① 意外险的佣金怎么算
保险佣金是保险公司给保险销售业务员计算工资的其中一个部分。就好像用购买商品为例，除了商品成本，还有一个运输费用和一定期限的质保服务成本，这个佣金基本上就等于这两样，它的来源是一定包含在保费里的。你购买到的保单最末页会有一个发票，上面注明了你购买保险的钱数。而佣金是业务员工资的一部分。
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② 保险公司佣金是如何计算的
你好！
这个不好回答
主要是看他真的是不是给你优惠了，目前最实惠的购买回方法是 通过答电话和网络购买；一般5000的保单电话员可以拿到120块钱这样。别的像业务员 4S ...可能关系好的赚你五六百 一般的可以达到1500块吧！
③ 保险业的工资佣金怎么计算
工顾问委员会24日就劳资双方修例达成一致，明确规定法定假期等附带福利应将佣金计算在内，但在以多长时间计算佣金方面则没有形成共识。若修例成功，受惠行业员工可能多达百万人。
据《星岛日报》报道，劳资双方委员经开会商议超过两小时后达成一致，当年立法原意订明佣金为工资一部分是恰当，并认同应尽快修例厘清工资定义，进一步厘定佣金为工资一部分，及可纳为假期薪酬及年假薪酬补偿计算内；至于计算佣金方法，劳资双方对计算一个月、三个月或一年平均佣金额三个方案持有不同意见。
劳方委员工联会权益委员会副主任叶伟明表示，除了清晰列明佣金纳入工资定义外，同时应将病假、代通知金、年终酬金、病假等涵盖入佣金计算内，而佣金计算方法，则是以员工离职前一年平均佣金额计算。
但资方代表香港厂商会会长刘展灏指出，政府当局再次咨询律政司意见，雇主认同可修例清晰工资定义纳入佣金，但目前计算一个月佣金方法已是雇佣双方长期运用得宜，而且没有任何争拗，他不赞成以一年平均佣金或三个月计算佣金额。
他还表示，由于雇主需要更多详尽数据了解，由于计算佣金收入及方法，将会影响多个行业，劳工处经征询律政司意见后，日后会再约同十多个行业商会及五大商会解释有关修例内容，下月底前劳顾会将再召开特别会议。
按劳资双方委员达成的意见，此次厘清法例工资定义纳同佣金计算，影响行业牵连甚广，当中包括电器、电子产品、汽车、出入口贸易、地产、基金投资、货运业、保险业、旅游等，按统计处2月份的数据显示，目前有关行业从业员超过160万人。
据了解，现行的劳工法例规定，工资定义包括佣金及津贴等收入，雇员可行的年终酬金、产假薪酬、遣散费、长期服务金、疾病津贴、假日薪酬、年假薪酬及代通知金等附带福利，都以上述工资定义计划。
可是，终审法院在二月底一项有关应否将佣金计算入有薪假的判决却指出：“每天工作本应赚取的工资的款项”，佣金只属“可能”赚取的工资，员方败诉。这一判决震怒了劳工界，他们认为损害数以十万以佣金为主要收入来源的雇员的利益。
④ 1年意外险佣金多少
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不一定。
如果你办理的是保障期限只有一年的（例如：意外险），那么你每跟业务员投保一年，那嚒每年拿的佣金都一样。
如果你保理的是连续缴费的几年，保障期限比较长的那种（比如：终身险，年金分红险），像这些，一般只能拿2-3年只有第一年拿得高，第二三年就少很多了！
希望能帮到你，祝你开心每一天！
⑤ 保险佣金怎么计算呢
股票交易费用在您委托成交后一并划扣，包括两部分：佣金、印花税。其中内佣金不超过成交金容额3‰（含规费及过户费），起点5元，买卖双边收取；印花税为成交金额的1‰，只在卖出时收取。关于您账户具体的佣金费率，您可通过交易系统查询交割单，或致电020-95575、开户营业部查询。
⑥ 平安保险的团体意外险佣金怎么算
团体保险的佣金,是根据所投保的险种、投保标的价值的金额、所缴纳的保费、保险期限确定的！