❶ 國元證券股份有限公司的管理團隊
董事會
國元證券股份有限公司董事長:鳳良志。
國元證券股份有限公司董事會秘書:萬士清。
國元證券股份有限公司證券事務代表:吳卿。
國元證券股份有限公司獨立董事:何暉。
國元證券股份有限公司董事:過仕剛、俞仕新、吳福勝。
監事會
國元證券股份有限公司監事會主席:張可俊。
國元證券股份有限公司監事:段立喜、程鳳琴。
經營層
國元證券股份有限公司總裁:蔡詠。
國元證券股份有限公司副總經理:范忠洪。
國元證券股份有限公司副總經理:蔣希敏。
國元證券股份有限公司合規總監:沈和付。
國元證券股份有限公司總工程師:邴涓林。
國元證券股份有限公司副總經理:宗賢亮。
國元證券股份有限公司財務總監:周專政。
國元證券股份有限公司副總經理:孟繁奎。
國元證券股份有限公司總會計師:高民和。
國元證券股份有限公司副總經理:陳東傑。
國元證券股份有限公司副總經理:高新。
國元證券股份有限公司副總經理:陳新。
❷ 國都證券
國家規定,成為證券從業人員必須要有證券從業證書。在外面的培訓機構培訓一門證券從業證書要3000元,兩門課基本上要6000元得花銷。保過班更貴,據說兩門要1萬元。
有意思的是,考出來之後,國家給予注冊「一般從業資格」的證書,該證書基本上在證券公司只能從事客戶經理或者經紀人的職位。經紀人是編外員工,現在證監會限制了,好像也沒有聽說有公司再弄。證券公司的客戶經理崗位是正式編制的員工,一般簽三年以上勞動合同,有四金保證簽正式勞動合同,底薪在2000到5000之間,當然有些公司高的,底薪部分可以到8000元。其餘部分均是提成和各種獎金,金牌客戶經理的收入往往超過營業部老總。一個營業部一般會有5個以上金牌客戶經理。好的營業部金牌更多。客戶經理要做得好,以下幾點是必須的:一定的社會閱歷,人脈關系,對股票熟悉,溝通能力強。所以一般而言,證券公司混的好的,大學剛畢業的很少。這些大學剛畢業的基本只能打打臨工。那些金牌客戶經理都是以前在其他行業混得好的,其中不乏一些創業的成功人士。證券行業光靠理想是不夠的。個人的自身條件還是很重要的。營銷嘛,靠的就是個人的綜合能力。這些能力包括你的出身,學歷,家庭條件,外界的人脈關系圈子等。所以,不要一窩蜂的區證券公司,綜合評定一下自身的各種條件還是很重要的,否則去了也是被淘汰。國外的證券從業淘汰率是70%,中國現在是50%。適者生存在這個行業表現得非常充分,所以請大家入行之前考慮到這些客觀因素,不要盲目入行。俗話說,郎怕入錯行。
從事證券行業連續三年以上,本科學歷以上,並且通過投資分析考試,可以獲得投資咨詢資格。獲得該資格可以從事投資顧問崗位。這個是證監會定下的規則。這個規則意味著,去證券行業就是從營銷開始,想從事其他的崗位一個靠時間,一個靠學歷,還有一個靠業績。否則是沒有機會混其他崗位的。
所以回答題目:證券公司一般招聘的是客戶經理,有人脈,懂營銷的人最適合。大學剛畢業的,建議不要去,社會上混幾年,理解這個社會了,才能去這些地方混,否則,基本上要被淘汰的。
好的崗位,一般證券公司都內部消化的。
記住一句話:對外招聘的崗位都是需要真刀實槍乾的。沒做好准備就等著被干吧!
希望採納
❸ 請教 證券公司營業部的總經理 相當於什麼職位(幾把手)
證券公司營業部
申銀萬國證券公司上海陸家嘴營業部
類似於中國銀行上海支行金橋營業部
營業部的總經理,擁有認識任免權,完全可以托關系進去。
放心大膽的塞錢吧。他辦得到的。
❹ 第一創業證券有限責任公司的領導團隊有哪些
劉學民 董事長
高級經濟師,中國社科院研究生畢業,長期從事體制改革及宏觀經濟工作。在北京市計委工作期間,多次參與北京市利用外資的研究工作,策劃並參與了ING北京基金在香港聯交所的上市,先後在北京市體改委、計委、首創集團等處任職,1997-2002年擔任佛山證券董事長。2002年以來任公司董事長。
錢龍海 總裁
經濟師,經濟學碩士,加拿大麥吉爾大學高級研修生。著有《現代企業制度運作與策劃》(中國商業出版社出版),在企業管理咨詢、股份制改造、收購兼並、資產重組、基金投資、股票發行與承銷等投資銀行業務方面有10年的專業經驗,長期致力於中國資本市場的開發與實踐。1997-2002年擔任佛山證券副總經理。2002年以來任公司總裁。
周蘭 監事長
中國社科院貨幣銀行學碩士研究生,加拿大麥吉爾大學高級研修生。曾擔任過北京市建材研究院財務科長,1997-2002年擔任佛山證券監事長,具有豐富的財務管理經驗。現任公司監事長。
王衛 副總裁
數量經濟學碩士。在固定收益產品研究、投資管理等方面具有較豐富的經驗。曾擔任成都財智軟體公司董事、總經理。2002年以來歷任公司研究發展中心總經理、固定收益部總經理、總裁助理,現任公司副總裁。
蕭進華 副總裁
管理學碩士。曾先後在福建華興會計師事務所、泰國德福(樹膠)有限公司、香港協達財務有限公司等處任高管職務,具有豐富的財務管理與審計的知識與經驗。2003年以來歷任公司總裁助理,現任公司副總裁。
王芳 副總裁兼合規總監
法學碩士,曾在大鵬證券有限責任公司就職,歷任法律支持部經理、資深律師等職。2004年加入第一創業證券,歷任公司首席律師、法律合規部總經理。現任公司副總裁、合規總監。
奚勝田 副總裁
管理學博士。曾先後在江蘇證券交易中心、中信證券股份有限公司任職。2003年加入第一創業證券,歷任公司信息技術中心總工程師、清算託管部總經理和信息技術總監。現任公司副總裁。
蘇彥祝 副總裁
清華大學工學學士、工學碩士。曾在南方基金管理有限公司工作,任研究員、南方避險增值基金經理、南方績優成長基金經理、企業年金基金經理、投資部總監並兼任投資決策委員會委員等。現任公司副總裁。
謝波 總裁助理
工程師。先後在中國科學院廣州分院、廣州技術經濟開發區經濟貿易總公司等處任職, 1997-2002年先後擔任佛山證券有限責任公司辦公室主任、總經理助理等職,具有豐富行政管理工作經驗。現任公司總裁助理。
鄭宏偉 總裁助理
經濟學碩士。具有豐富的證券業務實踐經驗,先後在北京商品交易所、君安證券、國泰君安證券、中誠資產管理公司從事市場研究、證券營業部管理和投資管理等工作。現任公司總裁助理。
宋相軍 總裁助理
哈爾濱工業大學計算機科學系工學博士,法國國家研究院194研究室博士後。曾擔任法國國家鐵路總公司高級工程師、里昂信貸業務顧問、Canada-China University-Instry Partnership Program 主講、加拿大道明銀行金融集團總經理及IT首席構架師、北京方速信融科技有限公司總經理等職務。具有豐富的國際大型金融機構管理經驗。現任公司總裁助理。
歐陽虹 財務總監
碩士研究生。先後任中國銀行湖北省分行信託公司財務主管,南方證券股份有限公司國際業務總部總經理助理,南方證券股份有限公司計劃財務總部副總經理,第一創業證券有限責任公司計劃財務部總經理。現任公司財務總監。
❺ 中信證券前總經理是誰
曾經在2015年「救市」風暴中被公安機關帶走要求協助調查的原中信證券執行委員會委員、董事總經理徐剛日前已經正式復出。
在中信建投證券近日發布的股東大會決議中,沉寂近兩年的徐剛的最新動向得以披露。自2017年3月起,徐剛擔任中信集團戰略發展部首席研究員,並於6月8日起任中信建投證券非執行董事,任職資格已獲北京證監局核准。
要說徐剛,還得從2015年中信證券反腐說起。
2015年8月,「救市旗幟」中信證券8人被查,券商龍頭自此開始陷入持續動盪。當年8月25日,中信證券執行委員會委員、董事總經理徐剛,中信證券執行委員會委員葛小波和劉威,中信證券權益投資部行政負責人許駿、證券金融業務線行政負責人房慶利、中信證券金融業務線的姚傑、中信另類投資部陳榮傑以及董事會辦公室副主任梁鈞等8人被公安機關帶走,要求協助調查。
隨後,徐剛、劉威、房慶利以及陳榮傑四位高管,被確認因涉嫌內幕交易,而被依法採取刑事強制措施。
據了解,徐剛於1998年加入中信證券,被公安機關帶走之時任職中信證券執行委員會委員、董事總經理,主要負責公司經紀業務和研究業務。
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❼ 證券公司營業部的總經理是不是應該很會炒股
法律上來說,不要說證券公司營業部總經理,就是證券公司普通的員工也是不能自行炒股的,證監會有相關文件明確規定的,因為證券從業人員是不能開戶的,更不要說炒股了,開基金戶是可以的。但是實際情況是,別人包括親戚朋友開戶,然後把賬號給他,他來操作,這種情況下你是很核實的,國家又沒有辦法實時監控他。所以現實的情況是,國家雖有規定不允許,但是他們都會自行炒股的。
❽ 中銀國際香港總經理是誰
中銀國際」全稱中銀國際控股有限公司(以下簡稱「中銀國際控股」),也是中國銀行的全資子公司,且為中銀國際證券的大股東。
中銀國際控股董事長由中國銀行副董事長兼行長李禮輝兼任。
中銀國際證券有限責任公司副執行總裁、董事總經理是 任勁 先生。
❾ 深圳證券交易所的歷任領導
歷任理事長:
深圳證券交易所第一任理事長是王喜義。
1993年3月,深圳市政府任命羅顯榮為深交所理事長,王健任深交所副理事長。
1995年5月,深圳市政府任命曾柯林為深交所理事長。
2001年9月,經黨中央和國務院提名,深交所理事會選舉陳東征為理事長。
2014年9月,經黨中央和國務院提名,深交所理事會選舉吳利軍為理事長。
歷任總經理:
深交所第一任行政領導為王健,任深交所副總經理,主持工作。
1992年7月,深圳市政府任命禹國剛為深交所副總經理,主持工作。
1993年7月,深圳市政府任命夏斌為深交所總經理。
1995年10月,中國證監會任命庄心一為深交所總經理。
1997年8月,中國證監會任命桂敏傑為深交所總經理。
2000年8月,中國證監會任命張育軍為深交所總經理。
2008年2月,中國證監會任命宋麗萍為深交所總經理。
2016年4月,中國證監會任命王建軍為深交所總經理。
(9)國都證券總經理擴展閱讀:
深圳證券交易所歷史沿革
第一階段:誕生(1978-1991)
深交所在改革開放、特區建設和「姓氏」爭論中孕育誕生,開創了新中國證券集中交易的先河。資本市場的功能作用,在改革開放和現代化建設實踐中不斷得到檢驗。
第二階段:拓荒(1992-1995)
建所伊始,深交所就積極探索證券市場國際化道路和產品創新。到1995年已初步形成A股、B股、債券、認股權證、國債期貨等在內的多品種證券市場格局。
第三階段:成長(1996-1999)
深交所直面嚴峻形勢,適應體制變化,推進市場服務工程,加強市場一線監管,實現從區域性市場到全國性市場的跨越性成長,完成由試驗性探索到規范化運作的關鍵性轉變。
第四階段:求索(2000-2009)
20世紀90年代,全球新經濟快速發展,中國經濟結構加快調整,客觀上要求資本市場發揮其促進企業創新和科技進步的重要功能。深交所先後設立中小企業板和創業板,開辟出一條有中國特色的多層次資本市場體系建設道路。
第五階段:希望(2010年以後)
創業板啟動標志著多層次資本市場體系架構初步確立。在新的歷史階段,深交所將繼續以服務支持中國經濟為己任,全力提升多層次資本市場的包容力和透明度,努力建設成為全球最具特色的證券交易所。