公司股東都插手管理的弊端

① 自己組建的公司，自己的法人代表，但是現在大股東派 出納進入，直接插手公司經營管理權和經濟運做權，怎麼

公司是一個獨立法人，雖然是你組建的，但控制權好像不在你手裡，你的股票比例不足以駕馭公司

② 注冊公司股東太多有弊端注冊公司麻煩嗎

股東多可以分擔風險，但是你覺得麻煩的話，可以減少一點嘛，至於注冊公司麻不麻煩，頂呱呱告訴你注冊公司不麻煩：
注冊公司所需材料：
1、所有股東的身份證證明。
2、法定代表人的身份證以及經理的身份證，法定代表人任職資格。
3、擬好公司章程，並且附上股東們決定的決議書。
4、公司注冊地址，公司注冊是需要有一個辦公用地的，這個辦公場所必須是商業性質的，可以是股東名下的房產，也可以是租賃的，如果是租賃的，簽約合同必須是一年以上，並且需要提供租賃合同和房產證復印件件，無論是租賃與否，都需要提供房子產權人的身份證復印件。
5、《企業設立登記（一照一碼）申請書》。
6、公司的經營范圍是必須提前確定好的，必須寫在營業執照上。
7、法律、行政法規和國務院規定設立公司必須報經批準的，提交有關的批准文件或許可證書。
注冊公司流程：
1、先到網上進行企業核名。
2、核名通過後就可以提交資料了，可以網上提交也可以窗口提交。
3、材料審核通過之後，會通知領取營業執照。
4、領取營業執照之後還要去刻章。

③ 企業股東跟管理人員發生沖突，企業該哪個辦

組織（企業）的具體工作由各職能部門管理。總經理通過管理團隊管理整個公司，不會插手具體小事。總經理只對董事會負責。
股東有問題可以向董事會提出。直接找總經理，一般不會有結果的。

④ 擁有公司股權的3%的CEO權利大還是擁有公司股權的30%的副董事長大

你的3%股權，怎麼和股權30%的股權，去比較。不管你是cE0，還是什麼，誰的股權多，誰有發言權。

⑤ 公司有一個股東，又在公司任職管理層，但是自己部門的工作沒做好，卻總是關心其他部門的工作，插手其他部

當然不好，公司應當有章程、管理制度之類的東西來規范這些人的行為，並且做好分工和明確職責。

⑥ 八人合夥開的公司，公司管理混亂，股東之間意見統一不了怎麼辦

每個公司都有自己的規章制度，公司制定一些公司的管理制度，大家就會按照制度去做事情的了。至於股東意見不統一，人多嘴雜，每個人都有自己的利益想法，你們可以推薦一個有能力，有比較專業的人做總經理，讓他統計規劃。有時候只有少數服從多數了。

⑦ 公司管理機制不完善，股東結構不合理，怎麼辦

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⑧ 公司法人代表和公司的實際經營者不是一個人在經營管理上會有哪些弊端

弊端：這是一個外部和內部責任的問題, 外部登記是基礎, 內部詞語一般都是按照雙方的國內協議進行的。如果發生什麼事, 公司的所有債務、行政處罰、法律責任、刑事責任等主要由公司法定代表人承擔。

法定代表人，必須是法人組織的負責人，能夠代表法人行使職權。《民法通則》規定：「依照法律或者法人組織章程規定，代表法人行使職權的負責人，是法人的法定代表人。」

法定代表人可以由廠長、經理擔任，也可以由董事長、理事長擔任，這主要看法律或章程如何規定。法定代表人代表企業法人的利益，按照法人的意志行使法人權利。法定代表人在企業內部負責組織和領導生產經營活動；對外代表企業，全權處理一切民事活動。

根據《中華人民共和國公司法》第二百零三條規定：公司在依法向有關主管部門提供的財務會計報告等材料上作虛假記載或者隱瞞重要事實的，由有關主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處以三萬元以上三十萬元以下的罰款。

(8)公司股東都插手管理的弊端擴展閱讀：

法定代表人是指依法代表法人行使民事權利，履行民事義務的主要負責人（如：工廠的廠長、公司的董事長等）。

《中華人民共和國民事訴訟法》第49條規定：法人由其法定代表人進行訴訟；其他組織由其主要負責人進行訴訟。

法定代表人有權直接代表本單位向人民法院起訴和應訴，其所進行的訴訟行為，就是本單位（或法人）的訴訟行為，直接對本單位（或法人）發生法律效力。

法定代表人與法人的代表是有一定區別的，法人的代表的行為不是被代表人本身的行為，只是對被代理人發生直接的法律效力，而法定代表人的行為，就是企業、事業單位等本身的行為。不願繼續擔任公司法人代表及股東，可以視為具有退出公司經營的意思表示。

參考資料來源：網路-法人代表