步長集團領導構架

⑴ 吉林步長制葯有限公司是騙子嗎醫葯銷售待遇怎麼樣

這種企業跟領導，就是專門坑人騙人的。良心都壞透了。試問你們家孩子你親戚你兄弟你朋友，是要這樣被坑了你們怎麼說。跟傳銷有什麼區別，回家去坑你爹媽去吧！

⑵ 了解步長集團葯業的業務進一下謝謝！

步長集團 步長集團成立於1993年8月28日，是一家集醫葯研究、生產、銷售和診療服務、教育為一體的國內知名高科技健康產業集團，擁有員工萬餘人。經過十四年發展，集團己成為一支高素質、專業化團隊。完善了十個事業部、擁有二個醫葯研究院、十個葯廠，一所大學、二家醫院。
企業在十幾年的發展中，始終將「聽黨的話，走社會主義道，尊重各級政府領導，遵紀守法經營」的政治理念放在第一位，秉承「專業品質、健康使者」的形象理念，以「百年企業」為發展目標，經營過程中堅持「以市場為中心，急市場所急，想市場所想」，並形成了「三品合一」（企業家品牌、企業品牌、產品品牌）的品牌觀念。其獨特、先進的企業文化己成為近年來企業快速發展的重要力量。
步長集團自1997年起，連續多年被評為陝西省民企納稅第一名，為國家納稅超過11億。2002年12月，步長集團被國家稅務總局、全國工商聯評定為「誠信納稅企業」。2006年步長集團榮獲「中國醫葯行業十大最具成長性企業」。 2007年6月步長集團榮獲「百姓放心葯企業」， 步長丹紅注射液榮獲「百姓放心葯葯品」榮譽。2007年8月步長集團榮獲醫葯類品牌中國總評榜年度最高獎項「金譜獎」—— 中國制葯企業十佳品牌。2008年步長集團榮登中國制葯工業百強榜第17位。2008年3月，步長集團董事長趙步長教授當選為第十一屆全國人民代表大會代表，步長制葯董事長趙超當選為第十一屆全國人民代表大會代表。
步長集團歷來高度重視科研和產品開發，集團每年將銷售收入10%的資金用於科研和產品開發，堅持走自主研發道路，目前獨家知識產權產品已達50多種。董事長及總裁為公司制定了高、中、低和長、中、短的產品開發戰略。不斷推出腦心通系列產品及其他高科技含量的產品，如「步長穩心顆粒」、「步長倍通丹紅注射液」、「步長得力生注射劑」等。業務范圍覆蓋心腦血管疾病葯物、抗腫瘤純中葯注射劑、婦科類葯、消化類產品、普葯、西葯、OTC產品以及社區健康教育和醫療器械。目前，十個GAP種植基地、強大的產品儲備、市場網路及先進的企業文化，構成了步長的核心競爭力。2008年步長集團榮獲「2007年度中國商業科技100強」企業。同年6月，步長集團又榮獲「2008中國民營科技企業500強」榮譽稱號。其代表產品「步長腦心通」曾榮獲：第42屆世界發明博覽會尤里卡金獎；中國保護消費者基金會頒發的「消費者信得過產品」稱號；2004年當選為「中國心腦血管葯品市場產品質量用戶滿意消費者首選第一品牌」。
將著眼點落在高科技新葯的研發上是步長在近幾年內總的科研發展思路。如生物制葯、中葯單體的提純技術、葯物的派克工藝技術及頭孢類抗生素中間體的研發等等，都是集團的制葯產業近年來涉及的領域。這些方面的成功將加速實現步長的國際化，穩固百年步長基業的根基。
步長集團堅持「誠信為本，穩健經營」注重產品質量，提出「療效才是硬道理」嚴格按照國家GAP、GMP標准規范種植、生產，嚴把質量關，為企業贏得了廣泛贊譽。

⑶ VB中循環結構FORi=1to10step2的步長是

步長即step 後面的數字，如果for 語句後沒有step關鍵字則默認的步長為1。
在這里有step 2,步長為2.

⑷ For-Next循環控制結構的步長有什麼規定

規定是Integer整數

⑸ 步長制葯這個企業好嗎待遇怎麼樣

步長制葯是個非常惡心的公司,是我畢業後的第一份工作，一開始地區經理說，我們公司氛圍很好，沒有政治，大家都是真心相待，（後面你就知道這裡面的水有多深，經理的話有多不靠譜），我進去2年後地區經理又開始說，拐彎抹角的說，人要學會戰隊，要講政治，旁邊一位老代表就說你看某黨怎麼怎麼，說了一大堆，我就明白怎麼回事了，在一想以前的經理說的話怎麼和現在說的話不一致了呢？我才知道我這個經理有多不靠譜，我在公司待了3年半，後面因為業績表現優異，公司讓我當地區經理,我的上級升級當大區經理了，他的管理方式我極度反感，也是因為他的管理方式，給我留下了爛攤子，從我進公司開始，這個團隊一直都不穩定，來來走走不停，就我一個人還傻乎乎的待了3年半，後來想想我也真是夠能忍的，升職的時候地區只剩下2個人，因為又換了上司，這個上司到處給我穿小鞋，本來人就不多，還給我挖走一個去他培養的團隊去了，我當時的心情可想而知，新領導對我非常苛刻，是個女的，（這對我後來對女領導都有一絲顧慮），自己呢又什麼事都不管，學術啥都不知道的領導，就這樣的人還能當領導，唉。後來組織會議什麼的都是其他大區經理組織，她就湊個數，我在步長3年半，沒有一天是好好休息過的，周末都在工作，知道周末都讓我們做什麼嗎？不是送主任去機場，就是各種布置會場，布置會場領導看到你稍微閑一下就會說你，怎麼閑著？我現在想想我真想說：我欠你了？我布置會場，你在那裡抽煙聊天，你好不好意思，真扯蛋的領導，要麼就是做月度匯報，反正從來不會讓你閑著，離職的時候更可怕，領導這么說（是誰我就不想多說了）：你知道一個優秀的人離開公司的下場是什麼嗎？讓你一敗塗地。這就是領導說的話，在我後來面試背調的時候，大區經理果然給我穿小鞋，說我這不好那不好，後來介紹我的獵頭都看不下去了，直接問我，你們大區是怎麼當上去的？好在明眼人還是多，現在我不僅比以前收入翻翻，而且有自己的空間，有自己的生活。我在原來步長公司待了3年半，公司開始給我說有五險一金，直到我離職，沒有見到醫保卡，只給我交了2年的養老保險，公司從這裡面吃了多少錢我也不清楚，這就是步長制葯，還是國家排得上名次的公司。我打心裡鄙視這樣的企業！我當經理的時候底薪才4350,我以過來人的身份告誡大家,你要想鍛煉自己,可以去被壓榨一下,但以付出和收獲來看,我不建議你們進步長,壓榨勞動力不說,你就算做到12萬的銷量你也拿不到1W的錢(獎金加工資),你做的再好,你的市場就會被在細分,然後讓你繼續完成任務,總之告訴大家一句話,步長是你走了之後永遠不會後悔的公司!!!!步長一個超級特別非常差勁的公司!!!說點題外話:一個真正的好人做了好事是不願意讓別人知道的,我沒見過華為成天讓員工說我們納稅多少?我們多崇拜毛爺爺,天天把這些話掛在嘴邊的,一定是有它的目的性的,把紅色文化當外衣,背地裡給醫生塞錢,這就是步長文化,這就是步長制葯.一個黨和國家的好企業.

⑹ 步長制葯怎麼樣

哈，就是掙的錢少，但管的比較松，自由些。對了，還學不到東西。

⑺ 陝西國際商貿職業學院的現任領導

董事長 趙濤
趙濤 男，漢族，1966年1月出生，民革黨員，陝西省民革經濟與社會委員會副主任，全國青聯委員，NGO China（中國醫療教育慈善機構）執行副主席，中國僑商投資企業協會副會長。1989年7月畢業於西安醫科大學，北京大學國際EMBA畢業。現任步長集團董事、集團總裁、陝西國際商貿學院董事長、步長集團海外控股董事局主席。
院長 趙超
步長集團總裁，陝西省政協委員，陝西省勞動模範，民建陝西省委副主委，西安交通大學管理學博士，北大光華管理學院MBA，陝西十大財經風雲人物。十多年來率領步長集團成為中國制葯百強企業，陝西省非公有制企業納稅第一名。第十一屆全國人大代表。
黨委書記、督導專員、執行董事 岳佩麟
研究員，曾任西北紡織工學院副教授、處長、院長助理；任陝西醫學高等專科學校（現西安醫學院）黨委副書記兼工會主席、黨委書記等職。曾出版紡織部統編教材等；曾獲「陝西高校思想政治研究奉獻獎」；被省衛生廳評為「廉勤兼優領導幹部」；被衛生部評為「全國衛生系統思想政治工作優秀黨委書記」；被省衛生廳、人事廳評為「白求恩精神獎」先進個人；被省教育工委評為「優秀黨務工作者」；所帶領的班子兩次被考核評為「優秀領導班子」，受到表彰獎勵。
執行院長 王立新
王立新，男，漢族，陝西武功人。1984年任陝西工學院機械繫總支副書記；1986年任陝西工學院學生工作部（處）長；1993年任陝西工學院黨委副書記、1997年1月兼任副院長；1999年9月任陝西工學院黨委書記；2001年11月陝西理工學院黨委書記；2006年11月至2008年主持陝西理工學院行政工作（兼）。2009年七月退休後任陝西國際商貿學院執行院長。2001年晉升為教授職稱。
主編教材四部，其中「大學生素質教育概論」獲2007年省政府優秀教材一等獎；主持科研及教改項目多項，其中「大學生素質教育的實踐與創新」課題獲2005年省政府二等獎，2007年獲省政府一等獎。
副院長 頓寶生
頓寶生，教授、博士生導師。1970年畢業於陝西中醫學院醫療系。1979年在北京中醫葯大學攻讀方劑專業碩士研究生，1981年12月獲醫學碩士學位。2005年9月被黑龍江中醫葯大學聘為博士生導師。1998年被評為陝西省優秀教師。歷任陝西中醫學院葯學系主任、陝西國際商貿學院中醫葯系主任。
現任中華中醫葯學會方劑分會常務理事、陝西省執業葯師協會副會長、方劑學科學術帶頭人、西北葯學雜志和陝西中醫學院學報編委。先後在學術刊物上公開發表學術論文64篇。出版著作15部，其中有4部屬國家統編教材，榮獲陝西省中醫葯科技進步獎、陝西省人民政府教學成果獎各一項。現主持省教育廳、衛生廳、科技廳科研項目共5項。
副院長 徐唯誠
徐唯誠，中共黨員，陝西省藍田縣人，在職研究生學歷，曾任某軍校副院長，教授，碩導，大校，享受軍隊崗位津貼。
1974年參加工作。翌年入伍，歷任班長、司務長、副政指、區隊長、教員、參謀、教研室副主任、副處長、代處長、副校長、支隊長、訓練部長等職。曾四次榮立個人三等功，是武警部隊「先進教育工作者」和「優秀師團幹部」，兩次獲得全軍教學成果二等獎，兩次獲及全軍教學成果和理論研究成果三等獎；三次獲及武警部隊科技進步三等獎，一次二等獎。發表各類文章近300篇，其中獲獎作品十多篇。
武警部隊學位領導小組成員、武警部隊教材編審委員會委員、中國軍事教育學會會員、武警工程學院作戰指揮專業研究生導師。曾編著 《武警基層文書》、《武警基層實用管理學》、《軍事應用寫作速成》、《武警教育訓練研究》、《軍事法規實用手冊》、《實用演講與剖析》、教材等16部(本)。
學院黨委副書記 竇海潮
竇海潮，1976年西安建築科技大學環境工程學院畢業留校任教；1994年中共中央黨校經濟管理專業畢業。1986年任陝西省高等教育局人事處副外長；1994年任陝西省教育委員會師資師范處處長 ；2000年任陝西省教育廳科研與產業處處長； 2009年7月任中共陝西省委教育工委、陝西省教育廳副 巡視員（副廳級）。中國高等教育學會科技管理分會常務理事；陝西高校科研管理協會副會長。
曾獲陝西省教育委員會優秀黨支部書記、陝西省教育廳優秀共產黨員、中國教育和科研計算機網CERNET建設先進個人、教育部科技司「十五」高校科技管理先進個人等。
編著出版「老師職業道德修養」，「陝西高校科技創新平台指南」。主持多項重點調研項目，其中：「我省中小學老師隊伍建設調研報告」被 評為1997年陝西省教育委員會重點調研成果一等獎。
院長助理 王琪
王琪，院長助理，高級經濟師。畢業於陝西省經濟管理幹部學院企業管理專業，長期在國有大中型企業從事生產經營管理工作，曾負責主持了企業整頓、企業升級、企業營銷策劃、進出口貿易、基本建設及企業改制方案規劃等重大工程項目和任務。歷任過車間主任、計劃科長、廠辦主任、進出口部部長、廠長助理、經營廠長、總經理等職務。
二OO五年以來在學院曾任總務科長、總務處行政科長、總務處副處長等職務。在學院工作期間，負責起草制定了《創建文明校園規劃》《校園環境衛生管理規定》和《食堂衛生管理制度》，建立了學院環境衛生的長效管理機制，加大校園內食品衛生的監管力度，確保了師生的用餐安全和衛生。