A. 去中國農業銀行好還是去畢馬威(kpmg)好
建議您選擇中國農業銀行。
農行的前身最早可追溯至1951年成立的農業合作銀行。上世紀70年代末以來,農行相繼經歷了國家專業銀行、國有獨資商業銀行和國有控股商業銀行等不同發展階段。2009 年1月,農行整體改制為股份有限公司。2010年7月,農行分別在上海證券交易所和香港聯合交易所掛牌上市。
農行是中國主要的綜合性金融服務提供商之一,致力於建設經營特色明顯、服務高效便捷、功能齊全協同、價值創造能力突出的國際一流商業銀行集團。本行憑借全面的業務組合、龐大的分銷網路和領先的技術平台,向廣大客戶提供各種公司銀行和零售銀行產品和服務,同時開展金融市場業務及資產管理業務,業務范圍還涵蓋投資銀行、基金管理、金融租賃、人壽保險等領域。截至2016年末,農行總資產195,700.61億元,發放貸款和墊款97,196.39億元,吸收存款150,380.01億元,資本充足率13.04%,全年實現凈利潤1,840.60億元。
截至2016年末,農行境內分支機構共計23,682個,包括總行本部、總行營業部、3個總行專營機構,37個一級(直屬)分行,365個二級分行(含省區分行營業部),3,506個一級支行(含直轄市、直屬分行營業部,二級分行營業部)、19,714個基層營業機構以及55個其他機構。境外分支機構包括10家境外分行和3家境外代表處。農行擁有14家主要控股子公司,其中境內9家,境外5家。
2014年起,金融穩定理事會連續三年將本行納入全球系統重要性銀行名單。2016年,在美國《財富》雜志世界500強排名中,農行位列第29位;在英國《銀行家》雜志全球銀行1,000強排名中,以一級資本計,農行位列第5位。農行標准普爾發行人信用評級為A/A-1,惠譽長/短期發行人違約評級為A/F1。
B. KPMG(畢馬威)的IT ADVISORY是做什麼的需要考什麼證書嗎
1、KPMG的InformationTechnologyAdvisory(ITA)是一個隸屬於KPMGadvisory畢馬威咨詢。
主要從事信息系統運行及咨詢工作。
2、主要的工作
(1)auditsupport因為越來越多的企業使用信息系統來代替傳統的人工運營,特別是在財務領域。
(2)審計人員對被審計單位經過評估,認為其企業內部控制等方面存在較多的信息技術因素,就會求助於ITA部門,ITA部門以信息系統專家的身份對信息系統的設計及運行有效性進行評價,以為審計部門的結論提供保障。
(3)獨立的咨詢項目,種類就比較多樣了,完全取決於部門承接什麼樣的項目,偏向於企業內控之類的。
3、證書方面
(1)咨詢方面:考CPA和CISA
(2)軟體開發的有國家軟考的初級程序員、中級軟體設計師、中級資料庫系統工程師、高級系統分析員、高級系統架構師,還有微軟的專家認證、SUN公司JAVA認證、國家等級考試4級的資料庫工程師。
(3)軟體測試有國家軟考的中級軟體測試員、國家等級考試4級軟體測試工程師。
(4)資料庫的有ORACLE公司的OCP認證、微軟的SQL SERVER資料庫管理員認證。系統管理的,有RED HAT linux操作系統管理的認證,還有其他一些LINUX公司的認證,windows操作系統伺服器版管理等。
(2)kpmg交易部門擴展閱讀:
1911年,William Barclay Peat & Co. 和 Marwick, Mitchell & Co. 合並成為一家網路遍布全球的會計及專業咨詢機構 — Peat Marwick International (PMI) 。
1979年,Klynveld、Deutsche Treuhand-Gesellschaft 和跨國專業服務機構 McLintock Main Lafrentz 進行合並,組成 Klynveld Main Goerdeler (KMG)。
1987年,PMI 和 KMG 的成員機構進行合並。自此,它們在全球各地的所有成員機構均以畢馬威的名義提供服務,或把畢馬威之名納入其機構名稱內。
價值觀
以身作則 為人表率- 各個級別的人員都從我做起,用行動給同事和客戶做榜樣。
上下一心 團隊精神- 讓每個人發揮所長,建立密切和諧的工作關系。
互敬互重 群策群力- 尊重每個人的個性,尊重他們個人以及作為團體成員的知識、技能和經驗。
實事求是 卓見精闢- 求證假設,探究事實,名符其實成為客戶值得信賴和客觀的合作夥伴。
開誠布公 言行一致- 經常地﹑有建設性地分享信息﹑觀點和建議,憑勇氣和真誠戰勝困難。
熱心公益 回饋社會- 承擔作為企業公民的責任,通過參與社會公益活動,進一步鞏固我們的技能﹑經驗和洞察力。
誠信為本 守正不移- 時刻堅持最高的專業准則,提供切實可行的建議,一絲不苟地維護我們的獨立性。
C. 詢問KPMG(畢馬威)中IES部門的待遇
待遇不高工資月2500加補助,前兩年為每月加1000,第三年是每月加1500。
D. 有人了解畢馬威 Deal Advisory 財務咨詢這個部門嗎
原來在甲方工作的時候有接觸過四大的幾家advisory,後來在德勤工作和fas接觸也比較多。這類部門都是以交易(deal or transaction)為導向的財務咨詢服務。包括並購交易對象篩選、交易方案設計、估值、重組、財務盡職調查、還有些法證會計(反洗錢、舞弊調查)等。比較強調財務知識,一般招人都是喜歡比較有經驗的auditor. 三家來看,KP的規模比較小,我當時在甲方的時候接觸的是kp裡面做舞弊調查的,好幾個都是auditor出身,包括他們的經理。
E. 四大(KPMG)裡面的TAX工作主要是什麼
KPMG能否內部調劑不太清楚,我感覺不大可能,因為從2009年10月起,KPMG的TAX和Advisory就從KPMG huazhen分出來了,兩個公司怎麼調劑呢?
Tax的工作分為tax compliance and tax advisory.前者是日常功課,月月有,做熟了就快了,不過要准備應對突發情況;後者是所謂的出項目,有時需要出差,兩三天到一兩周不等,出差有差補,也意味著很可能要加班。還有一些其它的雜事,比如設立/注銷公司,辦理稅務登記,寫寫投標書,中英筆譯。
Tax選人,一看人品,二看是否細心,三看英語,四看是否對稅務有興趣,五看學習能力。
因此,胸懷大志者,喜歡冒險,耍滑頭者莫入;粗心大意者莫入;英語不好者莫入;還沒發現是否對稅務有興趣,對數字頭疼者莫入;不想學習,想過白天上班,晚上休閑娛樂者莫入。非經濟財會類專業的慎入,因為到你退出時,還得改行,成本太高。
此行業能帶給你的主要包括,單純簡單的上下級關系,高素質,人品好的同事,不斷學習的機會,深入了解某一行業稅務相關問題的機會,掌握國家稅務法規的動向,感受國際企業的管理制度。如果確實個人能力非常出眾,人際關系超好,知識技能上技壓群雄,CPA或CTA證齊備,有成為經理的潛在可能,在收入層次上躍進一大步。(沒有說「豐富的培訓」,是因為沒有時間參加那些培訓,有些有意思的培訓,幾百人搶幾個席位和秒殺似的,剛發布就沒了。)
需要你付出的主要包括,一天中除吃飯外的大部分時間,(因為稅務部某些組因為活多,常年加班,即使不加班,也要回家學習CPA和稅法等知識。周末主要補覺和購物,一般沒心情干別的了);收入微薄,除工資外幾乎無任何其他收入,盡管拚命加班,只要不出差工資和不加班的是一樣,每年還有各種假來剋扣收入;加班就不能按時吃飯,吃飯也很貴,東方廣場下面便宜的也要15元每餐且不能吃飽;忍受稅務官員的白眼和消遣,還要保持和顏悅色,據理力爭。一年中連續幾個月,女孩子孩子回家要提心吊膽,因為回家晚。適應嚴格如監獄般的管理制度,每小時干什麼都要記錄在案,完全沒有忙裡偷閑的可能,考試考不好,要受到處罰,穿什麼衣服要符合公司政策,不能在公司里吃冒熱氣的食物;夏天要穿著醒目的長袖正裝,打好領帶,扣好最上面的扣子,和一群汗津津的人擠地鐵;女孩子每天都得穿高跟鞋;用公司電腦上網,時刻受監控,如登陸與公司業務無關的網站,將被屏蔽,由此我登陸網路知道也被斃了。
祝你好運!
F. 普華永道(PWC)、畢馬威(KPMG)、德勤(DDT)和安永(EY) 是什麼
普華永道是普華永道會計師事務所的簡稱,是世界上最頂級的會計師事務所之一。在福布斯全球排行榜上,普華永道位列全球私有企業的第三名,普華永道也是國際四大會計師事務所之一,與其並列的其他三大所分別是畢馬威、德勤和安永。
畢馬威(KPMG/台灣又名安侯建業)成立於1897年,總部位於荷蘭阿姆斯特丹,是一家網路遍布全球的專業服務機構,專門提供審計、稅務和咨詢等服務。
德勤(Deloitte)泛指德勤有限公司(一家根據英國法律組成的私人擔保有限公司,以下稱 「德勤有限公司」),以及其一家或多家成員所。每一個成員所均為具有獨立法律地位的法律實體。
安永會計師事務所(英語:Ernst & Young)是一間總部位於英國倫敦的跨國性專業服務公司,為四大會計師事務所之一。安永的前身是1903年成立於美國克利夫蘭的Ernst & Ernst(1979年後合並為Ernst & Whinney)會計公司和1894年成立於美國紐約的Arthur Young會計公司。
(6)kpmg交易部門擴展閱讀:
在業內,「四大」雖然勞動強度高聞名,但是其報酬也很高。
「四大」在中國區級別一般分為五層,第一級是普通員工,下屬又分為兩級;第二級是資深員工,也分為三級;第三級是經理,第四級是高級經理,第五級為合夥人。
第一年來「四大」的普通員工常被稱為A1或「小朋友」;在「四大」工作一年後,常被稱為A2;資深員工常簡稱為「SA1、SA2、SA3」。
其中,經理基本月薪為30000元(稅前);高級經理基本月薪為47500元(稅前)。而合夥人(即Partner)賺的比較多,最一般的合夥人每年都有100萬以上。
G. 急求,畢馬威四大部門的人數比例大概
我是KMPG 企業管理實習生,大致稅務和審計差不多 1.5:2。咨詢最近興起,現在和tax差不多----有追趕並趕超audit趨勢。 另外也和各個區域不同而不同,比如紐約audit肯定更多,DC肯定tax更多。
我是美國kpmg的 國內不是特別清楚 但應該類似
H. 論壇里有對KPMG Business Performance Service部門了解的嗎
術業有專攻么。每個學校強項不同,正常。
I. 有哪位仁兄知道四大的財務部的工作待遇與審計部的差別大嗎比如德勤,KPMG。請知情人士告知。
財務部就是正常的日常財務工作。
審計部剛進去都是做審計助理,A1 A2 B1 B2。。。。一直到PARTNER
在做經理之前要取得注冊會計師資格,以後自己帶項目才有簽字的權利
待遇差別很大,審計部剛進去5000多的基本工資,出差和加班有補貼,但是金融危機後加班補貼減少或者部分取消了。
財務部和審計部相比的確沒那麼特別累。