1. 中介合富置業情況
合富置業在整個珠三角來說.規模和口碑都是不錯的。
具體收費按當地標准為准。每個城市都不一樣。但傭金規定是不能超過總房價的3%。
1做按揭。是先申請按揭，等銀行審批下來之後再辦理過戶手續。
2按照行業慣例,都是在交易過戶的同時將首期款轉給業主。這樣雙方來說都有保障。也沒什麼風險。如不放心，也可以選擇做銀行資金監管。
3中介說的報低點價。就說的是評估價。二手房交易打稅都是按評估價來打稅的。評得越低交的稅也就越少。避稅對你沒有什麼不利的地方。
如有不明白給我的網路發信息。我一般都在線。
2. 房地產業務員業績是怎樣計算的
按照《房地產經紀人管理辦法》的規定業績就是收取的傭金。更確切的說，房地產經紀人成交後收取的各項服務費用如：中介服務費、權證代辦服務費、按揭貸辦服務費等減去固定成本後的公司純收入，就是經紀人的個人業績，房產經紀人的提成由業績依一定比例產生。
重慶地區提成為業績的30-75%，比如成交一套50萬的房產收佣2萬，除去費用成本大約1.8萬，按30%均價提成能拿到5400元。還有一公司為激勵員工，實行階遞進價，業績每高一個等級標准提成就增加一部份。
人活一輩子，就活一顆心，心好了，一切就都好了，心強大了，一切問題，都不是問題。
人的心，雖然只有拳頭般大小，當它強大的時候，其力量是無窮無盡的，可以戰勝一切，當它脆弱的時候，特別容易受傷，容易多愁善感。
心，是我們的根，是我們的本，我們要努力修煉自己的心，讓它變得越來越強大，因為只有內心強大，方可治癒一切。
沒有強大的敵人，只有不夠強大的自己
人生，是一場自己和自己的較量，說到底，是自己與心的較量。如果你能夠打開自己的內心，積極樂觀的去生活，你會發現，生活並沒有想像的那麼糟糕。
面對不容易的生活，我們要不斷強大自己的內心，沒人扶的時候，一定要靠自己站穩了，只要你站穩了，生活就無法將你撂倒。
人活著要明白，這個世界，沒有強大的敵人，只有不夠強大的自己，如果你對現在的生活不滿意，千萬別抱怨，努力強大自己的內心，才是我們唯一的出路。
只要你內心足夠強大，人生就沒有過不去的坎
人生路上，坎坎坷坷，磕磕絆絆，如果你內心不夠強大，那這些坎坎坷坷，磕磕絆絆，都會成為你人生路上，一道道過不去的坎，你會走得異常艱難。
人生的坎，不好過，特別是心坎，最難過，過了這道坎，還有下道坎，過了這一關，還有下一關。面對這些關關坎坎，我們必須勇敢往前走，即使心裡感到害怕，也要硬著頭皮往前沖。
人生沒有過不去的坎，只要你勇敢，只要內心足夠強大，一切都會過去的，不信，你回過頭來看看，你已經跨過了多少坎坷，闖過了多少關。
內心強大，是治癒一切的良方
面對生活的不如意，面對情感的波折，面對工作上的糟心，你是否心煩意亂？是否焦躁不安？如果是，請一定要強大自己的內心，因為內心強大，是治癒一切的良方。
當你的內心，變得足夠強大，一切困難，皆可戰勝，一切問題，皆可解決。心強則勝，心弱則敗，很多時候，打敗我們的，不是生活的不如意，也不是情感的波折，更不是工作上的糟心，而是我們內心的脆弱。
真的，我從來不怕現實太殘酷，就怕自己不夠勇敢，我從來不怕生活太苦太難，就怕自己不夠堅強。我相信，只要我們的內心，變得足夠強大，人生就沒有那麼多雞毛蒜皮。
強大自己的內心，我們才能越活越好
生活的美好，在於追求美好的生活，而美好的生活，源於一顆強大的內心，因為只有內心強大的人，才能消化掉各種不順心，各種不如意，將陰霾驅散，讓美好留在心中。
心中有美好，生活才美好，心中有陽光，人生才芬芳。一顆陰暗的心，托不起一張燦爛的臉，一顆強大的心，可以美化生活，精彩人生，讓我們越活越好。
生活有點欺軟怕硬，如果你內心很脆弱，生活就會打壓你，甚至折磨你，如果你內心足夠強大，生活就會獎勵你，眷顧你，全世界都會對你和顏悅色。
3. 「黑王之王「易居中國華南事業部（廣州）不肯發傭金給我們銷售，我們要怎麼告他啊誰來幫我！！！
對於這樣的糾紛，你可以去找南方人才市場，如果未經南方人才市場的授權，他們以南方人才市場的名義和你們簽訂勞動合同，那麼他們涉嫌欺詐罪。若如你所講，存在事實上的僱傭與被僱傭的關系，如果你們可以拿出證據證明，你們可以去勞動仲裁部門或者是民事訴訟庭提起民事訴訟。
主要就是：勞動合同糾紛，還有涉嫌欺詐。
找番禺區勞動社會保障局：84622620、84622650這個是他們的電話。希望你們可以早日討回公道，還你們祥和的春節。
4. 各大房產中介工作時間跟休息時間具體情況，知道的說下。謝~~
我就系廣州合富做嘎.
合富底薪1100,實習期3個月,睇你能上手不.
提成按照傭金的16%計算,如果業績好可以高達20%~28%
休息1個月4日.周日休.
時間9點半到晚黑9點半
中午12點半到1點半吃飯.打卡上班早中晚.
要有心做一定要挨得.
自己去智聯招聘穩合富地產公司投簡歷.然後面試正裝,一般粵語流利能做下去還是不錯的...平均人工上到手也有3000~4000主要都系睇個人能力噶
中原底薪1200 滿堂紅不清楚不過大公司規矩基本一樣...
希望有分數+++
5. 廣東合富置業員工離職工資分兩月發，我9月辭職，10月發底薪，11月28才發提成，還少發了一半，合不合理
廣州合富置業十九部2019年一月離職的同事，二月並沒有拿到工資，現在的合富置業對於傭金拖欠這個問題已經常態化，業務員咨詢內部傭金情況無門，甚至封鎖是否實收的實情。
6. 房地產中介職員需要考核嗎
剛開始的時候要走遍附近的樓盤，熟記每個樓盤的位置、附近有什麼公交車線路、樓齡多少、什麼外牆、樓梯樓還是電梯樓等等。這是最基本的。
然後公司會安排你復盤，打電話給業主，問他們的樓要不要賣或者租。當然，因為有很多地產公司打電話問他們，他們會非常討厭地產公司，當他們心情不好的時候，會掛你電話或者即使想放盤也會撒謊敷衍你。當接受到一系列的心理摧殘、練就了你的厚臉皮之後，就要學會怎麼樣討好業主，讓他們把獨家生意給你們做。
一般大公司（上市公司，像美聯物業）那些公司，會要求你帶單入職，就是說，要你跑到一單生意才能成為正式的員工，正式的員工有醫保等之類的東西，但一般一到兩個月都沒有做到業績的話，就要面臨炒魷魚了。這個看每個公司的規定。
正式入職和學會基本的經紀人的要領後，你就要去考那個經紀證，一般是費用公司和個人各一半的。你一定要具備這個經紀證，否則你就不能簽單，偷著簽被查到好像要罰6萬人民幣。再說，你拉到的生意，需要別人的經紀身份幫你簽的話，傭金要分一些給別人的。
至於傭金怎麼提成就要看不同公司的規定了，一般來說，小行的中介提成會高些，大行會少一些。但我建議你，要做房地產經紀人就要去大行做，因為在大行做你會學到很多東西。而小行，競爭力不如小行，沒貨源、沒客源，想做大生意，人家業主還怕你小行實力不夠！所以，去大行，平台高，實力強！
房地產公司推薦：美聯物業（個人對美聯物業的印象非常好，管理非常人性化，員工之間相處得比較融洽）、中原地產（惡性競爭，分隊競爭，壓力非常大，而且那裡的員工非常不友善，不會借鑰匙給其他地產公司的人的，即使業主要求到）、合富置業（也是惡性競爭的，但沒中原地產的厲害）、裕豐地產（每個人各懷鬼胎，而且該公司密集地開分店，為了佔領市場好上市）、滿堂紅（還可以）。
反正每間地產公司都是存在很大的競爭的，誰手快口快，而且再加上運氣，每個月幾萬進賬都不是問題。一般都是做買賣單才有這樣的數目，租單，好的話有幾千，不好就只有幾百。
經紀人的薪水都是底薪加提成的。
大概就這些了，我個人覺得做房地產很有前途、也很有挑戰，可以學到很多東西。畢業後如果我找不到對口專業的工作，我就去做經紀人了。門檻不高，要靠自己的本事吃飯。
7. 合富置業銷售員的待遇是多少
合富是代理商裡面提成最低的，萬7的提成， 開盤的時候更低。別的待遇就更別提了。反正如果你最後不做了，或者說他們沒項目給你們做了，你們一分錢的擁金也拿不到。
8. 廣州合富置業問題
我覺得你還是首先了解一個行業吧，廣州合富置業是房地產三級市場裡面非常不錯的一間公司了，本身合富輝煌集團也是廣州地產代理行業的佼佼者。我覺得你還是要首先清晰自己的發展方向，代理行業是一個比較低門檻的進入這個行業的機會，然後等你了解了這個行業你再決定你下一步的發展吧。什麼叫跑樓盤，我不是很明白，但是你要記得，作為經紀人，你在三句話之內不能知道客戶真實的想法和需求（當然包括經濟承受能力），你就是浪費了成交一單的機會。你問的問題我覺得也不是很清晰，所以也只能這樣回答。本人曾經供職於合富輝煌集團，個人覺得，做地產代理行業，而且在廣州，也只能選擇合富輝煌或是合富置業了。
9. 天津合富輝煌待遇怎麼樣
向勞動者變相收取押金等行為一直是國家明令禁止的，《勞動合同法》對此也有規定，並規定了處罰措施，你可以向當地勞動行政部門舉報，要求退還。
《勞動合同法》第九條規定，用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
第八十四條規定，用人單位違反本法規定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並依照有關法律規定給予處罰。
用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並以每人五百元以上二千元以下的標准處以罰款；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規定處罰。
勞動部1995年8月4日頒發的《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》（勞部發[1995]309號）第24條規定，用人單位在與勞動者訂立勞動合同時，不得以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）。
《勞動部關於嚴禁用人單位錄用職工非法收費的通知》（勞部發[1995]346號）規定，用人單位不得在招工條件中規定個人繳費內容。
勞動部辦公廳、國家經貿委辦公廳對「關於用人單位要求在職職工繳納抵押性錢款或股金的做法應否制止的請示」的復函（勞辦發〔1995〕 150號）中認為：為規范用人單位與勞動者依法建立勞動關系的行為，勞動部、公安部、全國總工會《關於加強外商投資企業和私營企業勞動管理切實保障職工合法權益的通知》（勞部發〔1994〕118號）和勞動部辦公廳《對〈關於國有企業和集體所有制企業能否參照執行勞部發〔1994〕118號文件中有關規定的請示〉的復函》勞辦發〔1994〕256號）對制止國有、集體、外商投資和私營企業在建立勞動關系時向職工收取抵押金（品）的問題作了明確規定。同樣，對用人單位向職工收取的「勞動合同保證金」、「勞動保護物品及生產工具使用（承包）抵押金」等行為也應予以制止。請採納為最佳答案
10. 合富輝煌拖欠，甚至不給買房提成怎麼辦
我不清楚你所在城市當地的公眾媒體有哪些，應該每個城市都有類似百姓關注等這樣的電視台，你可以打電話像他們求助，藉助於媒體的力量，他們會幫助你找到有關部門，同時企業是很在意自己的名聲的，所以這是個很有效的方法哦，很可能媒體找到你們公司有關部門後，公司就會主動找你和解哦。望採納。