北大方正集團高管層

Ⅰ 周鴻禕任職的方正集團是北大方正集團嗎

是的。1995年的時候。1995年始，周鴻禕就職於方正集團，先後擔任程序員、項目主管、部門經理、事業部總經理等職，從普通程序員被先後提拔為研發中心副主任、事業部總經理等職務。

Ⅱ 北大方正，是干什麼的。

方正集團由北京大學於1986年投資創辦，北京大學持股70%、管理層持股30%，現任董事長為魏新[1]。方正集團擁有五大產業集團，35000餘名員工，遍布國內重要城市，並在海外市場開拓方面成績顯著。同時，方正集團擁有6家在上海、深圳、香港交易所上市的公眾公司。作為北京大學投資創辦的企業，方正集團自創辦以來一直秉承北大精神，「方方正正做人，實實在在做事」，切實履行企業社會責任，在產業報國、反哺教育、回饋社會等方面，走出了一條「創新責任之道」，支持中國軟實力的提升，並長期聚焦在國民文化、國民健康、國民教育和科學技術等四大領域。該集團涉及產業大致如下:
IT產業
軟體 中\日文出版 數字版權保護 電子政務 網路安全
硬體 PC等終端設備 電路板晶元
軟體方向
醫葯醫療產業
鋼鐵、證券兩大副業和教育、稀土、進出口貿易、融資租賃、房地產物業等產業。
證券業務——方正證券
北大方正人壽保險有限公司

Ⅲ 北大方正集團有限公司的組織結構圖是什麼啊

個人認為 方正是靠AMD起家的 所以方正的商標是AMD的商標去掉兩個三角形

Ⅳ 北大方正集團有限公司的創始人

創始人介紹

王選（1937-2006），男，漢族，江蘇無錫人， 1937 年 2 月生於上海，少年時代就讀於上海南洋模範學校。1958 年畢業於北京大學數學力學系，留校後一直從事計算機領域的教育和研究工作。歷任北京大學計算機研究所講師、副教授、教授、博士生導師、副所長、所長和文字信息處理國家重點實驗室主任。
1991 年當選中國科學院學部委員（院士）， 1993 年當選第三世界科學院院士， 1994 年當選中國工程院院士。1994 年後任電子出版新技術國家工程研究中心主任，北大方正技術研究院院長，方正控股有限公司董事局主席、首席科技顧問，中國科協副主席，國家中長期科學和技術發展規劃總體戰略顧問專家組成員。
王選教授是方正集團的技術決策人和奠基者之一，他以激光照排系統支撐起了方正的起家之業，以前瞻者的魄力指引方正進軍廣電行業、開拓海外市場，又以戰略性的眼光支持方正專業化基礎上的有限多元化改革。從起家到發展再到騰飛的所有過程中，王選教授以精神領袖的魅力激勵和引導一代代方正人持續創新，不斷進取，實現自己的價值，為社會做貢獻。
1986年，方正集團以王選教授發明的漢字激光照排系統起家，並在1989年訂貨款額突破一億元大關，為方正集團的發展奠定了良好的基礎。

Ⅳ 北大方正頭是誰

【簡介】 魏新是周口鄲城人。畢業於北京大學，博士。現為北大方正集團有限公司董事長、深圳方正微電子有限公司董事長、方正通信技術有限公司董事長、方正控股有限公司執行董事、方正數碼（控股）有限公司執行董事等。2005年集團銷售收入245億元。

【服從組織決定】

初見魏新，給人的印象是：軍人的威嚴與干練，學者的儒雅與睿智。

魏新1982年畢業於北京鋼鐵學院。上大學前他在部隊當兵時已成為中共黨員，入校即當了團支部書記。1988年在北京大學獲教育學碩士學位，漸成為業內專家，1992年起在北大開設教育經濟學、教育研究過程與方法等多門研究生學位課程。1994年被評為北京大學優秀中青年學術骨幹。其後赴美國深造。1999年起任北京大學教育學院常務副院長。擔任全國高校設置評議委員會委員、中國教育經濟學研究會常務理事，中國高等教育管理研究會理事，以及世界銀行、歐盟、英國DFID、亞洲開發銀行的中國教育項目專家與顧問。學術事業如日中天。

就在事業如日中天之際，北大領導層要調魏新去方正集團任職。

按魏新自己的設想，這一生是要專心致志做學問的。本來教學上得心應手，在教育經濟學上潛心研究十多年，已頗有造詣，居該研究領域的權威地位。正幹得順風順水，忽然轉行要管理企業，他真是難以割捨。

魏新說，那時已經40多歲了，在北大當一個名教授相當舒服，享受國務院特殊津貼，又是許多國際機構的顧問，收入也很好，真的不想改行。可是這是組織安排，對於他而言，也唯有服從。魏新說，他明白自己必須以集體利益國家利益為重，必須服從組織的決定與安排。

【時鍾理論和企業文化】

魏新認為，企業文化是整個員工行為習慣的總和，為了企業的發展，必須確立一組與企業發展宗旨相符的理念和規范，並將這種規范形成各種各樣的規章制度。一方面，企業文化的形成有賴於有組織有規律的教育和灌輸；另一方面，要借力於激勵和懲罰措施。他提出一個時鍾理論：造一個時鍾比找一個報時人更好。有一個鍾表在，想知道幾點了，一看就知道。如果找一個報時人，坐在那裡，所有人要過來問「幾點了」，他就告訴你幾點。但這個人，要吃飯了、要上廁所了、哪天死了不在了，怎麼辦？所以靠人治不行，要造一個時鍾，靠機制和制度。

魏新就從建立健全規章制度做起，完善了集團對下屬公司的管理、對財務的管理、人員的管理、資金的管理以及投資管理。使方正從鬆散得還帶著大學學術味道的管理，變為規范化的現代企業管理，成功地由校園文化過渡為企業文化。

【用創新引領發展】

在對業務及管理架構整合之後，方正集團取得了良好業績。在堅持技術創新、管理創新、觀念創新、市場開拓創新的思想指導下，方正電子出版系統，廣電製作、播出和編輯系統，地理信息系統等諸多產品，市場佔有率持續處於國內外前列。「用創新理念引領企業的發展」已成為魏新堅定不移的選擇。

「網路出版技術有著巨大的市場前景。同時，在網路出版領域建立我國自主標准與技術體系，有助於改變我國在高科技領域主要依靠國外技術、專利、產品的被動局面。」魏新說。

如今，方正又有了新的自主創新成果：數字版權保護技術（DRM）。

這是方正繼激光照排技術後的又一項重大技術突破。這項技術可以嚴格控制電子圖書的閱讀期限、次數，不經授權，不能將電子圖書復制，也不能列印。因為它可以保護重要文件資料不被拷貝，這項技術還廣泛適用於政府公文系統。

以此技術為核心，方正開發了Apabi電子書系統。這一系統已被1200家圖書館、450所大學採用，紐約公共圖書館、英國愛丁堡大學圖書館都使用了這一系統。目前方正已擁有版權保護意義下的圖書21萬種。

Ⅵ 方正集團股東是誰

十大流通股東
機構名稱
北大方正集團有限公司
中國人壽保險(集團)公司-傳統-普通保險產品
武漢國興科技發展有限公司
中國人壽保險股份有限公司-分紅-個人分紅-005L-FH002滬
中國銀行-嘉實滬深300指數證券投資基金
中國工商銀行股份有限公司-華夏滬深300指數證券投資基金
中國人壽保險股份有限公司-傳統-普通保險產品-005L-CT001滬
中國建設銀行股份有限公司-博時裕富滬深300指數證券投資基金
中國銀行-萬家180指數證券投資基金
中國建設銀行股份有限公司-易方達滬深300指數證券投資基金

Ⅶ 「北大方正人壽西點計劃專案經理」是什麼職位

就是讓在這個職務上的專門面對特定的人群，其實就是為了跟好的銷售特定的保險劃分的特定的職務。

Ⅷ 北大方正保險招聘中層管理人員年薪10-12萬 靠譜嗎

這個不好說的
畢竟，可能他們就是在招聘的銷售
也可能真的是在 招聘管理人員的