1. 请问什么金融公司 什么理财公司招的行政助理都是做些什么呢要不要出去跑什么的呀是不是保险呀
那不同公司不同时间肯定也是不一样啊
一般这些公司的行政助理都是相当文员，为主管复印打印资料
有些兼职考勤。再有的。可能会跑银行，帮忙传递往来票据啥的。
2. 金融投资企业，行政文秘有前途吗
说实话，没多大前途，金融业的话业务是比较辛苦，但是收入也很高，行政的工作可能会比较清闲一点，但实际上也挺累的。金融虽然赚钱，但是轮不到行政的拿。金融业说白了，客户才是生存之道，大家都在做业务，小员工做小业务，高层做大客户，就是这样。本人也在金融业做，做市场这一块儿，可以交流一下。
3. 做行政有前途吗
谢邀
答案很多了，我就不多说废话了，咱们言简意赅一下。
第一，练出一个好酒量，主攻行政外联方面，多多结交工商、税务、消防、办事处、银行、社保、劳动局等职能部门关系，发展个人人脉，这些资源维系好了，将来即便跳槽也是你自己的关系。
第二，目标一定要明确，基层行政只是你的过渡，主要目标还是要快速实现行政主管、行政经理、行政副总的提升。所谓那些没有前途的行政，主要还是集中在基层。
综上所述，好好在网上搜寻一下行政主管、经理、副总的岗位要求和能力要求，自己一一查缺补漏，制定学习计划，提前做好充分的准备，加油💪
来自职Q用户：绛雪
如果你是心比较细，统筹能力比较强，那就没有什么问题，但是其实行政真的做好了比销售要吃功夫，而且要比销售具备的能力要强，看你有没有信心了。我感觉行政男士比女士有优势（我说的是那种细心的男），一，男士没有生理周期的影响，工作比较平稳情绪比较稳定。二，男士的家庭拖累比较小可以全身心的投入到工作里面。三，男士没有生育的硬性要求，所以工作的连续性比较好。四，男性外型和性格粗犷一些，有一些相应的震慑力。但是也有缺点，比如说不细心、怕麻烦等。希望以上信息能帮到你。 来自职Q用户：陈先生
4. 行政好做吗
行政的工作不难做。
行政工作主要负责：
1、会议、活动组织：
负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
2、物品管理：
负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作；制定办公用品计划，报主任审批；做好每月的分发、调配、保管工作，建全登记制度，做到帐物相符。
3、环境卫生：
负责公司及现场指挥部办公秩序和环境卫生的监督管理工作。
4、安全保卫：
负责公司的安全保卫工作。制定安全防火制度，负责公司防火、防盗等安全保卫工作；安排节假日保洁、保安的值班。
5、食堂供餐：
负责现场食堂的监督管理工作。
6、证照年检：
负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检。
7、设备管理：
负责现场指挥部辅助设备（发电机、锅炉）的管理及设备维护。
8、事务工作：
负责交纳电话费、物业费，保证公司各部室饮用水供应，处理公司与客户之间的相关事务。
9、完成领导临时交办的任务
企业要发展，要做大，必须有一个英明的决策层，制定高远的企业发展方向和计划；必须有一个坚实能干的团队，坚决贯彻执行决策层领导制定的各项企业发展计划。企业在运作过程中如同一个转动的车轮，所有零部件必须严密结合，充分发挥本身的作用，才能跑的快，跑的稳；才不会在跑动的过程中散架。而行政管理工作就好比润滑油，适量的润滑可以使车轮跑的更轻、更稳、更快。
5. 金融行业的行政工作
这个范围就比较广，金融行业包括银行、证券公司、保险公司、基金公司、还有投资公司等，行政工作就是里面的经理、副经理、办公室主任、人事科长、技术科科长、财务主管还有其他职位，包括普通非技术职员，都属于行政工作范围。如果你是去银行系统，那重点就是看一下银行方面的金融基础知识，证券、保险也是类似，要有针对性。
6. 最近去了一家金融公司做人事行政前台，一个月4000（税前），来了一个多星期觉得有点烦了，每天必须得
这是一个很好的机会，趁着年轻多学习，不要去那些纪律差的公司
7. 是做金融还是行政面试两家公司同时要我去上班我该怎么选
我是做人事工作的。
如果从职业发展上面来说，推荐第二个工作，以后发展的面广。
但是从楼主个人的情况来说，推荐第一个工作。楼主“不想做销售”而且在读自学本科课程。这不是一件容易的事情。如果是行政的工作，一般回家后的时间都是自己的了，有时间学习备考。我看过许多人工作后自学考本科的情况，一般行政都是比较容易考出来的，因为个人时间多。有个销售人员考上海交大的自学本科，考了5年才拿到结业证书。
8. 想去面试金融投资企业，还是做行政文员比较好
你自己学的什么，，更擅长什么，性格属于外向冒险型的，还是比较求稳定的。
9. 从银行跳槽去金融外包公司怎么样比如银雁的行政，管理岗位，实在不想干银行了
银雁公司诈骗求职者威胁求职者人身安全，华兴银行随意辞退毫无诚信
通过2轮面试，1轮笔试，提交3遍简历资料，推掉其他工作岗位，银雁公司要求自费体检，去华兴银行从事工作，期间认真工作，并无大问题，在试用期又通过一次笔试，实际操作业务几秒处理好一笔，上百笔业务处理速度很快，准确率百分之百。
可是半个月后华兴银行以不合适为由随便编个理由辞退我。我又没出什么问题为何随意辞退。我要求看后台数据展示我的处理速度和准确率华兴银行又不给看，实际操作演示华兴银行又不看。直接就是要辞退。要是觉得不合适，为何我面试了2轮，笔试一轮，都通过了，这2家主动要录用我呢？
以员工培训为由把我骗至银雁公司，威逼我签离职协议，我不签，他们非法限制我活动，不让我下楼。最后只有报警，警察才带我下楼。
这根本就是诈骗。
银雁公司就是强盗诈骗式的人贩子公司。华兴银行就是可以随意辞退，强制辞退毫无诚信的银行。
这些全是真实发生的事件，都有证据记录可循，警察派出所出警也可以作证。
领导组长业务也不熟，考我知识点还说普通代理（非监护人）开户可以柜面代理开网银，不可以非柜面代理开网银。这就是错误的好吗？
自己业务都不熟还能做组长，还能评价别人。
我当时没说什么，一笑了之。现在到这种情况就吐槽一下吧。网上的拖也很多，相信各位网友也能分辨真伪。
请各位人才三思这两家公司。免得找份工作被人各种套路各种骗人身还受到威胁。跳槽变裸辞。前途变成走投无路。
10. 我今年3月来深圳实习，现在在一家金融公司做行政，待遇方面3000元，不包吃住，
刚刚实习都差不多这样的待遇，慢慢来，吃的苦中苦，方为人上人