東興證券福利

『壹』 沈陽哪個證券公司的經紀人待遇比較好

都差不多

可以去國信

但是不曉得進的到不

大部分券商都差不多

大概就是700底薪 ＋ 開戶獎＋10％～15％傭金

深圳國泰
●薪資待遇：無底薪，提成50％。還有一些細節沒定，提成不過700，就拿700（有可能要改）。
●培訓：無
●試用期：無
●合同：簽代理合同
●考核指標：無
●流動性：少
●服務：基本沒有;
●營銷模式：靠自己
其它的很多沒定，但個可以長期提佣

光大證券上海營業部
月薪：800（見習）
指標：有效戶,資產，傭金都有具體的要求
提成：14％第二年以後變為7％
福利待遇：無，無工資單，無補貼，轉正後可能有綜合保險
扣稅：20％，無論你多少錢都扣這么多（老覺得他們扣稅有問題）
風險金：每個月的20％（據說是每年年頭發的）指標：有效

完善光大的制度，現在的待遇是分級制，見習的是2000，無提成，但要完成每月5戶的有效戶的業績，不完成扣錢，最長考核期限六個月，到時考核不合格的pass，不過光大一般來講不太會主動裁人，只要用心做還是可以繼續見習，不過最多也再六個月
初級渠道客戶經理，底薪800，提成凈傭金的14%,第二年變7%，扣20%的稅
高級渠道經理，底薪1200，提成一樣，扣稅一樣
資深渠道經理，底薪1500，提成一樣，扣稅一樣
中級客戶經理，底薪2000，提成變為5%
資深客戶經理，底薪2500，提成為5%
客戶經理是公司的正式員工，渠道經理達到高級以上可以轉正式員工。
現在有一個系數，范圍為0.7-1.5，就是你的月工資最終拿到手的是（底薪+提成）*系數。一般的客戶經理的系數在1以下。現在基本拿到手的也就2000以下的錢
不是公司正式員工的，統統不交任何保險，包括外來人員綜合保險。

招商證券
1000元無責任底薪+12%抽成（需要繳納15%的個稅和5%的營業稅）
考核標准：3個月有效戶12戶。沒達到標準的直接開除。有效戶標准，由剛開始的交易一筆到交易量1萬到現在的交易量5萬
培訓：斷斷續續，幾個月呼之欲出一次。
福利：無
保險：由客戶經理自己全額繳納

東興證券
900底薪+300補貼+12%抽成+每戶60元獎勵

中銀證券深圳
1、試用期開始簽訂勞動合同。
2、底薪1000-1200（以上為責任底薪，因為有浮動底薪機制20%以上客戶經理可到1800，40%以上客戶經理可到1500）。_
3、提成第一年會拿到36%左右，第二年第三年遞減，最後到20%左右。
4、有開戶獎100元/有效戶，有交通補助20-40元/戶。
5、有合規獎金，按收入的10%計發（不是扣自己的錢哦）。

大致有印象的就這些，氛圍不錯，加上有網點等優勢，屬不可多得

安信佛山，無責任底薪800---1800，看有效戶而定，提成20%——25%有保險

國信證券
1500 試用每天10塊餐補 轉正20 上3險 開戶櫃台交55 有效的 公司在60的基礎上扣完20%稅的基礎上 返給你48 空戶自己認頭 推廣垃圾金色陽光 每月必須簽一個 提成最底3% 完成不了金色陽光 提成降2% 也就是說 提成最底1% 每月最底開10個戶以上 這個沒有明確指示 區域經理太黑 調佣交錢 新開戶1.5 調1 交30 0.8交50 0.6交100

長城證券沈陽營業部:
凈傭金返點:無底薪1000--3000返30%,3000--10000返40%------最高返70%
開戶獎:50---300 元

聯合證券上海的吧
資產500萬以下無底薪
資產500萬以上每個月有1000塊的底薪
團隊長是1200塊的底薪
再往上,資產1000萬以上底薪就更多
資產800萬以上簽勞動合同,加三金,算外勤系列員工,提成比例
資產不到800萬的簽代理合同,提成比例:20%-45%
傭金在0.8‰下的只提10%
考核:300萬以下無考核指標
300萬-500萬每個月開1個有效戶(1萬元)
500萬-800萬2個
往上則更多
培訓:有,入司前的培訓和平時的培訓基本1-2星期一次
現在我們這批資產在100萬以上的今年2月份簽了勞動合同,但如果6個月後資產不到800萬一樣要被解除勞動合同,改簽代理合同
總的來說,聯合的考核指標比較低,但是待遇太差

深圳國泰君安
●薪資待遇：保底底薪700，提成30-40％。達到500元客戶資產另加管理津貼10%
開戶獎勵：有效戶50-100元!
●試用期：1個月
●合同：簽非全日制勞動合同（前提通過證券從業資格考試）
●考核指標：每2個月開發1個有效戶（1萬元資產以上為有效戶）
●流動性：基本無
●服務：簡訊平台，持股分析
●營銷模式：靠自己/銀行網點:
基本沒其它設定，可以長期提佣。個人評價為5星級。

中信證券北京
●薪資待遇：無責任底薪1000，提成20％。千分之1以下傭金拿不到提成。有時會晚發1個月工資。
●傭金：網上傭金千分之2.1,電話傭金千分之2.88
●培訓：無。
●試用期：3個月完成300萬。半年600萬。
●保險：轉正之前無保險。
●合同：試用期的時候簽代理合同，單方面的合同，公平性有待商榷。
●轉正：資產在2500萬以上，我所在的營業部大概在去年有五六個人轉正了。轉正底薪2500，具體的不清楚。
●考核指標：考核指標主要包括開戶數，資產量和傭金三部分。具體的沒搞清楚。反正其中一項指標過低肯定被開。一兩千萬資產被開的好幾個，除非你資產上億。
●流動性：今年1月份有一次大裁員，我所在的營業部在08年4月份有大概120～150多人，目前大概有40人左右（招人的同時也在裁人，留下的基本都是07年進去的，08年以後進入的幾乎沒有留下的），300萬以下資產的基本都裁光了，目前還在裁員，待的最長的員工大概在1年半-2年左右，3年以上的無。其他營業部300多人就變成了80人了.
●服務：中等偏上。有內部ERP系統，可以即時查詢客戶持有的股票和交易的傭金。每天由公司總部發布最新的研究報告（晨會，每日投資精選，個股研究報告，周報，行業報告）。營業部內部的服務幾乎沒有，全靠個人。沒有推薦股票的服務。
●營銷模式：銀行駐點。9：00～17：00，每周回公司1～2次開會。每天MSN報道。
●硬體配備：公司免費提供台式機電腦和無線上網卡。
●優點：龍頭券商，品牌效應好。
●缺點：略微缺少人性化，很多員工非常努力，但還是被裁掉了。

『貳』 北京在哪個證券公司工作比較好

我建議你去個小券商，因為現在大券商的任務比較重，比如國泰，上來給2000塊錢，資產過600萬才轉正，小券商有的200萬就轉正了，我知道目前北京市待遇比較不錯的券商是：廣發證券，待遇穩定，轉正簡單；光大證券，待遇性價比比較不錯，大望路那邊有個東興證券，也挺好的。

『叄』 這次四川地震有那些明星捐款過！！分別是多少！！請細說！！謝謝！！

章子怡 100萬
壹基金 100萬
劉亦菲 100萬
趙本山 100萬
鞏俐 50萬
李冰冰 30萬
袁立 30萬
陳坤 20萬
韓紅 20萬
陳道明、杜憲夫婦 20萬
高圓圓 20萬
蔣勤勤、陳建斌夫婦 20萬
徐靜蕾 20萬
黃聖依 20萬
那英 20萬
范冰冰 20萬
李宇春 20萬
佟大為、關悅夫婦 15萬
黃曉明 15萬
陸毅鮑蕾夫婦 15萬
陳凱歌、陳紅夫婦 12萬
李幼斌 10萬
劉濤 10萬
范偉 10萬
郭曉男茅威濤夫婦 10萬
趙寶剛丁芯夫婦 10萬
宋丹丹 10萬
李少紅 10萬
胡彥斌 10萬
孫海英 10萬
殷桃 10萬
周筆暢 10萬
馮遠征、梁丹尼夫婦 10萬
陳好 10萬
劉倫浩翁虹夫婦 10萬
甄子丹 10萬
李靜 10萬
蒲巴甲 10萬
孫悅 10萬
陳小藝、劉惠寧夫婦 10萬
馮小剛徐帆夫婦 10萬
張國立鄧婕夫婦 10萬
顧長衛蔣雯麗夫婦 10萬
王中軍 10萬
周迅 10萬
劉燁 10萬
譚維維 10萬
邵兵 10萬
姜文 10萬
張庭 10萬
譚晶 10萬
趙薇 10萬
劉曉慶 10萬
田亮、葉一茜夫婦 10萬
張靚穎 10萬
孫儷 10萬
朗朗 8萬
焦恩俊 8萬
伍思凱 6萬
花兒樂隊 6萬
愛樂團 5萬
林依輪 5萬
姜昆 5萬
劉蘭芳 5萬
朱時茂 5萬
陳佩斯 5萬
姜武 5萬
陳楚生 5萬
王寶強 5萬
董潔 5萬
馬天宇 3萬
景恬 3萬
阿木 3萬
戴菲菲 3萬
賈樟柯 3萬
《中國兄弟連》劇組 10萬
博納英龍 100萬
《李時珍》劇組 6萬
台灣娛樂明星：
S.H.E 60萬 + 60萬 =120萬
林志穎 100萬
王力宏 68萬
周傑倫 50萬
蕭亞軒 50萬
潘瑋柏 50萬
高凌風、康晉榮 30萬
劉若英 25萬
王心凌 25萬
林建岳 20萬
吳奇隆夫婦 15萬
林心如 10萬
張信哲 10萬
伊能靜 10萬
蘇有朋 10萬
何潤東 10萬
何潤東歌迷會 20萬
孫燕姿 10萬
香港娛樂明星：
陳慧琳 60萬
郭富城 50萬
梁朝偉、劉嘉玲 50萬
蔡卓妍 30萬
謝霆鋒 30萬
鍾欣桐 10萬
劉德華 10萬
容祖兒 10萬
海外娛樂明星：
巫啟賢 5萬
李玟 50萬
安在旭 35萬
張娜拉 10萬
體育明星：
姚明 50萬 +21•4萬美元 約200萬人民幣
劉翔+孫海平 50萬
王治郅 10萬
易建聯 10萬
丁俊暉 2萬
李永波 10萬
林丹、謝杏芳 1萬
孫海平 10萬
范志毅 5萬
郭晶晶 10萬
王勵勤 10萬
王楠 10萬
張怡寧 5萬
王浩 10萬
董方卓 2萬
中國男女籃（團體）50萬
中國羽毛球（團體）10萬
體操中心（團體）100萬
東莞新世紀籃球俱樂部（團體）100萬
大連實德俱樂部（團體） 500萬
文藝明星：
於丹 10萬
易中天 8萬
池莉 10萬
郭敬明 5萬
王立群 6萬
劉和平 17.4萬 長篇小說《大明王朝1566》稿費
主持人：
李詠 10萬
崔永元 10萬
楊瀾 30萬
李湘 10萬
劉儀偉 10萬
社會名人：
司馬南 5萬
芙蓉姐姐 15680元
天仙妹妹 1萬

『肆』 東興證券是苛扣工資

就是因為拖欠工資還不發工資.如果有人想去西安東興證券的話我奉勸下學弟學妹還是別去給人白乾,那家公司客氣說什麼都是自己套連工服節假日福利什麼都沒的.要不信的話可以問問西安別的券商以前在東興做過的朋友. 面試時承諾的很好,那都是騙人的,面試時最好帶個錄音設備以備,討要工資時用. 希望不要被"陰總跟朱總"倆個大騙子面試.那完全是騙剛畢業學生的公司. 希望以後有想從事這行的人別去這家

『伍』 中輝期貨、廣發華福證券、東興證券。去哪家證券公司比較好呢

有資源的話去哪都一樣，沒資源去哪都不行

『陸』 廣發證券和東興證券哪個好

廣發大公司，東興機會多，實習學廣發

『柒』 金融業：我是如何從「建築狗」變成「投行狗」

最後，從在投行工作過一年的經歷，給有志於進入投行的朋友們一些建議：

1、投行太有意思了。我覺得人生時時刻刻都會遇到投資決策，牽涉到時間、精力、資金投入的決策，就需要用投資的理念來考慮。比如說選對象、買房子、買股票、借錢給朋友、房屋抵押……你不做個盡調么？你不進行訪談么？你不去research么？你都不？？哥，您過得可心真大！事實證明，浩哥越來越喜歡做投行了。雖然不裝逼，但是偶爾也會和某些高大上的朋友們開開眼界。

2、年齡只是無聊的數字游戲。千萬不要覺得自己的年齡是個問題，如果你想去做投行，那就去做准備啊！你還有30多年的時間去好好工作呢，入行雖然難，但是也就是頭兩年的痛苦。PS，浩哥芳齡30，我見過有的同事比我年齡還大的。

3、如果你要進投行，家庭要給你足夠的支持。至今單身狗……還需要說什麼么？

4、如果你和我一樣，也是大齡轉行，建議先去讀個MBA，而且建議是國內頂級院校的。有人說，去國外讀不是更好么？當然，除非你有足夠的智商和悟性，同時也會成倍的刻苦，能通過MBA能迅速趕得上科班出身的那些職場新人，讀個國外MBA確實能增添光輝。如果你以後還是回國發展，你那些國外的人脈能用得上么？

5、在讀書期間要多做准備。在頂級院校讀書期間，有個定律，就是3S只能完成2S,所謂的3S就是sleep、social、study。上學期間，睡眠嚴重不足，好在平時喜歡跑跑步，目前身體無恙，依然健康活潑有朝氣！在此，像學校的俱樂部、聚餐、講座、訪談，能參加的一定要參加，不然你讀MBA幹嘛？同時，在找工作的時候也要多投簡歷多面試，很多知識可以在這個過程中學習到，這也鍛煉了個人的research能力。

『捌』 請問國內的證券公司，那個福利待遇好，有發展前途，可以學到更多的東西，順便介紹幾個公司

當然大券商 排名前10 的。
小券商經營不善大多過幾年就不見了

1 國信證券回股份有限公司答
2 中國銀河證券股份有限公司
3 招商證券股份有限公司
4 國泰君安證券股份有限公司
5 廣發證券股份有限公司
6 海通證券股份有限公司
7 華泰證券股份有限公司
8 中信建投證券有限責任公司
9 申銀萬國證券股份有限公司
10 光大證券股份有限公司

『玖』 廣發證券好還是東興證券好

你好，如果是去營業部的話都大同小異。
看營業部老總制定的政策吧！

總部的話肯定廣發要好些。其實不一定大的有名氣的待遇就好，畢竟證券公司的業務模式決定了經紀人的收入結構！

希望你能採用····

『拾』 興業證券，光大證券，光大期貨，銀河證券，東興證券。這幾個公司如果去上班怎麼樣

個人通過同學那了解 銀河證券比較好，首先國企 任何的手續福利都完善， 基本工資都比較高，而且任務並不會比其他的多，活動也多。其實關鍵還是看自己能力，如果對自己的人際關系行或者信心不是很好，那麼去銀河是很好的選擇