『壹』 一級分行部室和銀行理財子公司工作,該如何選擇
無論選擇銀行的一級分行部室還是銀行理財子公司,前提是這兩個公司都能夠接收同一位員工。在有兩種選擇的前提下,不考慮職位的情況下,當然是去一級分行更好。因為在一級分行工作能夠接觸到最新的政策,能和最優秀的團隊一起工作,也可以學習到最豐富的行業經驗。然而,在考慮職位的情況下,如果一級分行沒有適合自己的工作崗位,即使呆在那裡也不會有好的發展。銀行理財公司雖然是下屬子公司,然而在一級分行人才飽和的情況下,選擇去子公司未必不是一個好決定。
有些機遇看起來非常誘人,人們不由自主去競爭,然而適合自己的才是最好的機會。
『貳』 銀行理財經理可以在理財子公司上班嗎
隸屬於某某保險公司,派往銀行駐點的
如果是銀行的話,待遇還是很高,月收入上萬的很多,最低的也比櫃員高,很值得去做的。不過,一般情況下,銀行的理財經理和客戶經理都是內部招的,一般是本行或本區域優秀的櫃員轉過來的,由櫃員轉為理財經理和客戶經理是銀行很多櫃員的職業追求。如果內部沒有合適人選,銀行也會考慮外招的。
如果是隸屬於保險公司或是什麼勞動派遣之類的,待遇就很不穩定了,主要是靠保險和基金,理財產品的業務提成,底薪一般只有1000多,業務提成中還要分給銀行的介紹人,往往自己得到的那部分獎金很少。每個月都會有一定的任務量,工作是很有壓力的,很有挑戰性的工作。
這類工作是屬於能承受強大的工作壓力,有勇氣挑戰高薪,工資高的一個月也有人能做到幾萬,我以前認識的一個最高工資一個月1萬5。屬於有固定工作場所的跑業務,看你自己是屬於什麼類型的,能不能在這種高壓下生存下來,該類職位的後期發展可以做渠道經理,即管理團隊,拿團隊的提成。
『叄』 杭州銀行理財子公司在什麼地方
你好,你可以拿著你的身份證去銀行裡面問一下銀行工作人員,他會告訴你的。
『肆』 一級分行部室和銀行理財子公司工作該如何選擇
銀行有理財的子公司和分行這樣的很多部門,要說在兩個部門哪個工作的條件更好一點,就看你本身到底想要什麼。如果你本身傾向於穩定,就是上班能夠正常上班下班,沒有太高的要求,工資前景之類的,沒有那麼高的期望,部室是一個非常好的選擇。
找工作的時候自己覺得最簡單的劃分方式就是兩種,一種就是辛苦,你可能會很累,錢還不是特別多,但你堅持下去你能有發展的前景。另外一種就是更多傾向於程序性的,如果你本身沒什麼對於時間特別高的要求,比如說你這這行業就特別要求各種各樣的資格證之類的,你需要靜下心來去考,那找一個比較清閑的程序性的工作,也是一個好的選擇,不同職業有不同需求。
『伍』 校招進入國有大行理財子公司從事金融非標業務,有前途嗎如何規劃
校招進入國有大行理財子公司,從事金融非標業務,有前途嗎?我覺得理財公司是很很有前途的
『陸』 銀行理財子公司員工給北京戶口嗎
這要看你公司的上級主管部門有沒有進北京的指標,如果有進北京的指標就可以給你辦。
『柒』 銀行內部員工是否可以跟理財子公司員工結婚
銀行內部是否可以跟理財公司員工結婚,應該也是可以的吧?裁剪嗎?這個還沒有下來不知道。
『捌』 最近銀行開始設立理財子公司,這個部分和市場上現有資管公司業務有什麼異同,將來的發展業內看好嗎
理財子公司算是個比較新鮮的東西,拿的是全牌照,目前更接近公募的形態。
將來的發展自然很好的,你求職的時候可以關注一下。
價值立方
『玖』 理財子公司待遇太低
遇到你所描述的情況,如果你是剛剛走出校園的應屆畢業生,可以選擇在這家公司積累一點兒工作經驗,然後注意留意一下招聘信息,如果遇到合適的公司,可以打電話過去咨詢一下。
如果你有一定的工作經驗,可以選擇考公務員、事業單位,或者換一份工作,例如:到事務所應聘等等。
『拾』 銀行理財子公司是什麼意思
為推來動銀行理財回歸資自管業務本源,有序打破剛性兌付,實現「賣者有責」「買者自負」,監管發布了《商業銀行理財子公司管理辦法》,由銀行設立理財子公司開展資管(理財)業務。
未來「銀行理財」產品主要由銀行理財子公司發行的公募理財產品,主要投資於標准化債權類資產以及上市交易的股票。因此銀行理財產品不再像以前一樣只有「固收」類產品,也有股票權益類資產,這類產品也就具有一定的「風險」,大家需要做好充分識別。
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