A. 員工在公司上市前獲得股份與上市後獲得股份有什麼區別回報率是相同的嗎
上市前多是原始股，上市後就是由公司按照一定市價折後或者無償送給員工的股權激勵了。原始股多為每股成本一元，上市後如果是績優小公司輕松就到百元了，翻百倍是正常的，如果是上市後，就得按市價，比如一百，給員工五折，員工還得出50的成本，賣出後一倍收益。當然無償送給員工時，老闆也會結合市價考慮，絕不會按照一元每股來計算的。
B. 公司上市員工有股份嗎
股份通常是在公司設立之初按發起人的實際投資比例享有的。沒有法律規定員工就一定要享有股份。如果是公司改制上市則要看具體公司的規定，以及改制上市的相關文件。
溫馨提示：以上內容僅供參考，不做任何建議。
應答時間：2020-12-17，最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
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C. 公司准備上市前，會給員工股份嗎
你好！這個不確定的，如果是新興公司，為激勵員工，可能會給員工配股。
D. 公司還沒上市可以有股份嗎
公司還未上市是可以有股份的，只要會死股份制公司都是有股份的，只是區別是上市公司，此時的股份不可以在場內流通和交易。注冊性實股通常指的是經過工商登記的股份。
E. 公司剛上市，請問之前買的公司內部股份怎麼操作
不用換啊，多麼美好的事情啊~
內部買股份價格很便宜，只不過公司上市後一般不可以馬上就賣，需要過幾個月等到「部分限售股票解除禁止流通」即我們經常見到的「大小非解禁」，這樣你的股票就可以在二級股票市場賣出，換取現金了。
你之前5萬元了多少股票？比如1塊錢一股就是5萬股，解禁後賣出這5萬股，就是50000*8.98=44萬9千~~凈賺約40萬。
當然如果對你的公司前景非買常看好，可以繼續持有，說不定什麼時候股價到10塊錢，就值50萬了。當然也有可能跌..因此，建議你還是落袋為安好。
再說句題外話，一般股票「大小非解禁」的時候，通常是下跌的周期，所以我國股市吧，不好說。
F. 公司上市前擁有的股份怎樣換成上市後的股份
你買入的股票是原始股。需要在上市前進行股權登記，然後再在證券市場上進行交易。你的股票價值取絕於該股票上市時是否縮股，如果沒縮股，哪么你的股票的價值將是200萬*20元＝4000萬（沒扣除賣出的手續費）。
G. 公司在上市前最少要有多少個股東才能上市
在處理這個問題時應把握一個基本原則：直接股東+間接股東超過200人，合並計算。特別提示：有券商問到，可否把股東超200人的上市主體，注冊數個股份公司股東，每個股份公司股東包括100個股東，這屬於故意規避200人規定，應予否定。
兩個例外情況：
（1）2006年新公司法前的定向募集公司；
（2）城市商業銀行股東超過200人，如果形成過程不涉及違規並經過監管機構核准，不構成障礙
有些規避的方式是實際控制人注冊合夥企業作為股東，但這招實際上是不行的，這時是計算該合夥企業的全部普通合夥人。股權結構中存在工會或職工持股會代持、委託持股、信託持股、以及通過「持股平台」間接持股等情形的，應當按照本指引的相關規定進行規范。
本指引所稱「持股平台」是指單純以持股為目的的合夥企業、公司等持股主體。股份公司股權結構中存在工會代持、職工持股會代持、委託持股或信託持股等股份代持關系，或者存在通過「持股平台」間接持股的安排以致實際股東超過200人的，在依據本指引申請行政許可時，應當已經將代持股份還原至實際股東、將間接持股轉為直接持股，並依法履行了相應的法律程序。股東的股東算不算人頭，要看時不時單純的持股平台， 所以上面才說要看情況分別對待，不但合計人數，且需還原為實際股東，應當已經將代持股份還原至實際股東、將間接持股轉為直接持股 。
H. 一家公司上市前有股票嗎股票可以買賣嗎怎麼買
你想買的上市前的股票，那不叫股票，是股權。
要到專門的股權委託機構才能買到，比股票的風險性要小很多。
具體的，我們可以電話聯系。