① 一個小說男主姓顧是顧氏集團的總裁,女主好像姓溫,女主有好多哥哥,但都不是親生的,
這是一部非常好看的愛情小說。當你已經確定眼前的這個男人為合適的發展對象時,那麼,你就可以開始引導他為你進行適當的物質投資,最直接的就是引導他為你花錢,接下來教你幾個讓男人為你花錢的小方法:
1、欲取之,先予之。
有個成語叫投桃報李,意思是別人送我桃,我會以李子回贈給他,來比喻用互贈東西、友好往來,這說明人都有一種互惠心理。
所以,要讓男人為你花錢送禮物,你可以給男人先送一點實用又不貴的小禮品,一般來說,懂事的男人都會知道禮尚往來這個道理,下次他就會主動給你買禮物作為回饋,況且男人都是很愛面子,你送他價值200的禮物,那他很可能會回贈你一個價值400的禮物,來表示他的心意。
當然,禮物貴重與否不是最重要的,重要的是,能引導男人為你花錢,讓培養讓他為你、為你們這段關系投資的習慣。
2、直接表明你的需求,不要讓男人猜。
男人都是直線思維,他只會理解你的字面意思,如果你很婉轉地和他說,他是很難聽明白的。所以,如果你想他情人節給你送鮮花和禮物,不妨直接告訴他你的想法。如果他很喜歡你,只要你不是獅子大開口,他會很樂意滿足你的要求的。
3、要學會對男人撒嬌。
都說撒嬌的女人更好命,男人最受不了女人的撒嬌,因為這會激起他們的英雄氣概,對你產生保護欲,如果花錢能滿足你的願望,他會很樂意為你花錢。
4、真誠地表達自己的感謝。
男人為女人花錢,是為了讓討女人開心,他希望他花的錢是值得的。所以,女人這時候不要覺得男人買單天經地義,而是要表現得很開心的樣子,真誠地表達出自己的感激,給對方提供一些情緒價值,讓他覺得他為你花錢是非常值得的,那麼下次他就還會非常樂意地繼續為你花錢。
在一段感情里,和物質投資一樣,如果男人沒有投入多少感情,那他就很容易離開或者不珍惜女人,所以,為了保衛自己的愛情,就要學會讓男人增加情感投入。
具體怎麼做呢?給你介紹兩個方法:
1、讓他多花時間陪伴你。
從某種程度上說,引導男人為你情感投資,就是一個培養感情的過程,而感情都是隨著時間的積累慢慢培養出來的,所以讓男人多花一些時間來陪你是必須的。
然後,在他陪伴你的時間里,利用倆人獨處的機會,可以一起去打球、游泳,培養一些相同的興趣愛好,也可以一起去旅遊,製造一些共同的美好記憶,還可以通過聊天和逛街,來相互了解對方的三觀、消費理念、行為模式等等。
總之,讓他多花時間陪你,然後做一些讓你們增加情感鏈接的事情。
2、讓他花精力幫你解決小麻煩。
好的感情都是相互麻煩出來的,他為你解決了麻煩,能讓他獲得一種成就感和存在感,而你得到了他的幫助,為了表達謝意,你可以找機會答謝他,這樣一來一往,能讓你們形成了相互支持的情感模式,能讓你們的感情變得更加緊密。
所以,在感情里,當你遇到了小麻煩,只要不涉及到原則問題,不要怕麻煩對方,可以大膽的和他尋求幫助。
總而言之,無論是引導男人對你進行物質投資還是情感投資,都有利於你們的感情發展,同時還能讓你在愛情里掌握更多的主動權,何樂而不呢?
② 男主姓顧是顧氏集團總裁女主叫項溪,女主父親叫周正,男主助理叫顏錚
男主姓顧,是顧氏集團總裁,女主叫向西,女主父親叫周政,男主助理叫閆珍,你好,你們的這部劇的話,是當今最流行的一模板,韓版即是大家都特別喜歡,看的挺好看的。希望沒有看過的朋友看一下
③ 言情小說裡面男主角是顧氏集團的總裁,男主角顧瑞天,女主歸心暖
問小說名啊、
④ 上實發展的管理團隊
陸 申:董事長
男,1956年出生,中共黨員,工商管理碩士,高級經濟師。歷任共青團上海市委秘書長、上海城市酒店董事長、上實置業集團(上海)有限公司董事、副總經理、上海實業聯合集團股份有限公司董事總經理,上海遠東國際橋梁建設有限公司董事長,上海實業發展股份有限公司總裁。現任上海上實湖濱新城發展有限公司董事長,上海上實城市發展投資有限公司董事長,重慶華新國際實業有限公司董事長,成都上實置地有限公司董事長,上海實業發展股份有限公司董事長。
季 崗:副董事長、總裁
男,1957年10月出生,中共黨員,碩士,高級經濟師。歷任閘北區服務公司副書記、副經理,中亞飯店總經理,上海不夜城服務有限公司董事長、總經理,閘北區人民政府商委、經委主任,上海實業東灘投資開發(集團)有限公司副總裁,上海上實城市發展投資有限公司總裁,上實地產板塊副總裁,上實投資(香港)有限公司執行董事、總裁,香港天廚有限公司總經理、副董事長,本公司總裁。現任本公司總裁。
唐 鈞:董事、副總裁
男,1967年出生,中共黨員,工商管理碩士,高級審計師,注冊會計師。曾任上海審計局主任科員,上海審計局外資處副處長,上海實業(集團)有限公司審計部總經理,上海實業控股有限公司執行董事,上海實業(集團)有限公司計財部副總經理,現任本公司黨委副書記、副總裁。
潘瑞榮:董事
男,1954年出生,中共黨員,大專學歷,高級政工師。曾任上海手工業局宣傳處主任科員,上海市工業黨委宣傳處副處長,上海申日物產公司總經理,上海國際株式會社上海代表處副首席代表、海外事業部部長,上海國際株式會社董事上海代表處首席代表,上海上實(集團)有限公司辦公室副總經理,上海國際(歐洲)集團公司副總裁、總裁,現任上海實業(集團)有限公司資產管理部總經理。
王立民:獨立董事
男,1950年出生。現任華東政法大學副校長,教授,博士研究生導師,博士後合作導師。兼任教育部高等學校法學學科教學指導委員會委員、中國司法考試協調委員會協調委員、「法治浙江」的專家咨詢委員會委員、中國國際律師培訓中心副主任、上海市法制宣講團高級講師、上海市政治學會副會長、上海市法學會法理法制史研究會副會長和法學教育研究會副會長、上海市中信正義律師事務所律師等職,上海市第二中級人民法院和閘北區、奉賢區、黃浦區人民檢察院專家咨詢員,曾任上海東方明珠股份有限公司獨立董事。
吳大器:獨立董事
男,1954年出生,大學本科,教授,注冊會計師,上海市第十三屆人大代表。曾任上海大學文學院助教,見習律師、上海電力學院副教授,系副主任、上海電力學院副院長。現任上海金融學院副院長,兼任中國會計學會金融專業委員會委員、上海市金融法制研究會副會長、上海市特約審計員、上海市會計學會理事、上海市高校會計學科教研工作委員會副主任委員,民盟中央委員兼上海市區工作委員會主任、浦東新區區委主委、東方國際創業股份有限公司獨立董事。
張泓銘:獨立董事
男,1945年5月出生,現任全國政協委員、建設部專家委員會成員、上海市人民政府參事、上海社會科學院城市與房地產研究中心主任、研究員、博士生導師。兼任上海市房產經濟學會副會長、上海市房地產行業協會顧問、上海社會科學院房地產業研究中心常務副理事長、《中國房地產研究》季輯主編,復地(集團)股份有限公司獨立董事。 朱萬毅:監事長
男,1952年出生,中共黨員,碩士。曾任上海輪胎橡膠(集團)有限公司監事會主席、黨委副書記,上海市綜合經濟黨委辦公室主任,上海上實(集團)有限公司執行董事、副總裁,上海實業發展股份有限公司董事、副總裁。現任上海實業(集團)有限公司駐滬辦事處首席代表、行政辦公室總經理、董事會辦公室總經理,上海實業(集團)有限公司董事、董事會秘書。
陳傳麟:監 事
男,1951年出生,中共黨員,工商管理碩士,經濟師。曾任上海第三印染廠勞資科副科長,上海海外公司人事處處長助理,上海上實(集團)有限公司海外服務部助理總經理,上海實業(集團)有限公司行政人事部助理總經理。現任上海實業(集團)有限公司人力資源部助理總經理。
王利華:監 事
男,1963年出生,本科,MBA,高級會計師。歷任上海上標(集團)有限公司財務處長,上海上實(集團)有限公司計財部副總經理,上海實業發展股份有限公司監事。現任上海實業(集團)有限公司計劃財務部副總經理,本公司監事。
呂清遠:員工監事
男,1956年出生,大學,工程師。歷任中企房屋裝修公司副經理、代經理,上實置業集團(上海)有限公司副總經理,本公司監事。現任上海實業開發有限公司總經理,上海上實南開地產有限公司總經理,本公司監事。
盛志豪:員工監事
男,1955年出生,中共黨員,大專,會計師,經濟師。歷任上海石化股份有限公司公用事業部計劃財務科科長、上海石化股份有限公司水廠財務科科長、上海石化水務有限公司財務部主任,上海實業東灘投資開發(集團)有限公司財務部副總經理,本公司監事。現任本公司審計部總經理,本公司監事。
⑤ 手錶上有STANLESSSTEEL是什麼牌子的
一、STAINLESS STEEL是指手錶外殼、底蓋、表鏈的金屬部分所用的材料為不銹鋼材質。(並非手錶品牌)
不銹鋼是使用最廣泛的手錶材料,目前主要有316不銹鋼與304不銹鋼。其中316不銹鋼是中高檔腕錶的表殼材料,由於含有鉬元素,比304更加耐腐蝕,檔次高,價格也比304鋼要貴,通常行業也叫做「精鋼」。
一般情況下,國產品牌手錶後面「stainless steel」,多數是304不銹鋼。304不銹鋼使用的過程中,有磨損、少許生銹登現象。
二、不銹鋼手錶:
1、優點:光亮、金屬質感強,表面光滑,佩戴舒適,特別是不銹鋼表鏈,可使用時間較長,不易脆斷。
2、缺點:硬度相對較差,不耐磨,在花崗石、混泥土、玻璃、瓷磚等物體上摩擦容易留下劃痕;不銹鋼里的鎳會對膚質過敏的人造成佩戴部位皮膚過敏。
(5)顧顏集團董事長擴展閱讀:
著名手錶品牌
勞力士(ROLEX)
由德國人汗斯·懷斯道夫與英國人戴維斯於1905年(清光緒31年)在倫敦合夥經營。1908年,懷斯道夫在瑞士的拉夏德芬注冊了"勞力士商標,由此改為勞力士。勞力士表最初的標志為一隻伸開五指的手掌,它表示該品牌的手錶完全是靠手工精雕細琢的。手錶以後才逐漸演變為皇冠的注冊商標,以示其在手錶領域中的霸主地位。是全球最具價值10大品牌第3名,唯一手錶品牌。20世紀20年代,勞力士公司全力研製第一隻防水手錶。1926年,勞力士的防水錶正式注冊。勞力士手錶的設計風格一直本著"莊重,實用,不顯浮華"受到各界人士的喜愛,尤其是遠東及中東地區的人士。
浪琴(LONGINES)
自1832年在瑞士索伊米亞 (Saint-Imier) 創立開始,在全球屢屢突破製表技術而傲視同儕,同時又不失體現其優雅風范。1912年,浪琴錶在世界運動會中締造了歷史性時刻,——率先運用斷線原理,於比賽場上的起點與終點分別啟動及終止計時裝置。浪琴錶自此成為多項國際賽事的指定官方計時器,包括多次冬季與夏季奧運會。浪琴錶與航空及航海歷史亦結下不解之緣。
譬如浪琴錶為飛行家連拔 (Lindbergh) 首次個人橫越大西洋計算飛行時間,期後更依照連拔的設計製造了Hour angle 導航腕錶。浪琴錶經常走在科技發展的前沿,於1905年宣告製造出首枚腕錶,於1960年製造出全球最薄的電磁手錶,於1969年研製出全球首枚電子磁性石英錶 - 浪琴Ultra-Quartz超石英錶。
翌年,於瑞士聖莫里茲(St. Moritz) 舉行的世界速降滑雪 (Downhill Skiing World Cup) 比賽中,浪琴錶首次以數碼訊號發放器將時間以電子傳送方式直接顯示於世界電視畫面上。1979年,浪琴錶與其它鍾表品牌合作,研製出「Feuille d』Or」腕錶,成為全球最薄的石英腕錶,其後於1984年推出著名的Conquest 腕錶,配備高度准確機芯 (Very High Precision)。
雷達(RADO)
瑞士雷達表有限公司於1917年成立,至今已有82年的歷史。現公司已有大約300人,在全球有銷售網點大約8000個;維修服務中心大約200家。在中國手錶市場,雷達表不僅第一個引入自動表,第一個引入不易磨損手錶,而且雷達表獨特的外型設計更促進了中國手錶業的發展。
並且,雷達表公司成為同行業中第手錶一個為其產品在華銷售提供專業培訓的外國公司。雷達表已在北京、上海及廣州設有辦事處,在全國近三十個城市設有特約服務網點。
天梭(TISSOT)
天梭品牌始創於1853年,於1983年加入了世界最大手錶製造商及分銷商斯沃琪集團(Swatch Group)。從始至今一直致力於開發能為顧客帶來驚喜的創新產品。市場零售價:¥1,000-10,000元人民幣。現已擁有運動、經典、經典懷舊、時尚、高科技、懷表、金錶七個系列。150年歷史的天梭品牌現今行銷全球五大洲超過150個國家。
1853年,天梭表誕生在一個位於侏羅山與法國邊境接壤,只有8500名居民的瑞士小鎮上。時至今日,天梭已經跨越五大洲,贏得了超過150個國家愛表人士的贊譽。天梭150年來所採取的那種嚴肅、不誇張,同時又強調質感的風格,正如同它的工藝和設計一樣,經久不衰,得到了全世界所有客戶的認可。
斯沃琪(Swatch)
做為瑞士名表的典範,有著世界名表中的青春力量。斯沃琪 (Swatch)手錶以其時髦繽紛的色彩,活潑的設計以及顛覆傳統的造型,滴答地隨著摩登生活的節奏向前邁進。在斯沃琪 (Swatch) 之前,沒有任何流行品牌獲得這樣的成就:在極短的時間內,占據全球愛好者的心,地位屹立不搖;除了維持既有的版圖,同時還持續向其它領域延伸度發展。
斯沃琪 (Swatch) 成功的原因並不是秘密:斯沃琪 (Swatch) 不只是報時的手錶。
斯沃琪 (Swatch) 品牌定位於時尚的、運動的、音樂的、藝術的……用激情去創造。尼古拉斯·G· 海耶克先生(Mr.Nicolas G. Hayek)生於1928年,是Swatch集團(總部設在瑞士比爾市)的創始人之一,現任Swatch集團董事長。
1985年,海耶克先生在對Asuag和SSIH進行了歷時四年多的重組後,最終促成兩家鍾表公司合並成立Swatch集團。與此同時,他也攜手一批瑞士投資家成為Swatch集團的控股方。
1986年,海耶克先生就任Swatch集團董事長兼首席執行官。
⑥ 溯顏純膠原蛋白品牌連鎖公司董事長是誰
王睿昕
2011年碩士就讀於法國著名高商學校:法國國立電信學院(Télécom SudParis,前Institut National des Télécomunucation)
2012年底 就職於巴黎LV集團 Givenchy公司
2013年 出版《奧巴馬傳——無畏的新征程》,成為當當網國際經濟與政治類書籍年度暢銷書,並被新世界出版社評價為:王睿昕,歐洲著名高商國際管理碩士,國際經濟領域*年輕的研究員,商業傳媒運作後起之秀,對美國政治以及奧巴馬團隊有著深入了解。
2014年在巴黎創建高端奢侈品折扣渠道公司:法國奢侈奢侈名品匯
2015年入股法國SKIN DISTRIBUTION集團亞太區首席代表
2016年任職法國SURFACE股份有限公司大中華區CEO
2016年創立北京溯顏美業貿易有限公司 並擔任董事長
品牌介紹
Surface塑妃是法國熱銷醫美護膚品。 Surfac-塑妃 實驗室自主研發了集技術創新性與獨一性為一體的美容系列產品。
Surface塑妃 大中華區辦公總部位於北京朝陽區建國門,坐落於長安街,擁有一支60人的新媒體運營技術與銷售團隊。銷售渠道包括:新媒體電商平台,官方旗艦店,手機客戶端等。「Surface塑妃」的主倉庫位於北京朝陽,倉儲面積1100平米。並擁有法國海外倉及港口保稅倉庫。
Surface塑妃 品牌故事
走在醫學美容的前沿
Surface-塑妃 以法國Bernard Sillam博士的專業技術為基礎而創建發展。Bernard Sillam博士是歐洲最大的美容醫院Rond Pointeds Champs Élysées的創始人,他於近期又創建了法國最大的美容醫院之一LAZEO。
引領護膚美容革命
Bernard Sillam博士善於聆聽顧客心聲,通過傾聽客戶對市場現有產品的質疑聲,從而開發出一系列護膚產品Surface-塑妃。
Surface塑妃經營理念
正品取向
獨家代理Surface-塑妃的北京溯顏美業貿易有限公司,為法國LAZEO集團獨家授權的大中華區總代理商(包括港澳台地區),被Surface-塑妃品牌獨家授權代理後,服務於更多的中國消費者,授權代理一整套除皺,保濕,美白,抗衰老填充的產品系列,包括:surface style、Ultra et Volume、surface meso、surface white、surface box等所有surface塑妃產品。
Surface-塑妃發展歷程
第一家LAZEO美容中心位於巴黎市中心,於 2009年正式開業。
巴黎的LAZEO體驗中心是法國最馳名的的五大美容中心之一。
LAZEO Paris美容院2015年曾榮幸被選為冷凍融脂項目的頭號品牌。
⑦ 阿里巴巴九大美女高管,個個身價上億,你最佩服誰
阿里巴巴九大美女高管,個個身價上億,你最佩服誰
在這個神奇的年代,阿里巴巴締造了太多的傳奇!阿里巴巴是世界十大科技公司,目前阿里巴巴有3萬名員工,大家都知道阿里巴巴有十八羅漢,但是在經歷了十幾年來的風雨之後碩果僅存還在阿里巴巴擔任重要職位的已然不多,外界調侃如今在馬雲退居二線之後除了張勇以外在阿里巴巴體系內就是九大美女高管說了算了,那麼今天就來扒一扒這阿里九大美女高管。事實上阿里巴巴一共有27名聯合創始人,他們對阿里巴巴的貢獻功不可沒!其中馬雲最倚重的有九位美麗的女士,如今她們也是億萬富翁!今天,我們一起來一睹芳容!
1. 彭蕾,1971年出生,阿里巴巴18位創始人之一,現擔任螞蟻金服董事長兼CEO。自從1999年阿里巴巴創立以來,彭蕾經歷過市場、服務、HR等多個部門,打造了專屬於阿里的企業文化。2010年,彭蕾臨危受命兼任支付寶CEO,由她引領的支付寶顛覆了傳統支付模式,成為現在兩大移動支付巨頭之一。2013年3月,彭蕾出任螞蟻金服董事長兼CEO。被外界稱為阿里巴巴集團最有權威的女人。
話說回家大家更佩服哪位美女高管呢?相信大家作為消費者想必更佩服負責法務部的俞思瑛了吧,畢竟這些年假貨越來越少,淘寶上買到物美價廉的產品的幾率比以前大多了,俞思瑛可是功不可沒,而作為企業家大家肯定最佩服彭蕾,而作為草根董文紅的勵志成長更加令人佩服。
⑧ 總裁,董事長,CEO三者之間是什麼關系
1、董事長
董事長的英文是Chairman(准確的說是Chairman of the Board),是股東利益的最高代表,理論上講是公司管理層所有權力的來源。董事會設董事長1名,由董事會全體董事過半數選舉產生。從各國的公司立法看,董事長的權利不是由股東大會授予的,而是由公司法直接規定的。
一般來說,董事長擁有如下幾種權利:
1)主持股東大會和召集、主持董事會會議;
2)檢查董事會決議的實施情況,並向董事會報告;
3)簽署公司股票、公司債券;
4)由董事會授權董事長在董事會閉幕期間行使董事會的部分職權;
5)提議召開臨時董事會;
6)除章程規定須由股東大會和董事會決定的事項外,董事長對公司重大業務和行政事項有權做出決定。
2、總裁
總裁全面負責公司的一切事務,但是總裁要對公司的董事會負責,董事會對總裁的一切決定有監督權,而董事會則要對CEO負責,CEO起到監督董事會的作用。
3、首席執行官( Chief Executive Officer,縮寫CEO)
首席執行官是在一個企業中負責日常事務的最高行政官員,又稱作行政總裁、總經理或最高執行長。他向公司的董事會負責,而且往往就是董事會的成員之一。在公司或組織內部擁有最終的執行權力。在比較小的企業中首席執行官可能同時又是董事會主席和公司的總裁,但在大企業中這些職務往往是由不同的人擔任的,避免個人在企業中扮演過大的角色、擁有過多的權力,同時也可以避免公司本身與公司的所有人(即股東)之間發生利益沖突。
CEO的主要職責是:
(1)執行董事會的決議;
(2)主持公司的日常業務活動;
(3)經董事會授權,對外簽訂合同或處理業務;
(4)任免經理人員;
(5)定期向董事會報告業務情況,並提交年度報告。 CEO領導下的執行班子,包括:總經理、副總經理、各部門經理、總會計師、總工程師等。
總裁與CEO職位上沒有高下之分,總裁這個稱呼帶有榮譽性,CEO則很平民化,既可以用於一把手,也可以用於任何一級具體工作的負責人,比如飯館的領班。所以有些總裁會兼任CEO並將其作為一種謙稱使用。兩個職位分別由不同的人擔任時,一般是總裁偏向於決策型,而CEO要負責具體工作,或者總裁完全是一個榮譽稱號,所有權力由CEO行使。
(8)顧顏集團董事長擴展閱讀:
創始人
英文稱Founder,創始人是一個企業,社團,基金、組織,網站等的發起和創立人。任正非是華為的創始人。如果公司一開始就有多個人就叫聯合創始人。比如騰訊有馬化騰張志東等5位聯合創始人,阿里巴巴則有馬雲、張英等18羅漢作為聯合創始人。
董事長
英文稱chairman,日韓稱會長。董事長是公司或機構的最高管理者,是企業所有權的代表,擁有召開董事會,罷免CEO的權利。一般來說,要麼就是企業最大的股東,董事長要麼是企業的老闆。董事長負責重要事務的決策,一般不負責具體業務。
比如馬雲就是阿里巴巴集團的董事長,他只負責集團中重要事項決策,他給集團及下屬子公司都任命了CEO來負責經營管理活動。阿里巴巴的CEO是張勇,支付寶的CEO是彭蕾。前段時間支付寶「圈子社交」出現爭議,在社會上造成嚴重影響時,馬雲就決策支持彭蕾果斷道歉,錯了就是錯了。
CEO
英文稱Chief Executive Officer,簡稱CEO。CEO是打工者的最高形態,是企業中負責日常事務管理的最高行政官員。CEO向公司的董事會負責,一般也是董事會成員的其中之一。馬化騰既是騰訊的董事會主席,也是騰訊的CEO,負責一些騰訊的經營管理。
⑨ 顧派集團(法國)有限公司董事長或創始人是誰是顧保建嗎
是啊,他還是青清果業和京華生物這兩家公司的董事長呢!!
⑩ 顧阡陌到最後有沒有成為明天集團董事長
青春正能量之我是女神第29集劇情介紹
顧阡陌出任明天CEO
駱天明覺得顧阡陌是最適合接替自己位置的人選,他請求顧阡陌回到明天做自己的接班人。顧阡陌說自己的志向是做一名優秀的公務員,她拒絕了駱天明的邀請。駱天明也不好勉強她。
顧媽媽的病情突然加重,醫生告訴樂樂顧媽媽的癌細胞轉移了。醫生要重新調整顧媽媽的治療方案,治療費用預計需要30萬。
樂樂覺得媽媽的病都是父親造成的,父親應當對媽媽負責任。他來到公司找顧華軍,卻聽到顧華軍告訴徐昭以後只要是姓顧的找他一律不見。
顧媽媽知道自己得了癌症,她覺得在醫院太花錢准備放棄治療回家去。顧阡陌告訴媽媽單位已經預支了她好幾年的薪水,讓媽媽不要為醫葯費發愁。顧媽媽聽了這才安心在醫院住下來。
醫生告訴駱天明他的身體情況並不樂觀,讓他抓緊時間做好下一步的打算。駱天明最後一次問駱嘵春是否願意回明天上班,駱嘵春告訴父親只要不讓自己回明天上班,讓他做什麼都可以。聽了兒子的決定皇上已經有了自己的打算。
駱天明得知顧媽媽病情加重,他開了一張支票交給顧阡陌讓她好好照顧媽媽。駱天明告訴顧阡陌自己只有兩個月的生命了,他現在已經不在乎董事長的位置了,但是如果讓顧華軍成為明天集團的主宰,那後果將不堪設想。駱天明把顧華軍要縮小經適房的容積率去開發商品房牟取暴利的事情告訴了阡陌,顧阡陌聽了氣憤地說顧華軍這是在犯罪。為了保護經適房項目顧阡陌決定答應做駱天明的接班人。
顧華軍覺得自己已經掃除了一切障礙,他讓手下白天也開始往工地運送瘦身鋼筋。他的助手徐昭說駱天明要舉行明天集團二十周年慶酒會,顧華軍已經不把駱天明放在眼裡,他說這只是駱天明想出出風頭而已。他告訴徐昭自己不會去參加酒會,要按日程正常去出差。
顧阡陌向鄭處長遞交了辭職報告,鄭處長感到很驚訝,他不能理解顧阡陌的行為。顧阡陌告訴鄭處長自己辭職到明天集團去上班也是為了更好的造福於民、為人民服務。
梁宇涵幫助顧阡陌收拾東西。顧阡陌告訴梁宇涵自己一直想做公務員的真正原因。顧阡陌曾經在一個小山村的小學任教,那裡的校舍早已破敗,在一次大雨中校舍坍塌了,一個顧阡陌最喜歡的小女孩被壓死在裡面。這件事對顧阡陌的觸動很大,所以她一直立志要當一個優秀的公務員為人民服務。阡陌說自己不能再做公務員了,她要求宇涵成為一個優秀的公務員多多造福於民。
駱天明在明天集團二十周年紀念酒會上宣布自己提前退休,接班人就是顧阡陌。他已經把自己所有明天集團的股份轉讓給了顧阡陌,顧阡陌將接替自己出任明天集團的CEO。