1. 方正证券创意设计经理工资
你想当吗
2. 有在天津方正证券上班的吗能说说那里的情况么谢谢啦
天津方正的情况我不清楚，不过一般来说客户经理是不算公司正式编制的。也就是福利待遇基本上不用考虑。工资多少跟业绩挂钩的。
如果是签的经纪人合同，你根本都不算公司员工。一般没有或者很少底薪。按开户奖和佣金提成算收入。工资收入公司按兼职代扣个人所得税（每月800以内免税，800以上交20%），公司不给你交什么社保医保福利住房公积金之类的。
如果是签的聘用合同，一般有跟最低工资标准差不多的底薪，另外有业绩奖励提成。按照劳动法的规定要缴纳社保之类的，交税也是按工资收入交税。
反正就是做得多赚得多
签正式合同也就是签劳务用工合同/聘用合同。国信证券，东方证券都是这种经纪人员工制。
如果是普通最低的客户经理，福利什么的还是跟行政岗，后台什么隔着的。有正规的社保福利，也就是国家规定员工必须要有的这些保险什么的。其他福利比如过节费人家发1000你发200，人家有年终奖年底分红之类的你是没有的。还是靠业绩吃饭的。也不算个很稳定的工作，合同到期人家可以不续的。编制内那种就是基本上没范大错做到退休的。
这个客户经理的经理，只是名头好听，不是真的经理职务的。
将来做得好升高级客户经理也是靠业绩的，不过你客户多了，佣金提成多了，就不用那么累的跑业绩了。
除非你是有工作经验，过去当领导层部门经理什么的，就是编制内。
3. 方正证券公司怎么样待遇未来发展如何请高手指点
方正证券的前身是浙江证券，泰阳证券的前身是湖南证券，两家公司均成立于1988年，是中国国内首批成立的专业证方正证券券公司。在多年发展历程中，都曾有过辉煌的历史。2006年11月，方正证券联合控股股东方正集团注资收购泰阳证券。2008年3月，方正证券注册地从浙江杭州迁往湖南长沙
4. 刚到方正证券工作，没拿到从业资格证是不是就没工资
并不是，只要员工在单位付出了劳动，单位就需要支付员工工资。
依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
5. 想知道各大证券公司中业绩排名最厉害的几家营业部，工资待遇是怎么样的
2006年券商营业部平均业抄绩前十名
名次 公司名称 经纪价值量 平均价值量
1 国通证券有限责任公司 653.84871 26.15
2 国信证券有限公司 487.5208 24.38
3 广发证券有限责任公司 1274.1925 23.60
4 平安证券有限责任公司 459.06095 22.95
5 南方证券有限公司 1576.0341 22.20
6 海通证券有限公司 1915.7833 21.29
7 华泰证券有限责任公司 647.40978 20.88
8 国泰君安证券股份有限公司 2167.8466 18.22
9 中信证券有限责任公司 707.18175 17.68
10 申银万国证券股份有限公司 1891.0237 17.51
(记者 秦宏 张洁)
来源:上海证券报2002.03.13
希望采纳
6. 方正证券的待遇怎么样，有热心的朋友帮忙介绍一下吗
你是那得呀，不同地区的待遇可不一样了，比如说浙江的营业部很不错，其他的就很一般了
7. 天津方正证券是不是国企工资待遇怎么样
靠业绩吃饭。上到营业部老总，下到小职员。除非你是里面的后勤、电脑部、财务等职位。
8. 证券公司投资顾问工资高吗(比如方正,东方,国金等)
有高有低，不知道你能力如何，如果你能力很强，那么很高，能力很差，那么不好意思，估计很难长期呆下去。
低的，几千一个月都有可能，提成按你的能力，和公司谈得如何，因人而异，就像做生意，有过亿身家，过千亿，也有亏本倒闭。
第三个，你有多少年证券的经验，水平如何我不知道，简易你网络下平均工资就知道了，反正长沙那边，我估计不高。
还有一点，我建议，最好你为客户着想，为客户创造价值，而不是你获取多少。还有为公司创造价值，因为你的收入和你创造价值是成长比的。
9. 方正证券怎么样
佣金有点高