『壹』 中國平安銀行綜合金融售後服務是什麼工作
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應答時間：2020-09-08，最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
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『貳』 平安綜合金融售後服務中心怎麼樣
題主問的是關於「平安綜合金融集團」的嗎？如果是，提醒一下。因為看到有其他網友在提問懷疑這家公司。這個綜合金融集團是很可疑的。名字乍看上去很像而已，其在中華英才網等地方使用的介紹是平安集團的，但不是「中國平安綜合金融集團」的。小心被文字游戲騙，並且在工商局並未查到該公司的注冊登記信息。中華英才網顯示的地址是重慶某處，郵箱居然是QQ郵箱。
『叄』 中國平安綜合金融售後服務部是做什麼工作的
保險公司的售後來服務主要包括續源期、理賠、保全業務三塊，都有相應的崗位進行負責，一般這些崗位招聘時會表明詳細的崗位名稱與職責，比如理賠崗、查勘員等。
不過在實際招聘之中很多個險業務團隊打著「售後服務」的旗號進行招聘，此類團隊一般是有公司下發的老客戶名單，主要業務拓展方式是約訪老客戶，或邀約老客戶進行產品說明會銷售，由於產說會的氣氛與老客戶本身對於公司的認可一般來說簽約率會比較高。當然不排除有些惡略的團隊以此忽悠人的。
另外一些是收展招聘中一般也會以「售後服務」的名義招聘。很多公司收展部門也有自己的業務團隊（與個險一樣是代理人制度，有些公司會簽訂勞動合同），收展收展，收指的就是收續期保費，展指的是對於續收客戶的再次展業，由於交納續期保費的都是老客戶，對公司於產品有一定的認可度，同時也有大量的客戶資源所以收展一般要比個險代理人好做的多。（一般而言需要收展員服務的保單已經是孤兒單，所以不會與個險業務發生沖突。孤兒單是指銷售該保單的業務員已經離職的保單）
『肆』 中國平安綜合金融售後服務部在哪
目前中國平安沒有綜合金融售後服務部這個部門。我就是中國平安的，你說的那個應該是區拓。
『伍』 平安綜合金融售後服務部的主要工作內容是什麼
怎麼老是看到這個問題呢？
首先告訴你一下，中國平安目前沒有專綜合金融售後服務部這個屬部門，所謂的綜合金融，是由中國平安人壽保險有限公司及其旗下的子公司的保險代理人授權代辦產險及銀行業務。壽險人員只是代辦而已，收集的客戶資料都是交給產險或者銀行駐扎在壽險這邊的專員手上，實際業務也是由產險和銀行自己辦理，包括理賠。
比如你在壽險的綜合金融客戶經理這買的車險，客戶經理只是將你的資料轉交到產險專員手上，出具的車險保單還是產險的，出了事故還是找產險理賠。
現在所謂的綜合金融售後服務部門，基本上都是當地機構的區域拓展部門私自改稱的，屬於虛假宣傳，其目的就是為了招收新人方便（因為有人力考核）。
『陸』 中國平安綜合金融售後服務部是做什麼工作
一般都是中國平安人壽公司會以綜合金融售後服務部的名稱來招一回些工作人員，如果答我猜的沒錯，你應該在找工作。其實售後服務部的工作崗位有很多，例如客戶經理，經理助理、主任助理、人事部的，客戶專櫃。這些職位都是售後服務部需要的，當然每一個職位都有對應的工作，希望我的回答能夠幫到你。謝謝
『柒』 中國平安綜合金融售後服務部工作好做嗎
中國平安目前沒有綜合金融售後服務部這個部門，所謂的綜合金融，是由中國平安人壽專保險有限公屬司及其旗下的子公司的保險代理人授權代辦產險及銀行業務。壽險人員只是代辦而已，收集的客戶資料都是交給產險或者銀行駐扎在壽險這邊的專員手上，實際業務也是由產險和銀行自己辦理，包括理賠。
比如你在壽險的綜合金融客戶經理這買的車險，客戶經理只是將你的資料轉交到產險專員手上，出具的車險保單還是產險的，出了事故還是找產險理賠。
現在所謂的綜合金融售後服務部門，基本上都是當地機構的區域拓展部門私自改稱的，屬於虛假宣傳，其目的就是為了招收新人方便（因為有人力考核）。
『捌』 中國平安綜合金融集團售後服務中心工資怎麼樣
沒有中國平安綜合金融集團這家公司，更不要說什麼綜合金融售後服務中心了。
目前中國平安的綜合金融服務都是由中國平安人壽保險股份有限公司旗下的各地方分公司在負責，請注意是不是當地的區拓機構虛假宣傳，引誘。
如果確認是欺騙行為，可向中國平安或者當地保監進行投訴。
『玖』 中國平安綜合金融售後服務部怎麼樣
要上保險，
第一，要選擇公司。一個管理體制好、贏利能力好的公司才會給客戶更多的利益。就像我們找工作一樣，都想找大公司找，因為收入高，選擇保險公司也一樣。
第二，要選擇適合的產品。根據自己的經濟狀況，包括收入，負債，資產等，來選擇適合的產品（保醫療、意外、重疾、子女教育、理財、養老等）。
第三，要選擇一個敬業的代理人。他會不斷地進步，為你的未來提供最好服務，省去自己很多事情。
我是中國平安金融集團北京分公司的理財顧問，可以隨時找我，祝平安幸福！
中國目前有三大金融集團：光大、中信和平安。光大以銀行為主業，中信以證券為主業，平安以保險為主業。銀行、投資和保險是拉動中國經濟的三駕馬車。中國保險業只有三家上市公司：中國平安、中國人壽和中國太平洋。
中國平安獲得的榮譽頗多：
2009年11月，中國平安榮獲2009年最佳社會責任報告獎。「2009 年度最佳社會責任報告大獎」在北京揭曉，中國平安首度披露的2008企業社會責任報告，獲得獨立第三方的高度評價，並以分的最高得分名列所有A股企業榜首，成為本年度最佳社會責任報告。
2009年11月，中國企業社會責任藍皮書結果揭曉，中國平安以總分值64分名列中國100強企業社會責任發展指數第十名，位列保險業首位。
2009年11月，由中國企業社會責任同盟和上海交通大學中國企業發展研究院（簡稱「中責盟」和「中企院」）共同主辦的「和諧中國」頒獎典禮暨中國企業社會責任同盟三周年年會在滬舉行。中國平安憑借強勁的企業實力入選中國企業社會責任同盟上市公司可持續發展指數（又稱「中責盟50指數」），並在此基礎上榮膺「中國最具和諧競爭力上市公司」獎。
2009年9月，中國平安榮獲中國品牌價值冠軍。中國平安通過客戶首創的客戶服務節，萬里通、一帳通等創新的服務模式，為客戶提供增值服務。在2008年度的權威調查中，集團下屬平安壽險、平安產險的客戶滿意度均據行業首位。作為「中國企業社會責任同盟」的發起人之一，中國平安致力於承擔社會責任。在依法經營、納稅的過程中創造企業的陽光利潤；在社會中盡到道德責任與慈善責任，將企業的核心價值觀貫徹在教育公益、紅十字公益、災難救助等公益事業中。平安銳意進取的精神以及勇於承擔社會責任等一系列良好的公益形象在社會上得到了廣泛的認可。
2009年4月，《福布斯》2009年度「全球上市公司2000強」公布，中國平安憑借穩固的業務基礎、優秀的經營管理及綜合金融的優勢，第三度入圍，排名第141名，在91家上榜的中國內地企業中，排名第8,三度蟬聯非國有企業第一名。
2009年5月，英國《金融時報》公布其2009年度「全球500強」企業榜單（FT Global 500），中國平安榮幸再次入榜，名列全球第87位，較上年度躍升53位，在全球壽險行業排名第二。
2008年12月8日，國際著名財經雜志《歐洲貨幣》在倫敦公布了本年度亞洲最佳管理公司排名，繼2006年之後，中國平安再度榮獲亞洲最佳管理保險公司獎。
2008年12月5日,第二屆中華慈善大會在北京人民大會堂隆重召開，我國公益慈善事業最高級別的國家政府獎，2008年度「中華慈善獎」揭曉。中國平安榮膺最具愛心內資企業稱號，並成為排名最前的保險集團和非國有企業。
2008年10月30日,在國際知名財經刊物《財資》（「The Asset Magazine」）雜志組織的3A公司治理獎項年度評選中，中國平安蟬聯「中國最佳治理公司」獎。
2008年4月，由經濟觀察報社與北京大學管理案例研究中心主辦的第七屆「中國最受尊敬企業」評選結果揭曉。中國平安自獎項創設以來七度蟬聯「中國最受尊敬企業」榮譽。
2008年4月，國際著名金融雜志《歐洲貨幣》全球保險業調查結果出爐。作為此次上榜的唯一一家亞洲保險公司，中國平安憑借卓越的品牌聲譽、多元化的綜合金融產品及持續創新的服務，當選「中國最佳保險公司」和「最佳理賠及定價保險公司」。
『拾』 「中國平安綜合金融集團」是什麼性質的公司
只要你在網上有簡歷，保險公司就會來找你了。
因為他們每天的任務和業務就是負責打電話給找工作的人來面試，拉來一個人，公司就給他們發錢——增員獎，人頭費。
等你去到的時候發現是保險公司。當然他們也會辯解說保險也屬於金融行業等等的理由。
不管你怎麼去應聘，都叫你LASS測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，向你要培訓費，教唆你去考保險代理人資格證去賣保險。
他們不敢說底薪有多少，說一堆不實際的問題，超遠的目標，
比如說一個月如你肯聽上司的安排來操作2至3千元甚至過萬元都不是問題。
就算你問他們底薪有多少他們會列些不實際的方法和你算底薪。
他們會告訴你，例如你和一個客戶簽了合同，這份合同是1至2萬的，那你的底薪就是1至2千。
如果你問他們萬一這個月沒業績那有沒有底薪，
他們的回答就是你不夠努力，不想成功，不懂得從底層做起。
就不敢正面回答其實沒業績是沒底薪的。
目的只有一個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（有也是責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到這個責任底薪呢？給你的是拉來保單後的傭金，你還需要交個人所得和營業稅）；
2，沒有勞動合同（簽訂代理合同，不是勞動合同，不屬於勞動法保護的范疇，勞動部門也管不了）；
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利）；
4，沒有社保（不是勞動關系，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買）；
5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人。所以很多人去面試的時候保險公司的員工都會問是哪個經理叫你來的，因負責叫你來的那個經理好繼續騙你的錢）。
每天的交通費電話費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險代理人。
如果這個行當真有那樣的高待遇低要求，
幹嘛非要不請自來，是個人都要，還找不到人肯做，或者找到了卻留不住人？
保險公司及他們的托都懂得來鼓吹，讓你去相信這所謂的保險代理人資格證是必須的。
結果呢，多少人被他們忽悠去賣保險。賣出去好說，賣不出去連西北風也沒有。
除非你不是人，是所謂的人才，
能讓那些有錢的主，那些滿大街上的陌生人，
那些被你的電話騷擾到火冒五丈用最惡毒的語言問候你全家的潛在客戶，
聽了你的話就乖乖的掏兜。——你覺得可能么？
那你除了賣給親朋好友，你又什麼能耐拉來客戶？
靠所謂的真誠所謂的勤奮？這都是是靠時間去堆的，
沒有數個月甚至數年的積累，陌生人憑什麼相信你？
憑你20幾歲的年齡？還是你的不值錢的畢業證？還是你那雙渴望掙錢的眼神？
有句話叫做"一將功成萬骨枯「，用它來形容保險業很合適。初出茅廬，人際網路有限，靠傭金為生很難持久，一、二年後又去找工作，耽誤你的時間。
甭聽樓上樓下那幫人的推銷，這些人之所以極力鼓吹熱情可以戰勝一切困難，是因為保險公司可以因此付演講費給他，至於你在熱情過後如何謀生，他們是不會放在心上的。
引用別人的，你參考一下吧！