fa傭金結算

1. 初創公司什麼時候或者什麼情況下應該找財務顧問（FA）

企業家精神是企業家可以優化自身資源或優化自身資源以創造更大的經濟或社會價值的過程。企業家精神是一種勞動模式，它是一種思考、推理和判斷的行為，它要求企業家經營、組織、使用服務、技術和工具工作。據傑弗里提到蒙斯(Jeffry A)。T immons)創業教育領域的經典教材「創業創造」(新企業創建):一個企業家的定義是一種思考,推理,加上運氣的行為,它帶來好運機會驅動,需要在方法的整體考慮和和諧的領導能力。

何時需要找財務顧問

如果你需要取悅FA的三個方面:一是FA可以貢獻什麼價值，二是創始人的價值是重要的，3是如果不請FA，創始人為了獲得重要的價值低於FA的成本。

2. 私募股權基金投資傭金是什麼意思

私募股權基金是從事私人股權（非上市公司股權）投資的基金。主要包括投內資非上市公司容股權或上市公司非公開交易股權兩種。追求的不是股權收益，而是通過上市、管理層收購和並購等股權轉讓路徑出售股權而獲利。
除單純的股權投資外，出現了變相的股權投資方式（如以可轉換債券或附認股權公司債等方式投資），和以股權投資為主、債權投資為輔的組合型投資方式。
這些方式是私募股權在投資工具、投資方式上的一大進步。股權投資雖然是私募股權投資基金的主要投資方式，其主導地位也並不會輕易動搖，但是多種投資方式的興起，多種投資工具的組合運用，也已形成不可阻擋的潮流。

3. 新開戶傭金是多少

佣抄金都是不固定的，可以與證券公司協商調整，一般在證券公司開戶的傭金都較高，網上開戶傭金較低

網上直接開戶的步驟如下：
1.首先通過證券官網進入網上開戶界面
2.點擊右邊的馬上開戶開股票戶，然後輸入手機號獲取驗證碼進入正式開戶。
3.上傳事先准備好的頭像照片和身份證正反面照片，大小不要超過5MB，頭像照片要求不能是證件照，要看得清楚臉不能戴帽子和墨鏡也不能處理過，身份證照片不能有反光。
4.系統會自動識別信息，發現錯誤的地方要及時更正。
5.與見證人員進行視頻見證，回答幾個問題核實信息即可。
6.選擇開通的股東賬戶，簽署相關協議。這一步中協議需要仔細閱讀並打勾簽署。
7.設置交易密碼和資金密碼，這個密碼很重要一定要記住。
8.選擇三方存管銀行並且輸入銀行卡號和銀行卡密碼。
9.三方存管支持的銀行可以參照系統右上角的常見問題查看。
10.完成風險測評和回訪問卷

4. FA部門都有什麼職務

您指的是 Finance and Accounting 財務部門 嗎？

根據具體情況和不相容職務相分離的原則，可以設置如下崗位：

財務經理崗位職責

一、財務制度建設
1．負責組織制定公司財務管理辦法。
2．負責組織制定公司的內部會計控制制度。
3．負責組織制定公司的成本費用管理辦法。
4．負責組織制定公司內部審計辦法。
5．參與公司其他基本制度的制定。
二、會計核算
1．組織建立完善公司財務核算體系。
2．根據集團會計制度組織公司的會計核算工作。
3．組織部門及時向上級單位及有關部門提交公司財務報告。
4．負責組織公司財務報表分析。
三、資金管理
1．擬定公司的年度資金預算並提交公司董事會審批。
2．擬定公司的資金籌集方案並提交公司董事會審批。
3．審核各分公司、項目部、職能部門的月度資金使用計劃，並提交總經理審批。
4．調度公司資金，確保公司正常生產經營所需資金的集中使用。
四、預算及成本費用管理
1．組織制定公司年度財務預算及五年規劃。
2．復核各項目目標成本，並提交公司總經理審批。
3．根據公司財務管理辦法，審核各項目、分公司及職能部門的各項費用。
4．復核公司成本分析報告，並提出處理意見報公司總經理。
5．監督財務預算及項目目標成本的執行情況。
五、風險管控
1、參與公司所有經濟合同（特別是項目承包合同、工程分包合同、物資采購合同）的會審工作。
2、參與公司重大經營、投資項目決策。
3、配合經營部門，分析投標項目的經營風險和財務風險。
4、定期檢查公司生產經營中存在的風險。
5、提出風險控制措施。
六、績效管理
1、負責對下屬的考核、評價。
2、負責部門內人員的獎懲、任用。
3、負責對下屬進行業務培訓、職業道德教育以及對企業忠誠度的培訓。
七、其他
完成公司領導交辦或其他部門臨時需要協助的工作。

稽核會計崗位職責
1、審核經濟業務事項的實質是否與企業經營范圍相符，相關手續和憑據內容是否齊全。
2、審核原始憑據要從合法性、真實性、手續是否完備、數字是否准確等方面進行認真復核。
3、取得憑據的時效不否符合規定，是否超過會計結算期及取得的票據是否超過稅局規定的使用日期及范圍。
4、審核財務、成本、費用等計劃執行和完成情況，是否符合收支標准。草擬修改和完善的建議。對嚴重超計劃者要審核其合理性，否則不予認定。
5、對稽核中發現的問題，要分別情況採取以下措施。�對於可以更正、補救和重新取得合法憑證的，要求有關人員堅決進行更正、補救和重新取證；對於重大的有問題的經濟事項，要會同部門負責人、有關部門和公司領導妥善處理。
6、審查各部門的內部制度存在的漏洞和弊端，提出改進措施。
7、在已稽核的會計資料上蓋章，以示負責。並隨時做好稽核記錄。
8、記賬憑證是否根據審核無誤的原始憑證填制的，是否內容齊全、填寫規范。
9、會計科目的運用及其對應關系是否正確（含明細科目及輔助核算）。
10、所附原始憑證的張數和金額是否相符，借貸金額是否平衡。
11、會計報表是否根據完整無誤的會計賬簿及有關資料編制，報表格式是否統一。
12、賬表是否相符，表與表之間的勾稽關系是否銜接。
13、審核報表是否數字真實，計算準確，內容完整，說明清楚。
14、審核賬證、賬賬、賬表之間的勾稽關系是否正確。
15、相關責任人的簽字和蓋章是否齊全。
16、部門負責人交辦的其他工作總賬報表
1、負責公司日常報銷業務的賬務處理；
2、負責分攤各種費用；
3、按月確定各工程完工進度和收入並按月提取各種稅費。
4、按時編制、報送公司快報、會計報表及會計報表附註。
5、按時編制管理會計報表及附註。
6、編制年度預算報表。
7、部門負責人交辦的其他工作

資金管理
1、審核各部門資金收支計劃。
2、按周編制資金使用計劃，報部門經理審核。
3、按月統計分析資金流量。
4、分析公司各部門資金佔用情況，提出資金管理方案建議；
5、測算公司年度資金需求,草擬公司年度資金預算。
6、草擬公司年度資金籌措方案。
7、領取銀行對賬單，按月編制銀行余額調節表。
8、做好庫存現金的盤點工作並做好盤點記錄。

5. oracle fa資產類別結算科目灰色可以更改么

好像可以。
從帳戶生成器開發的腳度講，是一定可以做到的，也不會很難，估計三五天足夠。
不過確實如yegiant所說是否必要，另外，在建工程這一塊的資本化也要考慮的，資產的報廢本身並不會增加CIP資產的價值。當然，如果你們是在總帳核算CIP那就另當別論了。

6. qu'ang'fa股票交易費用怎麼算

股票交易費用分為傭金、印花稅、過戶費。
傭金最高是成交金額的千分之3，最低的是成交金額的千分之0.2 。買賣都要收。
印花稅是賣出收成交金額的千分之1，買入不收。
過戶費是滬市股票，成交金額的萬分之0.2。深市股票不收。

7. 券商投行轉行做FA的優勢

首先說下FA是啥。
FA（FinancialAdvisor）就是人們常說的財務顧問，主要是撮合創始人和投資人內，並在事成容之後抽取一定的傭金。
FA做的事情大概有：給創業公司整理材料，教給創業公司融資技巧，對接投資人，對接雙方。事成之後抽取傭金。
一個好的FA區別於其他FA的最大的特點是人及人背後的資源。
首先投行的人很專業，但是這個專業度如果放到早期項目上不見得能發揮很大價值，投行人對早期商業模式的梳理及升華有待商榷，此外這些人成本太高了，如果一年成不了幾單項目很難盈利，可能越靠近IPO級的項目能發揮的優勢會大一些。
此外是資源，一方面是項目資源，一方面是資金端資源。優質的項目資源對任何一方來說都是稀缺的，相對於一般機構的撒網模式投行精品方針有點難，如果要挖掘優質的項目那項目渠道投行是沒有優勢的，此外資金端這塊由於跟投早期ABC等輪次的機構接觸的少競爭力也不強。
綜上，如果投行團隊就是覺得自己專業轉過來簡單拉一下皮條那我覺得競爭力比較一般。如果真的能在一個方向或者領域深扎還是挺有希望的。之前幾年也幫幾家互聯網公司做過後期FA業務，確實非常具有挑戰性。
純手打，望採納
價值立方

8. 關於傭金以及軟體的問題

1，都是正規證劵公司沒什麼不安全，只要傭金定準就行。 2，只能轉戶不能重新開戶，不存在兩個不同證劵公司的戶。 3，作用不大