❶ 平安證券招聘要求有哪些
呵呵~~問對人了。我在平安證券干過。首先回答你，平安分內勤和外勤，內勤有編制，外勤沒有。客戶經理是外勤。內勤與外勤都簽勞動合同，這塊沒啥區別。區別在於內勤的上升制度是D、C、B、A等級的升，A級是最高級，也有大A級，一個華北大區的總經理是大A。而外勤有考核任務，完不成，根據公司制度會解聘，內勤就不會被解聘，好比公務員一樣，所以平安40多萬人，只有幾萬人是內勤，多數都是悲催的外勤。
❷ 關於平安公司的招聘（包括平安保險和平安證券）
對方是個人都要，拉你去賣保險的。
要是這個行業真的朝陽升起，何必成天到處打廣告招人，卻找不到人？
要是這個行業的員工真的都那麼有錢，誰敢把自己的納稅情況公之於眾？
按某位的的說法：真正的要找非業務職位的招聘程序，一般說來：大學應屆畢業生，需要通過筆試（一般考試內容為專業知識、邏輯測試、經濟學知識和保險專業英文）-面試-體檢-簽三方協議-簽署勞動合同-辦理五險一金。非應屆畢業生，招聘流程則是，筆試（可能）-面試-體檢-簽署勞動合同-辦理五險一金。
無論保險公司打著什麼職位頭銜，
只要對方叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
那就是拉你去當保險代理人，
做那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂代理合同，勞動法管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關系，沒有社保），
5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著旗號招人）。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。
❸ 去平安證券應聘需要通過證券從業資格考試嗎
通過證券從業資格考試
是去證券公司上班的前提條件
❹ 中國平安到底是個什麼機構，怎麼感覺它的下屬公司那麼多，而且招聘也好多啊，是不是騙子
中國平安是一家以保險為核心，融銀行、證券、信託、企業年金、資產管理等多元金版融業務為一體的綜合權金融服務集團。
❺ 北京平安證券招聘是騙人的嗎
平安的保險業務是可以通做的，壽險、證券、銀行、信託、貸款、產險，所以集團內部的金融產品都可以通過壽險專員來做的
騙人有兩方面來識別，一，是要不要你交這個錢交那個錢
二，你有米有從業資格證呀，沒有的話就不對勁了吧，嘿嘿
❻ 中國平安保險招聘的資料管理員是做什麼的啊請問大家
這樣，我以前就在平安負責招聘。
怎麼說呢，其實他們現在招聘的基本上都是業務員，就是去賣保險的。
因為現在很少有人想做這一行，所以他們很難招到人，更別說招到能為他們拉到保單的人才了。所以，他們就普遍的招聘，不管你行不行，來干一段時間再說，行的話當然最好，不行的話，走人，你什麼都沒有。就這樣。
還有，他們現在有很多職位，其實呢，千篇一律，全是業務員！想去做內勤的考慮都別考慮了~！平安內勤，一般人做不了還~~！做內勤的都是一些在平安做了好長時間的老妖精。
還有那個lass測試，其實根本不是什麼測試，就是一個保護人才的一個措施。因為他們很多部門都在招聘，都在競爭，所以，一個人到了一個部門做了這個測試之後就是這個部門的人了，去別的部門再做就無效了。保護期是1年，就是說1年以後你才能去平安的其他部門應聘！
❼ 平安證券招聘會計崗位靠譜嗎
平安證券招聘會計崗位，這是屬於正規的公司，你可以去面試看看有沒有機會。
❽ 明年平安銀行與平安證券入住平安保險是真的么招聘素質高，電腦熟練著，為儲備人才！急 在線等！
平安銀行、平安證券和平安保險本來就是一家，不存在什麼入住之類的傳言，如果有人告訴你有此類概念的話純屬胡扯，是不是保險推銷員說的啊？http://www.pingan.com/詳細情況可以參考一下就知道了。平安集團是以保險為主業的。。。。
❾ 中國平安人壽保險股份有限公司怎麼樣它旗下有很多分公司是吧 我今天去應聘了下。公司里的人給我講了1個
保險代理人從業資格證,全國通用的證件,入行必備的,就像開車要有駕駛證一樣.
中國平安保險(集團)股份有限公司（以下簡稱「中國平安」，「公司」，「集團」）於1988年誕生於深圳蛇口，是中國第一家股份制保險企業，至今已發展成為融保險、銀行、投資等金融業務為一體的整合、緊密、多元的綜合金融服務集團。公司為香港聯合交易所主板及上海證券交易所兩地上市公司，股票代碼分別為2318和601318。
中國平安的企業使命是：對股東負責，資產增值，穩定回報；對客戶負責，服務至上，誠信保障；對員工負責，生涯規劃，安居樂業；對社會負責，回饋社會，建設國家。中國平安以「專業創造價值」為核心文化理念，倡導以價值最大化為導向，以追求卓越為過程，形成了「誠實、信任、進取、成就」的個人價值觀，和「團結、活力、學習、創新」的團隊價值觀。集團貫徹「競爭、激勵、淘汰」三大機制，執行「差異、專業、領先、長遠」的經營理念。
中國平安的願景是以保險、銀行、投資三大業務為支柱，謀求企業的長期、穩定、健康發展，為企業各利益相關方創造持續增長的價值，成為國際領先的綜合金融服務集團和百年老店。
中國平安通過旗下各專業子公司及事業部，即保險系列的中國平安人壽保險股份有限公司（平安壽險）、中國平安財產保險股份有限公司（平安產險）、平安養老保險股份有限公司（平安養老險）、平安健康保險股份有限公司（平安健康險）；銀行系列的深圳發展銀行股份有限公司（深圳發展銀行）、平安銀行股份有限公司（平安銀行）、平安產險信用保證保險事業部（平安小額消費信貸）；投資系列的平安信託有限責任公司（平安信託）、平安證券有限責任公司（平安證券）及中國平安證券（香港）有限公司（平安證券（香港））、平安資產管理有限責任公司（平安資產管理）及中國平安資產管理（香港）有限公司（平安資產管理（香港））、平安期貨有限公司（平安期貨）、平安大華基金管理有限公司（平安大華）等，通過多渠道分銷網路，以統一的品牌向超過7,000萬客戶提供保險、銀行、投資等全方位、個性化的金融產品和服務。
中國平安擁有約486,911名壽險銷售人員及175,136名正式雇員。截至2011年12月31日，集團總資產達人民幣22,854.24億元，歸屬母公司股東權益為人民幣1,308.67億元。從保費收入來衡量，平安壽險為中國第二大壽險公司，平安產險為中國第二大產險公司。
中國平安在2011年《福布斯》「全球上市公司2000強」中名列第147位；榮登英國《金融時報》「全球500強」第107位；名列美國《財富》雜志「全球領先企業500強」第328位，並蟬聯中國內地非國有企業第一；除此之外，在《金融時報》及英國WPP集團旗下Millward Brown公布的「全球品牌100強」和「BrandZ 100 最具價值全球品牌」中，同時名列第83位。
中國平安是中國金融保險業中第一家引入外資的企業，擁有完善的治理架構，國際化、專業化的管理團隊。中國平安遵循「集團控股、分業經營、分業監管、整體上市」的管理模式，在一致的戰略、統一的品牌和文化基礎上，確保集團整體朝著共同的目標前進。中國平安擁有中國金融企業中真正整合的綜合金融服務平台，位於上海張江的中國平安全國後援管理中心是亞洲領先的金融後台處理中心，公司據此建立起流程化、工廠化的後台作業系統，並藉助電話、網路及專業的業務員隊伍，為客戶提供專業化、標准化、全方位的金融理財服務。通過業界首創的客戶服務節及萬里通、一賬通等創新的服務模式，為客戶提供增值服務。
中國平安以「專注為明天」為公益理念，致力於承擔社會責任。在依法經營、納稅的過程中創造企業商業價值；在社會中盡到道德責任與慈善責任，將企業的核心價值觀貫徹在環境、教育、紅十字、社群等公益事業中。在環境公益上，繼續推動「低碳100」項目，2011年全年，在MIT移動展業平台、壽險及信用卡電子單據方面的使用推廣，共節省紙張約511.7噸，同時，還節省了1800逾萬次的郵遞寄發成本；在教育公益上，基礎教育方面繼續推進「支教行動」項目，平安已規劃援建了超過百所希望小學，已有5，362名平安希望小學學生，共計獲得289.95萬元中國平安希望獎學金；高等教育方面繼續推進「勵志計劃」項目，已有3，905名高校學子，共計獲得1，409萬元的勵志計劃論文獎、獎學金、創業大賽獎金；紅十字公益方面，連續十年組織無償獻血活動，無償獻血量3，675餘萬毫升，並為逾2500名造血幹細胞捐獻者無償提供了保險保障計劃，捐贈保額累計超過9億元；社群方面，2010年，中國平安成立了由50萬名內、外勤員工組成的「員工志願者協會」，廣泛開展志願者活動。
中國平安因此獲得廣泛的社會褒獎：連續十年獲評「中國最受尊敬企業」，連續七年獲評「中國最佳企業公民」，連續六年獲評「最具責任感企業」，三年獲評「第一財經•中國企業社會責任榜傑出企業獎」。