西王集团内部员工集资

1. 这家公司的集资行为是否属于非法集资

是否定义非法集资，似乎有待商榷。因为属于公司内部集资，影响面并不大。这种集资严格讲类似一种公司对内部员工发行的债券。要知道，股份是不可能承诺收益的，也不可能不进行股东登记。当然，公司的做法显然违规。你凭收据即可要求返还本金。适用法律就是合同法。

2. 公司破产，员工的集资款和内部入股款怎样偿还

职工的工资可以从破产财产中优先受偿，但是对于你们的入股行为已经成为公司股东，因此只能等到企业的债务偿还完毕以后才能得到最后的受偿。

3. 职工内部集资是否合法

企业内部集资作为民间借贷的一种形式，在中小企业普遍面临融资难、融资贵的大背景下，可以有效扩宽企业的融资渠道，有利于企业的生产经营，毕竟企业内部职工对企业的经营情况一般都比较了解。

根据《最高人民法院关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条的规定，未向社会公开宣传，在亲友或者单位内部针对特定对象吸收资金的，不属于非法吸收或者变相吸收公众存款。

(3)西王集团内部员工集资扩展阅读

《最新借贷规定》第十二条规定，法人或者其他组织在本单位内部通过借款形式向职工筹集资金，用于本单位生产、经营，且不存在合同法第五十二条、本规定第十四条规定的情形，当事人主张民间借贷合同有效的，人民法院应予支持。对此，需要注意一下几点：

第一，借款对象仅限于单位内部职工，这里的单位内部员工不包括为了非法吸收公众存款而通过招聘吸纳为公司员工的人员;

另外，根据2014年《关于办理非法集资刑事案件适用法律若干问题的意见》第三条的规定，下列情形应当认定为向社会公众吸收资金：

(一)在向亲友或者单位内部人员吸收资金的过程中，明知亲友或者单位内部人员向不特定对象吸收资金而予以放任的。

(二)以吸收资金为目的，将社会人员吸收为单位内部人员，并向其吸收资金的。(如果达到一定程度，有可能构成非法集资犯罪)

第二，集资资金必须是用于单位内部的经营活动。如果不是单位自用，符合《最新借贷规定》第十四条第(二)项的规定，以向其他企业借贷或者向本单位职工集资取得的资金又转贷给借款人牟利，且借款人事先知道或者应当知道的，则相应借贷行为应当被认定为无效。

4. 企业向内部员工集资是不是非法集资

非法集资的形式多样，隐蔽性和欺骗性越来越强，如何识别和防范非法集资?有关部门建议：

3.要增强理性投资意识。高投资往往伴随着高风险，不规范的经济活动更是蕴藏这巨大风险。

4.要增强参与非法集资风险自担意识。非法集资是违法行为，参与者投入非法集资的资金及相关利益不受法律保护。要认真识别，谨慎投资。

看是以什么名义吧，如果只是投资应该不算是非法集资。

5. 国营企业向内部职工集资是否违法，我该怎么办

企业的这种行为是违法的。
作为职工可以固定证据，向公安机关报案或向纪委反映，追究责任人的责任，维护你们的利益。

6. 公司让员工集资是不是违法呢

企业向内部职工集资并不违法，但不还集资款是违法的，你可以起诉维权。