① 我才入職金融界公司做銷售股票軟體的，請問這個發展前景多大呢
這個行業主要就是靠客戶，你擁有的客戶量最大，給公司帶來的利潤最多，你的工資就最高。你們的職務在公司就是叫客戶經理吧。不太好做的
② 金融行業怎麼樣
金融就是對現有資源進行重新整合之後，實現價值的等效流通。
據《2014-2020年 中國金融行業創新趨勢與企業發展戰略分析報告》顯示，8月1日營改增後租賃公司的直租業務稅負增長約3.4倍，而回租稅負增長竟然超過30倍。多家融資租賃企業為了降低成本，所有融資租賃企業都擁入直租市場，甚至引發了利率價格戰。而在9月份，一份所謂《關於融資租賃「營改增」政策修改的徵求意見稿》（下稱「徵求意見稿」）就開始在業內流傳，但財政部稅政司人士近日否認了曾發出過該「徵求意見稿」。
回租成本暴增超30倍
從整體來看，「營改增」的減稅效果顯著：2013年10月24日前瞻網的最新數據顯示，「營改增」全國試點的首個申報期（即8月當月），共減稅130.13億元。
然而正所謂幾家歡喜幾家愁，營改增卻讓融資租賃行業一下掉入「冰窟」。「營改增對整個融資租賃行業都是有影響的，行業協會也對此統一做過相關意見的征詢工作，公司不便單獨發表意見。」
前瞻產業研究院兩個月前曾針對融資租賃行業選取了4家企業做了調研。調研結果顯示，假設A企業為有形動產租賃企業且具有融資租賃業務資格，以開展經營性租賃和融資租賃直租業務、售後回租業務各100萬元為例，租賃期24個月，不考慮其他稅費情況，有形動產租賃業務中的經營性租賃和直租業務，營改增後的稅負是營改增前的3.4倍，而售後回租業務營改增後的稅負是營改增前的31.73倍。
更讓融資租賃公司無法承受的是，根據《國家稅務總局關於售後回租業務中承租人出售資產行為有關稅收問題的公告》（以下稱「13號文」）規定，售後回租業務中，承租方出售資產的行為，不屬於增值稅和營業稅的徵收范圍，因此融資租賃公司無法取得購買設備的進項發票進行抵扣。
與此同時，融資租賃公司卻需要根據財稅[2013]37號文件的要求，向承租方開具全額租金（包括本金）的增值稅發票，加上之前承租方購進設備時獲得的進項發票，這就導致承租方可以兩次抵扣，而融資租賃公司卻要單獨承擔增值稅支出。
望採納，謝謝！
③ 金融界是個什麼公司
金融界是2004年在美國的上市公司，專業指導股票買賣,這個沒錯.
但是合作炒股卻是另外一回事,這個還是慎重的好
④ 中國金融界目前的狀況如何
情況良好
⑤ 從事金融行業怎麼樣
非常賺錢
職位一：金融分析師
金融分析師是中高端金融人才，他們通常擁有嚴格而廣泛的金融知識體系，掌握金融投資行業各個核心領域理論與實踐知識，包括從投資組合管理到金融資產評估，從衍生證券到固定收益證券以及定量分析；受過專業訓練，具有一定金融理論和實踐經驗，特別是有投資評估、運營分析的經驗；了解國際金融、投資管理和中國商品經濟規律和法律法規；此外，還需具備ERP系統相關經驗，能熟練使用資料管理軟體工具。從整個國內金融人才市場看，目前頂級金融人才年薪報價已在百萬元以上，而一般中級人才在30萬至50萬元。
職位二：證券經紀人
作為證券從業人員的一種，證券經紀人必須通過證券業從業人員資格考試或證券經紀人專項考試，並在執業期間持續具備規定的證券從業人員執業條件。
職位三：操盤手
操盤手主要是為大戶（投資機構）服務的，他們往往是交易員出身，對盤面把握得很好，能夠根據客戶的要求掌握開倉平倉的時機等等。除此之外，他們還要能發現盤面上每個細微的變化，從而減少風險的發生。由於動輒就要操縱上億元的資金，一直以來，外界總有一種誤解：成功的操盤手都是那些擁有高學位的名牌大學高材生，交易者必須絞盡腦汁才能獲利。其實，操盤絕不是學術研究。跟一般人想像的不同，操盤手每天的生活既不緊張也不神秘，更多的是需要細心，然後剩下的就是枯燥了，因為操作時整天都要盯著走勢圖。當然壓力也很大，因為委託方不僅要求達到每個項目的利潤最大化，還要求做到每個階段利潤的最大化。
職位四：基金經理
在投資者眼中，基金經理多少有點神秘的色彩。按照「證券從業人員資格」的規定，基金經理不僅需要具有較為專業的教育背景和深厚的研究功底，具有較高的道德素質，還必須在業界有3年以上的從業經歷。他們對於自己管理的基金起著至關重要的作用。目前，我國多數基金實行的是投資決策委員會領導下的基金經理負責制。不同的基金可能會帶有基金經理的個性特徵，但基金經理的投資許可權也是有限定的。
熱招職位五：保薦代表人
這個被叫做保薦代表人的群體，總人數目前在中國大陸地區只有不到1200名，一家公司要上市，除了要請保薦機構——券商進行上市輔導外，還必須請他們來做保薦代表人。被稱為「金領中金領」的保薦代表人平均年薪達到150萬！當然，一分錢一分貨，他們的保薦很重要，如果沒有他們最後在項目上簽字，即便是保薦機構同意，公司上市也沒戲；他們工資很高，最高年薪可達幾百萬；他們很搶手，很多投行、券商都需要「搶」他們來「撐門面」；但要想取得保薦代表人資格很難，想成為他們其中的一員，必須經過「萬里挑一」。
職位六：注冊會計師
注冊會計師行業發展對人才有著巨大的需求，而注冊會計師考試的難度是有目共睹的，用一位業內人士的話說是「考試難，比上青天好不了多少」。考證的難度加劇了注冊會計師資源的緊張程度，也加大了企業的招聘難度。
熱招職位七：資產評估師
資產評估師在幫助企業降低交易成本、提高經濟效率等方面有重要作用，現有的從業人員，遠不能滿足企業的龐大需求量，加之資格證書的考試比較難通過，加劇了資產評估師的招聘難度。
⑥ 金融界公司待遇怎麼樣
面試的時候直接咨詢金融界公司多好啊。 不會有很高的待遇的，如果你去面試後有很好的待遇，你可以不把分給我，朋友！
⑦ 金融界哪個公司薪水高
中信證券公司啊。
⑧ 金融界怎麼樣
金融界是一家網站,也是家上市公司。創建於1999年8月,由美國IDG、新加坡VERTEX等共同投資興建,是中國領先的金融和財經信息提供商,以及全球最大的中文財經網站之一。
⑨ 金融行業怎麼樣
金融服務行業是加拿大經濟的重要支柱之一。整個行業包括銀行、信託公司、信用社、人壽保險公司、財產保險公司、證券公司和投資代理等七大類金融公司。在加拿大金融產業直接僱傭五十五萬從業人員，每周支付的工資達四億兩千萬加幣(資料來源：加拿大財政部)。金融業是資本密集型行業，一般來說隨便一家銀行、證券公司都有上百億的資本金。
金融業現在很缺乏風險管理人才和金融工程的人才，他們一方面需要有財務和金融知識，另外一方面他們要具備寫金融計算程序的能力(FinancialModeling)。他們還需要熟悉金融產品以及這些產品會產生哪些風險等。建議有理工科和數學、統計背景的學生，大學畢業後選修金融類行業證書或報考金融類研究生，以擴展職場打擊面。
整個金融系統的運行很大程度上依賴於快速有效的電子信息系統，因此電子信息系統對金融產業來說至關重要。很多大型金融類公司擁有自己的信息系統管理團隊，另外一些金融公司外包給專業的金融信息服務公司，如CGI等。因此，金融行業也是IT人士的主要非直接僱主。
分析目前國內金融市場，急缺金融分析師、金融工程師、特許財富管理師、基金經理、精算師、副總裁級高管、稽查監管人員、產品開發人員、後台工作人員（在財務、結算、稅務方面有經驗）等九大類人才。
金融分析師（CFA）：在歐美等發達國家和地區，獲得CFA資格幾乎是進入投資領域從業的必要條件，全球至今僅有3.55萬人通過考試，而我國大陸，目前約50人擁有此資格，未來3年對CFA的需求量將超過5000人。
金融工程師：注重金融市場交易與金融工具的可操作性，將最新的科技手段、規模化處理方式（工程方法）應用到金融市場上，創造出新的金融產品、交易方式，從而為金融市場的參與者贏取利潤、規避風險或完善服務。
特許財富管理師：5年以上金融機構工作經驗，有良好的經濟學基礎和至少精通兩個投資領域，其要求之高，很少人能通過。
投資管理人才：市場急需大量的投資管理人才，這些投資管理人才主要包括風險投資人才、融資租賃人才、金融業務代表、個人投資顧問等。
稽查監管人員：有能力勝任者，只有在薪水能高於原先30%到40%才願意跳槽。
就業前景無比寬廣光明
國際金融學院努力追求教學緊跟金融全球化發展進程，以積極培養適應市場經濟廣泛需要的國際型金融管理人才為目標。在選擇國外合作大學時，始終將該大學的學生就業率排名作為最重要的條件之一。目前合作的國外大學，在學生畢業後就業率方面都是名列前茅，從而確保學生家庭教育投資物超所值。學生畢業後，就業前景廣闊，選擇機遇繁多。既可以繼續深造，在國際知名大學的商學院中完成碩士及博士研究生學業，也可以到海外金融機構或外國在華獨資、合資金融企業，以及國內的銀行、保險、證券和財會公司或機構從業。