❶ 公司賬面是虧損狀態,但年底股東還是從公司提取了錢,還說是分紅,這個怎麼記賬
建議處理成借款或者部分撤資。
如果是處理成借款,等後期公司盈利了,再從分紅里扣減掉這部分款項,用來抹平。這樣處理最方便。
如果處理成部分撤資,需要有股東會決議、工商備案,麻煩些。
股東享有的是剩餘權益,虧損狀態是不可能分紅的。上述股東的做法嚴格起來可以界定為抽逃出資了。
❷ 股東用現金彌補虧損,會計如何處理
股東用現金彌補虧損,會計如何處理如下:
借:未分配利潤(現金首先彌補未分配利潤,如果不夠彌補為分配利潤,盈餘公積和資本公積不用彌補,如果現金足夠多,按未分配利潤、盈餘公積、資本公積的順序進行彌補。)
借:盈餘公積(現金-彌補的未分配利潤)
借:資本公積(現金-彌補的未分配利潤-彌補的盈餘公積)
貸:現金
根據我國稅法有關規定,企業每一納稅年度的利潤總額都可以彌補前5個納稅年的虧損額。當一個納稅年度的利潤全部彌補以前年度虧損時,對彌補以前年度虧損的利潤不徵收企業所得稅;當一個納稅年度的利潤部分彌補以前年度虧損時,彌補部分收入不作為應納稅所得額,而其他部分在減除不征稅收入、免稅收入以及各項扣除後作為應納稅所得額計征企業所得稅。
❸ 公司成立一年,兩個股東投資100萬,經營狀態較好但賬面虧損,現有新股
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❹ 企業虧損但是企業股東想分一部分流動資金給各位股東怎樣做會計分錄
只有利潤,才能分紅,虧損股東應該共擔風險,股本金不能保證。
❺ 賬面為虧損,年底了,請問可以給股東分配股利嗎
當然不可以,你都虧損了,分什麼?有利潤才可以分配
❻ 賬面虧損,還需要做利潤分配嗎
1、年終,計提所得稅
借:所得稅
貸:應交稅金--所得稅
2、結轉所得稅
借:本年利潤
貸:所得稅
3、上繳所得稅
借:應交稅金--所得稅
貸:銀行存款(或現金)
4、將凈利潤轉入利潤分配中(利潤總額-所得稅)
借:本年利潤
貸:利潤分配--未分配利潤
5、利潤分配
(1)提取盈餘公積和法定公益金
借:利潤分配--未分配利潤
貸:盈餘公積——法定盈餘公積——法定公益金——任意盈餘公積
(2)應當分配給投資者的利潤
借:利潤分配——未分配利潤
貸:應付利潤
(3)支付時:
借:應付利潤
貸:銀行存款
(6)賬面虧損股東擴展閱讀
未分配利潤不需處理,每年年末累計就可以了未分配利潤分配給股東,股東需按紅利所得繳納個人所得稅。
虧損也要做年終結賬。要將本年利潤轉入利潤分配里,轉入利潤分配的借方。
借:利潤分配
貸:本年利潤
年末不論盈利還是虧損,都應該將本年利潤結轉到利潤分配——未分配利潤。
借:本年利潤
貸:利潤分配——未分配利潤
如果虧損,則做相關分錄,摘要可寫年度結轉或結轉未分配利潤,如本年盈利的,則還需要提取法定盈餘公積(達到注冊資本的50%的,可不提取)和任意盈餘公積(是否提取和提取比例有企業自行決定)。
❼ 賬面虧損,股東把錢拿走怎麼做賬
請教「股東退股協議書」。
❽ 股份制企業如果帳面虧損,年終可以分紅嗎
帳面虧損,還不能說明能不能分紅。因會計利潤與稅務利潤是有出入的,要等企業所得稅匯算結果出來後才能決定。匯算結果有利潤在彌補了虧損後尚有餘額,再繳了所得稅,這時就可以分紅了。
1、股份制亦稱「股份經濟」是指以入股方式把分散的,屬於不同人所有的生產要素集中起來,統一使用,合理經營,自負盈虧,按股分紅的一種經濟組織形式。
2、年終分紅是指企業為激勵員工,提高他們的績效而實施的一種在年終(春節前)發放紅利的激勵性報酬方案。它是一種短期激勵(長期激勵是員工持股),目的是為了提高員工的短期績效,屬於臨時性工資發放行為。與固定工資不同的是,年終分紅與個人績效掛鉤,在數額上有一定的波動性,其波動幅度一般在25%左右。在發放年終分紅的時候,需要考慮三個問題:資格條件;年終分紅發放的規模;個人獎勵額度。