上市公司老總分紅

A. 上市公司分紅是怎麼回事呀

在中國分紅那就是一毛二毛的多的那就是做秀 一個公司分紅媒體都 要搞出來你說是不是SHOW

B. 上市公司董事會必須年年分紅嗎

上市公司分紅不是董事會決定的，董事會只有權利提計劃，股東大會才有權利通過分紅決議。只有在盈利的情況下才可能分紅。
目前上市公司沒有全面實施強制分紅的制度，所以分與不分都可以，更不必年年分，證監會只是對新上市的創業板公司出台了強制分紅的制度，要求在上市前就承諾每年現金分紅占可分配利潤的比例。

C. 上市公司的老闆是如何賺錢的

如果真的是全流通，那麼大股東也是靠填權才能賺到錢。如果不填權，還要損失所得稅。你的理解是正確的。如果大股東想變現 ，只有賣股。

D. 上市公司分紅規定

1、股東的盈餘分配權，俗稱股東分紅權，指股東基於公司股東的資格和地位而享有的請求公司向自己分配股利的權利。股東行使該權須具備兩個條件：一是從實體上公司需有實際可供分配的利潤。二是從程序上公司的利潤分配方案得到股東會或股東大會的通過。在以上兩個條件未滿足時，股東的盈餘分配權尚只能是法律層面的期待權益。
2、在公司存在可供分配利潤的前提下，如果公司長期不分紅，從程序上來說，根據《公司法》第167條規定，股東的盈餘分配權以股東先行內部救濟為原則，即股東可以提出召開股東會，討論利潤分配方案。
3、股東的盈餘分配權(股東分紅權)訴訟救濟途徑：
當公司具備上述的利潤分配條件，股東可以依法提起盈餘利潤分配訴訟;當公司過分提取任意公積金或以其它形式侵害股東的盈餘分配權時，任何一個股東都可以資本多數決濫用，股東大會決議侵犯股東正當權利為由，向法院提起撤銷股東會決議的撤銷之訴或確認股東會決議無效的確認之訴，同時請求分配股利。

E. 上市公司分紅規則

上市公司分紅規定如下：1、上市公司必須在章程中明確分紅政策。2、上市公司可以進行中專期的屬現金分紅。3、近三年現金方式分配的利潤不少於近三年年均可分配利潤的30%才能進行分紅。4、在分紅以前，上市公司需要擬定利潤分配的方案，董事會要說明是否制定現金分紅預案。5、公司應該在季度報告中說明現金分紅政策的執行情況。

F. 如果上市公司分紅大股東怎麼分

公司法第三十五條是這樣規定的：股東按照實繳的出資比例分取紅利，因此，年終分紅是股東的基本權利，股東一定擁有年終的分紅權。但擁有部分的分紅權，並不能代表擁有了企業的股權，成為了企業的股東。有很多的企業採取了虛擬股權的激勵制度，給予員工崗位股、業績股等虛擬股權，員工可以根據擁有的虛擬股權在年終參與企業的利潤分配，但這種虛擬股權並沒有所有權，其實質是企業獎金的遞延發放，無非這種獎金的來源是企業的年終凈利潤的一定比例。

年終分紅，需要和企業的產權體系進行一定程度的結合，授予員工實際或者名義上的股份，以此作為年末參與企業利潤分配的依據。
員工股權確認的方式。如果企業採用了員工持股的制度，給予員工實際或者虛擬的股份，作為員工應該關注以下的一些程序，只有履行了這些程序員工的利益才能得到切實的保障：
（1）簽訂明確的《股權授予協議》，明確授予的股票、數量、價格、獲授股權的性質和權利、企業和員工各自的權利義務、股權退出等核心條款。
（2）如果是真實的股權，則在股權獲得的同時應該得到公司簽發的出資證明和股權證書，並在企業的股票登記簿中進行登記。

G. 上市公司分紅有哪些奧秘

上市公司分紅股利，除權日同時也把持有股價給折下來，對於長線超過一年的股民是等於沒有分紅，其實都是從自己分紅前的市值裡面轉出來的！而對於短線投資者來說就是虧損的，因為分紅還有股息稅！只有持股超過一年的才免收股息稅！

綜合以上分析明顯，如果中小股東持股時間不超過一年的股民，分紅是虧損的，納稅了，市值減少了；持股超過一年的上市公司的現金分紅的紅利！總體分紅前與分紅後總體市值加現金不變，那股東賬戶的票才是真正賺的。

上市公司分紅只能證明業績好，股價漲起來才是王道，才是你真正的賺錢，分紅只是上市公司的一個勢頭，股價漲才是真的與上市公司共力。