南山集團印尼項目

㈠ 在南山集團工作辭職後是不是以後再到南山集團旗下的公司找工作,就不要了，被集團人事內部列入黑名單了

好馬不吃回頭草，南山什麼狗屁企業

㈡ 早就聽說南山集團是個非常牛X的企業，能做到現在這樣著實不易，想知道這個企業在經營方面有什麼理念嗎

像南山集團這樣的大企業都有自己的企業文化，理念也有很多，比如核心理念，形象理念，發展理念和經營理念。南山的經營理念是：突出主業，鏈式運作穩步發展，做強做實。

㈢ 下周我就要去南山集團工作了，給點建議吧，這是我第一份工作呀，南山集團怎麼樣呢

南山集團是全國五百強企業，始創於1978年，現已發展成為以民營股份制經濟為主體，多產業並舉發展的國家級大型企業集團。集團轄屬南山工業園、南山東海旅遊度假區、南山旅遊區三個園區，13個居民生活區，40 余家企業。擁有鋁業、紡織服飾業、旅遊業等核心主導產業，並戰略性地拓展了能源、建材、葡萄酒、高爾夫、教育、金融等六大產業。不知道你具體做神馬行業，但總體來說還是不錯的。福利待遇很好的，希望能幫到你。

㈣ 南山集團真的是傳銷公司嗎

僅根據一個名字是無法判斷的。是否屬於傳銷，可根據《禁止傳銷條例》第七條進行判斷。
第七條 下列行為，屬於傳銷行為:
(一)組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，對發展的人員以其直接或者間接滾動發展的人員數量為依據計算和給付報酬(包括物質獎勵和其他經濟利益，下同)，牟取非法利益的;
(二)組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員交納費用或者以認購商品等方式變相交納費用，取得加入或者發展其他人員加入的資格，牟取非法利益的;
(三)組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，形成上下線關系，並以下線的銷售業績為依據計算和給付上線報酬，牟取非法利益的。

㈤ 廣州青山集團印尼鋼廠項目普工最低9600元，是真的嗎

普工的工資是不確定的。旺季就會達到9600元。普工的工資待遇，按照每年最新的勞動法規執行，底薪按照勞動法規定的底薪給，至於崗位津貼、生活補助、技能加給，就要看企業的生產效益的，每年都不同，具體的工資就看加班多少了，淡季加班少工資就少點，但是旺季比較忙，加班挺多的，一般都是9點半或者10點半下班，工資就會高一些。

新勞動法下的工資計算方法

1、月工作時間，僅僅指勞動者全年法定工作日時間平均到每個月究竟是多少，其計算方法是：

年工作日定為250天， 年工作日為365天-104天(休息日)-11天(法定節假日)=250天

季工作日250天÷4季=62.5天/季

月工作日250天÷12月=20.83天/月

此時間僅僅提供勞動者工作時間的信息；

2、月計薪天數，這個與計時工資的演算法密切相關。為什麼他不是20.83呢？因為國家規定，

在法定假日（就是現在的清明中秋端午十一和春節）工作單位也是要給勞動者發工資的！所以，其計算方法來源是： 月計薪天數：（365天-104天）÷12月=21.75天

這個104僅僅是休息日，因為休息日勞動者休息，工作單位不發工資。

3.日工作時間、周均工作時間：新《勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

㈥ 南山集團今年共開發幾個樓盤

南山地產世界第一，（城市花園、新和小區、怡和小區、佛光山景、麗景花園、反正好多好多）說不完。

㈦ 龍口的南山鋁業集團在印尼那個島建廠

南山鋁業投資50億美元，與印尼賓丹鋁礬土公司合作，在廖內群島(Kepulauan Riau)的東賓丹(Bintan Timur)，興建礬土冶煉廠

㈧ 南山集團鋁業公司與印尼哪家公司合作。賓坦島項目

多了去了，項目很多