十亿的大私募做好了一年可以上千万，但绝大多数都是几千万到一亿的小私募，一年的收入不过十多二十万，门槛相对低，风险大。
㈤ 大学辅修什么专业对就业有帮助
大学能够辅修的专业一般就那几个，像计算机这种学院想转都转不进当然也不能辅修了(我们学校是这样)，如果是我我会选语言或者经济，语言毕竟是门工具，学经济的话，如果你将来对工科不感兴趣可以用这个二学位转经济方向。
㈥ 如何挑选一份好的券商行研实习
要达到并不难，吃苦耐劳能搬砖，多学多问多思考的实习生哪里都欢迎，研究所普遍没有系统培训机制，都靠自己努力，大佬基本都是不会出现在办公室的；
㈦ 催化剂行业的行研报告哪个券商做得最好
可以参考 前瞻产业研究院发布的《2016-2021年中国催化剂行业深度调研与投资战略规划分析报告》
㈧ 两个offer求指点，一个是券商行研，一个是上市公司PE
毫无疑问，民生证券的行研，好跳槽，当然最主要看你自己的兴趣了，那事最重要的
㈨ 证券公司行研部门组织架构和人员配置一般是什么样的
证券公司因为接受证监会监管，因此和银行、信托、基金、期货、保险公司一样，都分比较明显的前中后台。这区分，是按接触客户的远近（或者说业务角度）来区分的。
一、前台业务部门
任何公司，都有前中后台之分。证券公司因为接受证监会监管，因此和银行、信托、基金、期货、保险公司一样，都分比较明显的前中后台。这区分，是按接触客户的远近（或者说业务角度）来区分的。
先从前台说起，前台一般就是纯业务部门，给公司创造价值。
从传统意义来说，证券公司业务包括经纪业务、投资银行业务、资产管理业务、证券自营业务、投资咨询业务。大家可以从《证券法》和《证券公司监督管理条例》中看到对这些业务资格的定义。所以早期，证券公司一般都按照业务设了单独的部门，比如经纪业务总部、投资银行部、资产管理部、证券自营部、研究所等。
1）经纪业务
2）投资银行业务
3）资产管理
4）证券自营
5）谈谈研究所
6）融资融券
二、中台部门
这个每家公司区分都不同，我的理解，风险管理和合规部算中台。
因为前面说的每个业务部门，开展新业务都会过这两个部门。
1）风险管理部
2）合规
三、后台部门
说起后台，有些人就比较泄气，感觉在证券公司搞后台没啥前途。
未必如此，我先提两个，一个是清算托管部，一个是信息技术。
对于就业来说，如果你不是高富帅，没有父辈的资源优势，如果进了证券公司，只有默默的切合你自身专业和学历，做好本职工作。公司招聘主管和人力资源主管不会过于走眼，给你安排过高或者过低的位置。至于别人能赚钱发达，自有其道理，所谓一命二运三风水四积德五读书。