金融机构签署合同时的核保工作

Ⅰ 求问保险公司核保的流程和内容是什么

如果你问的仅是单纯的核保流程，那就是：风险询问和分析，根据被保险人体检结果、被保险车辆的验车相片、投保财物的保前查勘相片、投保需求判断风险等级确定是否可承保，厘定收费标准，编写承保方案，审核投保资料，审阅保险合同，签发保险单。有必要办理保险单更改的时候，分析批改申请，确定批改单的内容，签发批单。 核保人对每一个保险合同负责，如果出现违反核保规则的合同而造成公司重大损失的，会承担较严重的责任，必须有经验而且细心，而且有旺盛的好奇心，了解各行各业的相关信息，具备一定的合同法、安全生产法、医疗知识。

Ⅱ 保险公司核保的流程和内容是什么

核保流程：
风险询问和分析，根据被保险人体检结果、被保险车辆的验车相片、投保财物的保前查勘相片、投保需求判断风险等级确定是否可承保，厘定收费标准，编写承保方案，审核投保资料，审阅保险合同，签发保险单。有必要办理保险单更改的时候，分析批改申请，确定批改单的内容，签发批单。
核保人对每一个保险合同负责，如果出现违反核保规则的合同而造成公司重大损失的，会承担较严重的责任，必须有经验而且细心，而且有旺盛的好奇心，了解各行各业的相关信息，具备一定的合同法、安全生产法、医疗知识。

核保的主要内容：
核保工作包括事前风险选择和事后风险选择两个方面。
(1)事前风险选择是在展业的风险选择基础上，对可承保的标的进一步分析、审核，确定是否接受承保及其条件。
①投保人资格
对于投保人资格进行审核的核心是认定投保人对保险标的拥有保险利益，汽车保险业务中主要是通过核对行驶证来完成的。
②投保人或被保险人的基本情况
投保人或被保险人的基本情况主要是针对车队业务而言的。保险公司通过了解企业的性质、是否设有安全管理部门、经营方式、主要运行线路等，可以分析投保人或被保险人对车辆管理的技术和经验，及时发现其可能存在的经营风险，便于采取必要的措施降低和控制风险，做到科学经营。
③投保人或被保险人的信誉
近年来，在汽车保险领域中出现了大量的保险欺诈现象，一些不法分子利用虚构保险利益，制造保险事故，伪造事故现场，扩大事故损失等手段，进行诈骗活动。因此，对投保人或被保险人的信誉调查和评估逐步成为汽车保险核保工作的重要内容之一。
评估投保人或被保险人信誉的一个重要手段是对其以往损失和赔付情况进行了解，那些没有合理原因，却经常“跳搜”更换保险公司的被保险人，往往存在道德风险.
④保险标的
对保险车辆应尽可能采用“验车承保”的方式，即对车辆进行实际的检验，包括了解车辆的使用和管理情况，复印行驶证、购置车辆的完税凭证，拓印发动机与车架号码，对于一些高档车辆还应拍照和建立车辆档案。
⑤保险金额
保险金额的确定涉及保险公司及被保险人的利益，往往是保险双方争议的焦点，因此保险金额的确定是汽车保险核保中的一个重要内容。
⑥保险费
核保人员对于保险费的审核主要是费率适用的审核和保险费计算的审核。
⑦附加条款
基本险和标准条款提供的是适用汽车风险共性的保障，但作为风险的个体是有其自身特性的。一个完善的保险方案不仅要解决共性的问题，更重要的是解决个性问题，即附加条款适用于风险的个性问题。由于特殊性往往意味着高风险，因此在对附加条款的适用问题上更应当注意对风险的特别评估和分析，谨慎接受和制定条件。
(2)事后风险选择则是淘汰超出可保风险范围的保险标的，例如，保险合同期满后不再接受续保;注销欠交保险费的保险合同;中途终止有欺诈行为的保险合同等。

Ⅲ 保险公司核保是做什么的

核保的职责主要是对投保人、被保险人以及保险标的的合法性做出勘察，以及对保险合同进行核定，看其是否符合保险公司的投保标准。
核保岗位是内勤编制的一个岗位，除了工资待遇意外，五险一金都有。在保险行业，平安对基层员工的待遇属于中下水平，但相对于其他行业，待遇也算比较高。如果你问的是具体的工资，则取决于你所在城市、工龄、年龄、工作经验和岗位级别等各种因素。
可到人事部门去询问
关于休假问题，公司的规定当然是完全按照劳动法制定的，除了法定节假日以外，每年还有至少5天的年休假，随着工龄的延长年休假也会增加。但是保险行业是一个竞争特别激烈的行业，所以加班对于每个保险公司的员工都是家常便饭，所以这些假期是否可以享受的到，就要看具体情况了。

Ⅳ 懂保险核保的请进~我请教一个核保工作的问题

对客房资料的真实性审核因为保险公司仅有两年的可以解除合同的期限，。如果过了两年就必需理赔的。所以为了防止逆选择，所以在两年内还会对被保人的情况进行审核的

Ⅳ 做平安保险核保工作怎么样 多谢指教

平安保险公司招聘内幕

为了给内退的我找点事情做，在朋友的推荐下，我到平安保险公司应聘经理助理。下面我将自己亲身经历的平安保险公司招聘所谓招聘经理助理和内勤岗位的经历，提供给那些想应聘平安保险公司，想通过自己的努力以赚取一点微薄的辛苦费的下岗人员一点借鉴。

招聘现场，是平安保险济南市中公司的一个姓李的女经理接待的我。在了解了平安招聘的职位以后，我向他谈了我的优势（我在原来的单位一直是做售后服务工作的）和想法，我直接对他说，我只应聘售后服务工作，不做卖保险的业务员，如果要我做业务员，我就不应聘。他告诉我，没有问题，公司完全可以满足你的要求，你可以做经理助理，或者是做内勤，并且答应我，我的月薪不是按照其他业务人员一样的一样对待，可以每月支付我1000元，上班时间从我开始培训之日起计算。培训所交纳的费用，等你上岗以后可以报销。

经过一周的培训，我的考试分数达到90分，而且得到了授课老师的表扬，领取了代理证。但是，在我准备正式到平安上班的时候，那位李经理却矢口否认曾经给过我的承诺。我为此很生气，找到了他们比较高一级的领导，结果他说是我理解错误。到此，我已经对平安完全失去了信任，彻底明白了平安的招聘是怎么回事情。

说白了，平安不停的招聘，就是他们自己导演的一场又一场的骗局。招聘助理，内勤等职位都是假的，你去应聘时，都高接远迎热情无比贵宾似地接待，许诺你各种条件，目的之一就是先让你交100元培训费，然后再交60元的考试费，这样推荐你的人可以有50元的提成。考出代理证之后，再让你参加3天培训，再交500元的保证金。培训以后才可以上岗。如果你上岗了，推荐人还可以有150元的提成。这样，一个月的时间，你一分钱没挣到，光给平安公司交钱就达到660元了。

招聘时他们都是先抛出诱饵，答应你的一切条件，然后引诱你一步步按照他们的程序走。经过几次交钱，一般人都会感觉被骗了，又无法和他们争辩，只好自认倒霉，忍声吞气的离开。那正好遂了他们的心意，因为在你身上他们再也榨不到油水了，你消失的越快越好。如果你能够坚持到交纳500元保证金了，也上岗了，那他们就会逼你去卖保险，或者让你去招聘，用你自己的经历和对平安的理解以及高额的提成引诱你去欺骗新的应聘者。你不拉来保险，学费是不报的，招不到人，也不会给你报销，也不兑现对你的工资承诺，最多发给你微薄的300元生活费。如果你找他们兑现承诺，他们先前答应你的条件都会翻脸不承认，由于只是口头许诺，没有文字协议，你是没有证据的，如果你找到他们的上级领导，他们早就串通好，他们会说你理解错了。这就叫骗你没商量。招聘只是幌子，那他们自己的话来说，平安根本没有什么助理，讲师、内勤等职位给你做。

他们在报纸和各类招聘会上长年不断地做了大量的广告，投入很多人进行招聘，每天都有许多不明真相的人源源不断的前来应聘，新的一轮招聘欺骗每天都在周而复始上演着，他们也每天乐此不疲的辛勤工作着。直到一批又一批的象我这样的人看穿了他们的欺骗伎俩，自认倒霉，含恨离开。也就达到了他们的目的，他们没有付出一分钱，却得到了培训费，还达到了他们给你洗脑的目的。其实我们仔细想想就会明白了，平安公司是不创造产值的，他们就是靠这样周而复始的欺骗，用大家的钱维持着他们公司的运转，养活着一大批欺骗者。而且他们是一代人不管下一代人的，大家买的保险，到兑现的时候由那时候的管理者去对付。这样的欺骗手段和那些非法融资的罪犯有什么区别，只不过他们是有合法手续的欺骗者而已。

Ⅵ 核保核赔主要工作内容是什么在未来的发展空间怎么样

主要工作内容就是对投保申请、理赔申请作出风险评估，继而根据公司、合同指引作出决定。
发展空间和保险发展空间是一致的，因核保核理赔是组成保险的一部分。

Ⅶ 银行核保书是干什么用的

银行核保是指银行的公司信贷及个人经营性授信业务的《信贷业务审批表》审批后，由银行双人对受信人、担保人的相关法律文件的签署过程进行现场核实，并参与抵（质）押登记办理等工作。
核保具体对象要求：

一、公司客户新授信或新担保的、续授信更换新印章的、续授信法定代表人变更的客户签字样本核签；

二、抵（质）押物登记；

三、信贷有权审批人认为需要风险经理参与核保、并经贷后管理部负责人批准的其他核保对象。

拓展资料：

核保工作要求：

一、对需要在签字样本或信贷合同、资料上签字的所有人员，核保人应核对签字人身份，并当面签署，签署的姓名必须与身份证明文件一致，并留存“与原件核对一致”字样的身份证明文件复印件；

二、合同或协议的签订原则上应由法定代表人签字或加盖其印章，并在客户经营场所加盖公章或合同专用章，若由法定代表人授权代理人签订的，必须由授权代理人签字，并由法定代表人出具授权委托书；

三、抵（质）押登记证明文件的办理必须双人前往相关登记部门送审并取得，不得由客户代办、邮寄，但风险经理可由个贷管理部门抵押登记岗替代前往办理；

四、办理抵（质）押登记时，核保人员提供给登记部门的所有文件必须与放款时提供的文件一致。

Ⅷ 面试了平安核保岗的工作，核保属于单位编制的吗 （当场没有问到），要不要得先去做业务 往后发展方向

核保是内勤岗位编制，不用做业务，而且原则上平安是不准两核线上的人去做业务，不然你想你自己的业务，自己核保通过，那保单品质如何管控。但现在平安产险这块核保要肩负一些业务推动的工作，就是给客户做些风险评估、险种推介之类，收入跟业绩有关，但不会让你去拉业务。核保发展方向还是挺宽的，除了在核保线上往上升以外，可以调其他的管理岗位，例如理赔、机构等等负责人，最关键是你从平安做核保跳槽到其他保险公司很容易，而且肯定会升一级。
综上，核保首先是内勤正式员工，签劳动合同的；发展出路也不错，能学到不少东西，不用考什么资格证，平安自己有核保人等级考试，考到中级以上就很不错了。而且平安的培训机制不错，有人带你，相信你会成长很快的。

Ⅸ 财务知识，什么是核保书，签订这个有什么保护作用

银行核保是指银行的公司信贷及个人经营性授信业务的《信贷业务审批表》审批后，由银行双人对受信人、担保人的相关法律文件的签署过程进行现场核实，并参与抵（质）押登记办理等工作。

核保具体对象要求：

一、公司客户新授信或新担保的、续授信更换新印章的、续授信法定代表人变更的客户签字样本核签；

二、抵（质）押物登记；

三、信贷有权审批人认为需要风险经理参与核保、并经贷后管理部负责人批准的其他核保对象。

核保工作要求：

一、对需要在签字样本或信贷合同、资料上签字的所有人员，核保人应核对签字人身份，并当面签署，签署的姓名必须与身份证明文件一致，并留存“与原件核对一致”字样的身份证明文件复印件；

二、合同或协议的签订原则上应由法定代表人签字或加盖其印章，并在客户经营场所加盖公章或合同专用章，若由法定代表人授权代理人签订的，必须由授权代理人签字，并由法定代表人出具授权委托书；

三、抵（质）押登记证明文件的办理必须双人前往相关登记部门送审并取得，不得由客户代办、邮寄，但风险经理可由个贷管理部门抵押登记岗替代前往办理；

四、办理抵（质）押登记时，核保人员提供给登记部门的所有文件必须与放款时提供的文件一致。

Ⅹ 再保险核保的最重要内容是什么

说老实话，再保险核保很简单的。
现在很多再保险公司都是和承保公司签订合作协议的，也就是合同分保，或预约分保，只要承保的保险公司保了，他们就跟着再保，不需要核保的，因为充分相信承保公司的核保能力。
只有临分（临时分保）才需要严格审核，审核最主要的内容无非就是：最大可能损失(MPL)、以往赔付记录、自留额度等内容。