⑴ 金融和會計哪個工資高
金融分類比較廣泛，主要包括三大類:銀行類,投資類,保險類.具體則很多:銀行、證券、保險、財務公司、租賃等，你用金融跟會計比，沒什麼可比性，但是要說一句，據我所知會計行業工資是有上限存在的，高不到哪裡去。
⑵ 金融企業會計出來做什麼可以介紹一下前景和待遇嗎
金融企業會計，主要是專業對口金融部門的，主要是為金融部門輸送人才的。
金融企業主要是指：銀行、投資公司、證券公司、期貨公司、保險公司等，主要是學習這些企業的會計業務知識的，如果能夠到這些企業去工作，前景和待遇就不用說了，當然好了，這些金融企業都是利潤高的賺錢的單位！前景樂觀！
⑶ 做會計的薪酬待遇福利什麼的具體是怎樣的
做會計的薪酬待遇，和其他職業一樣，每個城市工資水平，以及個人工作能力都有關系。
拿沈陽來說，會計工資水平一般在2000-5000，如果經驗不豐富，剛畢業也只能掙到2000元。如果工作經驗豐富，有會計師中級資格，能力強可以達到4000-5000元的工資。
其他城市，北京上海工資會高些。
同樣做會計工資差距也不小，所以加強業務學習，提高自己的能力是關鍵。
⑷ 金融行業薪酬待遇
證券金融行業薪酬待遇 平均月薪：￥5994
代表性企業
編號
行業
薪酬預覽（￥/月）
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巴黎國家銀行
交易員：45780
2
荷蘭銀行
初級員工：43890
3
中國銀聯
部門經理：41860
4
江蘇銀行
櫃員：34000
5 zd.54yjs.cn
高盛投資
分析員：28900
6
國家開發銀行
客戶經理：26670
7
渣打銀行
客戶經理：25140
8
中國民生銀行
IT工程師：24470
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9
浦發信用卡中心
高級市場經理：23000
10
中國金融有限公司
行業分析：21000
2008年全球雖然經歷了罕見的金融風暴，在全球金融業不景氣、銀行倒閉的背景下，中國國內金融業2009年依然保持了較快、穩定發展，國內金融從業人員工資則「漲聲一片」，據統計數據顯示，2009年金融業平均薪資較2008年大漲8%。
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2009年，金融業呈現以下特徵：
1、金融業主要以國企性質諸多，外資企業則較集中為上海；
2、國有性質企業從業人員工資基本處於較低水平，一般普通崗位（如銀行綜合櫃員）基本工資僅1000元左右，中層管理也僅3000左右，但福利水平是其他行業無法相比的：雙薪、過節費、月度勞保、月度獎金、季度獎金、半年獎、年終獎、合作基金分紅、房貼（上海某家銀行的房貼每年都能達到8萬！）。
金融行業
1
匯豐銀行
月薪：8000
/
2
花旗銀行
mT：8000
13個月
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中金
本科：111000（年薪）
研究生：190000（年薪）
/
4
瑞銀證券
業務部門15萬
投行部門：27萬
獎金主要根據項目
5
中信銀行總部
本科、研究生差別不大，起薪5～6萬
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/
6
農行總部
6500/月
16個月，房補貼1500
7
嘉實基金
研究生：工資11.2萬，獎金4.8萬
績效獎金看業績
8
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南方基金
年薪：16萬，購物券1～2萬
行業研究員：21萬
漲薪幅度及頻率較高
⑸ 剛面試了一家金融投資資產管理公司，應聘會計，待遇試用期7千，老闆說明天就可以上班了，公司也比較隨意
目測是推理財產品的公司吧，如果小公司年化理財高於百分之十，你還覺得不太正規，可以判斷這個公司已經抱著跑路的思想准備了…… 來自職Q用戶：任先生
看你做什麼崗位
會計有風險 出納無所謂
這種公司都是干一段時間就卷錢跑路
你是打工的 為了高薪的話 排除風險能幹就干
為了穩定的話 不建議選擇 尤其是老闆已經指定你做賬 出了事審計多久耗你多久
另一個角度思考 自己能力如何？
合理避稅是每個公司都有的行為 國企同需
公司需要一個有專業能力和豐富實踐經驗的老會計「搭架子」 恐怕你年紀尚輕資質尚淺 7k在試用期可以給你 有沒有想過適用期後調薪？如果是先用著你發薪做賬 再招人來做管理崗 企業都明白能力強的人不好求 時機是要等的 畢竟也沒許諾你就部長/總監
想問題還是要周全點 如果你創立一個企業怎麼用人？試問當前個人能力夠不夠挑起一個金融公司的財務重任？ 來自職Q用戶：王女士
⑹ 會計的薪資待遇
這不好說，這要看很多因素的。會計只能說是一種職業，每個人能力水平單位境遇等等都不一樣，差距也會非常大，只是目前我國高端財務人員還是比較缺的！