① 平安保險新人打折的傭金什麼時候還
你好！這只是＂個別＂公司＂服務部門＂的＂土＂政策．代理人與公司簽的代理合同本應該是按合同提取傭金．賣多少提取多少．哪來什麼打折？
② 平安金管家有提成嗎
這個是要銷售保險才有的
③ 平安保險傭金多少
萬能有躉交(一次性交清）和期交兩種情況。傭金比例不同，躉交不到5%，期交也要看你的保費中6000元以上部分有多少，6000元以下部分25%左右，6000元以上部分扣費和躉交差不多。
另外健康險比較少，分紅險比較高，但是也要看你的繳費期間是多少（分多少年交清保費）？
20年交費的話，比例是最高的，一般是期交保費的35%以上，如果碰上搞活動，可以最高到期交保費的50%（有的公司直接提高傭金，有的公司會發獎品給業務員，也有又發錢又發東西的）。
一般年初（春節前後）和銷售淡季（天熱的時候），保險公司都會為了提高銷售而搞活動的。
保險代理銷售人員都是沒有固定底薪的，賣多少掙多少。保監會也一再禁止銷售人員返佣，返佣是違規銷售行為，但是各保險公司為了爭奪客戶和提高銷售業績，都會出現返佣的情況。
沒有固定底薪，再加上返佣，保險銷售人員的收入很不穩定，尤其是新的銷售人員，為了吃飯，很難干長。老的銷售人員和團隊長顧客群比較穩定，業務量也穩定，收入相對也很穩定，但是為了自己團隊的業績，經常教新的銷售人員用返佣來吸引客戶。他們其實根本不關心這些新銷售人員是否能幹長，因為即使流失了，再找新人就可以了，而走了的人的客戶也就歸他們來負責後期的服務啦。
所以如果這個銷售人員是您的朋友，您也希望他/她能在保險事業中能做得很成功，那麼返佣的事情就別提了。
④ 用平安金管家跟客戶做車險保單有傭金嗎
有工號就應該有傭金
⑤ 客戶在平安金管家裡面升級平安福，我們有傭金嗎
客戶之前在你那買就有
⑥ 平安的壽險業務員的傭金怎麼繳費，我現在是新人，有培訓津貼，但是我的介紹人，領導都解釋不清楚！
平安新人提供有責任制底薪，簡單說你要有客戶買保險了，且傭金超過1000以上，如果您是25歲以上，提供1年的訓練津貼也就是底薪，且每月必須有新單子，25歲下只有3個月訓練津貼，另外入司新人傭金打8折發放，2500傭金，底薪是2200，低於2500底薪1600，還有沒有的時候，不保證可以拿到，好處是現在車險也算業績了，但鑽石改為3000傭金每月
⑦ 平安保險的傭金分別是多少
傭金比例不同，躉交不到5%，期交也要看你的保費中6000元以上部分有多少，6000元以下部分25%左右，6000元以上部分扣費和躉交差不多。
⑧ 平安保險代理人分享的產品,沒有注冊平安金管家的可以買嗎,買後有傭金嗎
不可以的，必須在平安金管家app上購買，沒有傭金的