1. 證券公司（營業部）櫃台員工的工作怎麼樣
1.2者差不多,都屬後台員工，工資基本一個檔次
2.每個證券公司不同，或許會有提成，或許只是固定工資，但獎金應該有的
3.你說的基本是營業時間，具體的上班時間肯定比這個要長，一般8：30-11：30
1：00-4：30或5：00
4.公司員工都會有制服的
但是，就目前的證券公司狀況而言，櫃台和行政應該是不缺人的，行情不好又金融危機，目前券商招聘的基本上都是客戶經理
2. 關於中信證券社會招聘（業務運營崗，櫃台方面），其筆試、面試可能如何開展呢會涉及到哪些考點呢謝謝
您好，針對您的問題，國泰君安上海分公司給予如下解答
後台員工一般都是考核合規版方面的知識點權。
希望我們國泰君安證券上海分公司的回答可以讓您滿意！
回答人員：國泰君安證券客戶經理屠經理
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3. 中信證券待遇怎麼樣
據內部員工談，中信建投證券的待遇如下：
1、中信建投的工資共分十檔，一般應屆生，剛入職享受三檔待遇，大概四千多，扣完還能剩接近四千塊，每年十一五一元旦春節過節費一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些獎金，獎金安當年業績，也就是給公司貢獻的交易傭金來分發，如果沒什麼客戶資產的，行情好的年份年底能分個五千左右。業績稍好些的獎金一到幾萬不等。
3、剛畢業的同學進到中信建投，有一年半的新人培養期，工資享受三檔，各營業部實行全員營銷，也就是說無論你應聘的是客戶經理還是分析師，其實都要拉客戶，而且任務量相同，新人培養期的任務較輕，基本都能完成。
4、一年半的培養期過後，開始轉為老員工，任務是一年二十萬傭金（基本要至少拉兩千萬的股票資產才能打出這些傭金），如果在當地沒有強大的資源背景，當下的行情很難完成，完不成的話，下一年的工資安上一年貢獻的傭金做以調整，五萬傭金貢獻一下，只能享受最低檔一檔工資，一個月扣完兩千五左右，二檔工資到手在三千左右，以此類推。
5、一般每個一段時間營業部都會下達階段性基金銷售任務，幾萬到十萬不等，完不成的話一次扣幾百到幾千，也就是說沒什麼資源，營銷能力又一般的人，在新人培養期後，一般每月能到手兩千左右。但相反，如果很善於營銷又有一定背景，那選擇證券行業還是很好的，三四千萬的客戶資產基本就可以保證每年十萬年薪了。
4. 在證券公司當櫃員的工作怎麼樣有發展前途嗎
還可以的，不過要業績好，因為證券公司每簽一下人都是提成的，一般開一個戶有幾十元吧，而且你一定要有自己的客戶群，客戶就是你的本錢，如果做得好一個月下來應該有2000，3000工資吧。而且可以學會怎麼理財，因為你的工作是和銀行打交道的
5. 中信證券理財顧問和櫃員哪個好
可以選理抄財顧問，櫃員屬於純粹的職能崗，做的事情比較雜，你碩士學位，又准備考cpa，說明你應該是金融相關專業的。從基礎的理財顧問做起，對你的職業發展比較有幫助！我在證券公司做了七年多，對這塊的分工還是比較清楚的。
6. 證券公司櫃台交易崗是干什麼的
證券公司櫃台抄交易崗的崗位職責：
1、按照營業部相關制度，完成各項交易業務的操作，確保業務符合規范；
2、負責客戶資料真實性、合法性、完成性的審核工作，防範營業部櫃台業務操作風險；
3、完成對新客戶的投資、教育、宣傳工作；
4、對營業部交易數據進行統計、評估；
5、完成營業部交辦的其他工作。
7. 證券公司櫃員的薪資怎麼樣
在證券公司做櫃員，一個月的工資在3000左右，我們的工資是按基本工資加提成的那種。去年市場好的時候，跟客戶推銷推銷基金、股票，也能拿點小提成。現在行情不行了，這些提成也沒了，就剩下基本工資。有時候，朋友一聽到我是證券公司的，又是做櫃員的，就覺得挺輕松，工資也不錯。實際上，市場好的時候，我們加班很厲害。每天櫃台前都擠滿要開戶的股民，3月—5月的時候，持續2個月都加班到10點鍾。公司也沒給什麼加班費，就象徵性的給了一些補貼，按工作量算的（其實也不多……） 公司對我們員工的待遇差別也很郁悶！中信證券也算是名氣很大的公司類，像我們06、07年的新進員工，都沒有給我們簽正式合同，所以那些五險一金、車貼、飯貼之類的福利，一分都沒有！完全把我們當臨時工在用! 參考文獻： http://www.coolping.com/fin/Company/CompanyDetail.aspx?COID=77
8. 證券公司櫃台崗壓力大嗎
我得朋友有的就是證券從業人員，她們的櫃台收入挺不錯的，主要辦理開戶資料的錄入和上傳，以及為已開戶客戶辦理業務變更（密碼修改、套餐變更、三方銀行卡關聯變更和銷戶業務），我問過她，她告訴我目前沒有業務壓力，將來會有按辦理開戶數的多少給予基本工資外的獎勵。能在前台做還是不錯的。不過每個證券公司都需要銷售基金，後面或多或少會面臨壓力。
9. 證券公司櫃台崗有編制嗎
接觸的券商不多，據我了解的幾個券商，櫃台崗都是正式員工，其實感覺與其說是編制，不如說是和證券公司簽訂勞動合同的正式員工。證券公司有一點比較特殊：從業人員必須去證券業協會網站備案和公示，如果是正式員工入職時必須去申請執業證書。
主要看2點就知道是不是正式員工了，第一是否是證券公司跟你直接簽訂勞動合同，第二入職以後馬上給你去協會申請執業證書。