⑴ 我現在做的是微信分銷商,拿的是分銷傭金,然後我再選擇分成推廣,傭金比例是在我拿的傭金基礎上設置的佣
是的
微分銷系統是這樣的,從你店鋪進來的一切客戶你都能拿到分成
推廣為你帶來收益,肯定需要你出的了,具體自己把握
還是不錯的,希望你能堅持下去
⑵ 你好,微信商戶向分銷商返傭金必須具備什麼條件
1、過去30天內有連續交易記錄,並沒有要求每天都有交易記錄
2、開通微信現金紅包和提現到微信紅包功能
⑶ 微分銷是如何獲得利潤的
1、微分銷是通過微信朋友圈關系鏈傳播的,分銷商搭建好自己的微商城店鋪後,可以將自己的店鋪/上級分銷商店鋪的商品鏈接分享到朋友圈中,或者直接推薦給微信好友,口碑宣傳推廣,這樣能將人脈關系迅速轉化為商品成交,還能將商品品牌最大范圍的傳播出去,而且還不用花錢買廣告,節省了廣告經費;
2、微分銷的銷售渠道是通過關系引流的方式。微分銷與傳統銷售渠道不同,各個商家將產品分享給個體經銷商後,個體經銷商又建立了粉絲下級經銷商,而他們正是分銷結構中最活躍的那部分人,他們會通過朋友圈熟人強關系鏈建立分銷體系,實現爆炸式口碑營銷,進入商家公眾號,快速獲客,減少獲客成本;
3.另外,微分銷線上線下的消費者流動相較大,分銷商可以定期發起促銷優惠活動,或者多頻次的與潛在購買者保持溝通聯系,及時了解消費者的動態,把握好消費心理,及時推出新的商品和營銷活動,給消費者一些新的體驗。
4.微分銷商的核心是將商品分享給更多的人,拓展商家的知名度和銷售渠道,分銷商通過分享可以獲取營銷體驗,積累經驗的同時還可以銷售產品獲得傭金,零門檻、零成本、零囤貨,利潤率自然而然會得到提升。
⑷ 微信分銷傭金5%,3%,2%怎麼理解
一、不同產品不同佣復金比例制
微分銷商家所售賣的產品類型肯定有非常大的差異,同一個商家售賣的產品利潤點也不同,那最好就是根據不同的產品設置不同的利潤點。比如小飾品設置5%~10%,大件電器設置15~30%,保證自己的利益,同時保證分銷商積極性。
二、多樣傭金分配類型
但從銷售維度評估分銷商能力,有時會有片面性。一般微商的三級分銷系統其傭金可以被分為銷售傭金和推廣傭金,兩種傭金都設置同樣的分配比例,也可以只根據微信三級分銷模式為變數。
三、設置好比例後積極在微信上運營推廣
微分銷傭金比例設置完後,分銷過程一般都是在微信平台上進行的,以微信為載體,三級為一個單位,人們可以無限的發展分銷商,但是利益關系是有限制的,只能夠在任意三級內有利益聯系,三級以外的傭金就和你沒有任何關系了。
簡單的解釋就是如果三級分銷系統中第三級分銷商又發展了下一級分銷商,那麼這一級分銷商就和原本第一級分銷商不存在任何的利益聯系,兩者之間並不能構成一個微商三級分銷模式范圍。
⑸ 一般的微信三級分銷系統的傭金模式是怎麼樣的
市場上的三級分銷系統大體都是一樣。就像a發展b,b再發展c,根據發展關系,在系統上設定好各個層級的傭金比例,可以獲得相應的傭金。
⑹ 做微信分銷商怎麼才能賺錢
做微信分銷商不要一開完店就想著賺錢,在現實中開店也不是那麼容易能做到。在前期做好營銷推廣引流才是關鍵,如果是在酷夥伴的話可以把你的店分享到朋友圈、QQ空間之類的社交平台。但一個人的朋友圈的好友畢竟還是有限的,你可以試著到一些論壇、博客去發下貼。或者多申請幾個小號加人,然後再進行信息的推送。剛開始切勿操之過急,先和好友做一些互動,發一些感興趣的信息,建立好相互的信任後再去分享你的店鋪。
⑺ 微信微店的分銷傭金分銷商怎麼獲得
這又不是做朋友圈的微商。微店的分銷商就是你接到單子了,再去下單,他們再來發貨又不用加盟費和積壓貨。所以,不需要給下家設傭金的。
⑻ 微信三級傭金分銷系統的傭金是怎麼算的
所有的後台多有設置傭金的地方,你可以根據你的產品利潤空間設置。
例如:某商城的1件產品售價為100元,現商家拿出20元利潤作為三級分銷獎勵給推廣員,即總傭金比例為0.2。
並且設置三級分佣的比例為:0.2、0.3、0.5 ,如果:粉絲e購買了這件100元的產品,那麼:推廣員D獲得一級佣100*0.2*0.5=10元。
推廣員C獲得二級傭金:100*0.2*0.3=6元;推廣員B獲得三級傭金:100*0.2*0.2=4元;推廣員A已超過三級范圍,故不獲得傭金。