1. 至应届生：融资租赁行业有哪些比较好的岗位
一般在工种选择上，其实个人是没有多少话语权的，主要看领导的分配。只有社招的时候，才能自己选岗位。
第一推荐：客户经理
不过如果是男生而且能选择的话，特别是希望做一些未来能有比较长远的发展、又富有开拓精神，将来想往上升值的岗位，推荐先做客户经理。因为客户经理在初期是学东西最多、实践性最强、最接地气和最能锻炼人的岗位。
这个岗位和银行的对公客户经理性质是一样的，本质任务就是开发、维系信贷客户。因为银行系金租一般都类银行管理，所以内部按资排辈很严重，一开始肯定轮不到个人来做业务，会让你先给部门内的高级客户经理做协办（就是给人家端茶倒水复印扫描打印写报告跑流程订机票买盒饭）。
特别是在银行系金租体系内，中后台普遍比较官僚（尤其是风险和计财），承租人普遍都是国企客户（意味着财务总监不大好说话），所以基本都是处于乙方状态，这样的情况下会很快学会怎么做业务，怎么适应等级森严的金租环境；
其二，如果你哄好了高级客户经理，也就是你的师傅，他觉得你还算听话对他也够不成威胁，他就会给你机会让你做现场尽职调查，让你写尽职调查报告，这样你就有机会学会各类行业的实践知识，也会慢慢学会看财务报表。这块是基本功，是每个客户经理的看家本事，但是你主要得靠自学，一旦进了公司，师傅徒弟不是永远的师徒关系，早晚是竞争对手，你不能指望人家掏心掏肺的像老师那么教你。
最后，客户经理要看悟性，所谓的悟性，就是怎么和领导打交道，怎么和同事打交道，怎么和客户打交道，这种事一百个人有一百种方法，有人给你点步之后还是要你自己悟，才能融会贯通，做到哪一点这个真要看每个人的天赋了。
第二个推荐：风险、评审
因为评审的地位最高，风险管理部的最高长官是风险总监，风险总监肯定是母行派下来的，没人认敢的最风险总监，就算是总裁也要给风险总监三分情面。所以风险管理部的人待遇好，参与度高，地位也高。
再就是风险是整个公司业务最全面的部门，现在银行系金租都做全面风险管理，所以金融市场的流动性、业务部门的风险、法律合规的合规风险、计划财务部的资产负债监管指标风险、资产管理部的贷后不良处置风险都要纳入全面风险管理的范畴。也就是说，风险管理部的权力最大，涉及业务面相当广泛，对个人的专业技术性，无论是广度还是深度都能大幅度提高。
2. 融资总监的工作职责
职责：
1、 公司融资项目的运营方式、做好渠道分析，编制可行融资方案;
2、 负责寻找融资资本，全面规划融资项目;
3、 负责融资渠道的发掘、维护，投资项目的前期规划;
4、 对融资项目进行策划，负责与金融机构进行洽谈和磋商;
5、 草拟项目融资的相关文件，完成各类融资业务会计处理手续;
6、 依据可行的融资方案，组织实施，确保公司所需资源的及时匹配。
任职资格：
1、20周岁以上及无犯罪记录;
1、金融经济、财务管理等相关专业大专或以上学历;
2、3-5年以上融资管理相关工作经验优先;
3、具有良好的职业道德素质，心态良好，抗压能力强，态度积极，有一定的谈判能力。
4、优秀者可适当放宽录用条件。
职责：
1、根据公司总体发展战略开展股权等方式的融资工作;
2、融资渠道的发掘、维护寻找融资资本，全面规划融资项目;
3、负责分析、制订公司融资需求、融资策略和计划;
任职要求：
1、30-45岁，多年相关工作经验，有优秀的融资资源及经验者优先;
3、具有较强的人际沟通、协调能力和资源整合能力;
4、具有创新思维和发散思维，具有敬业精神和良好的职业道德;
5、具备良好的职业操守，过往无不良从业记录。
职责：
1. 建立健全工资融资管理制度、流程、工作规范;
2. 负责公司融资团队搭建管理、业务模式搭建优化;
3. 负责寻找融资资本，全面规划融资项目，按照公司要求完成融资目标;
4. 负责融资渠道的发掘、维护，与银行、信托、基金等投资机构建立并保持良好的合作关系;
5. 设计与外部资金机构的合作模式，运用多种融资工具进行公司项目融资，包括股权、基金和债权融资等，对企业发展进行投融资支持;
6. 对融资项目进行推介洽谈，组织制定融资方案、谈判、监督项目执行;
7. 负责拓展并维护公司与资本市场的关系。
任职要求：
1. 有3年以上百强地产集团或者区域公司融资负责人及专业岗位任职经历;
2. 有过成功的融资项目经历;
3. 独立开发融资的`能力、敏锐的战略眼光、很强的财务分析能力、丰富的融资渠道、丰富的谈判经验、广泛的业内人脉;
4. 良好的执行力，团队精神，能够承受高强度的工作。
职责:
1、负责汽车融资租赁公司的融资工作，包括债务融资和项目融资，确定和监控公司负债和资本的合理结构;
2、负责资金渠道的开拓、维护及管理，实施项目谈判，满足公司汽车金融和商业金融的资金需求;
3、负责流贷、ABS债务融资工作的推进与落地;
4、同时参与公司金融产品设计和商务谈判，提供专业建议。
任职资格:
1、 全日制本科及以上学历;
2、 有5年以上汽车融资租赁公司融资管理工作经验，有投资、并购、证券或金融机构高管或上市企业分管融资履职背景优先;
3、具有相当质量的资金渠道人脉资源和社会资源;
4、具有多个个人负责的重大融资项目成功案例;
5、熟悉国家有关金融、经济、财税及管理体制的法规和政策，熟悉投融资项目、资本市场运作流程;
6、具有良好的职业操守，较强的公关、商务谈判能力和较强的人际交往能力。
职责：
1.负责与金融机构，投资机构的联系，寻找融资资本，综合规划项目融资;
2.负责融资渠道开拓，维护，计划投资项目，完成后续监测工作;
3.负责投资和融资的分析，评估，管理，定期发布投资效益分析报告;
4.收集各种融资政策，法律、法规规定并定期向上级领导反馈;
5.对公司短期及长期的资金需求进行预测，分析、评估项目公司的募资需求和市场条件，撰写融资项目可行性研究报告;
任职要求：
1.财务、会计、投融资管理相关专业;
2.基金、信托、证券、担保、银行等行业5年以上工作经验，有独立完成项目融资的成功案例，有大型建筑、材料、地产公司工作经验优先
3.了解相关的金融政策，熟悉融资业务流程，具有良好的分析判断能力，具有一定的财务分析能力、行业研究能力，具备敏锐的洞察力和较强的风险控制能力;
4.诚实守信、责任心强，具有较强的管理能力和团队合作精神;