證券傭金什麼時候調整的

A. 在一般大的證券公司，有沒必要要求調整傭金費率

一般來說，炒股的成本有三大塊，一是券商傭金（包括交易所規費）；二是印花稅；三是過戶費。其中印花稅稅率比較高，1000元成交就要交1元稅，不過還好只在賣出的時候收取，也算是變相鼓勵持股。過戶費則不高，10萬元成交額收2元，即費率只有0.002%。至於券商傭金（包括交易所規費）則是大頭，但是相比於印花稅和過戶費是固定的，券商的傭金率是「因人而異」的，而且可能差距懸殊。比如官方公布的2019年券商平均凈傭金率是0.0349%，加上交易所規費0.00687%，也就是萬分之4.18左右。

最後通過上面分析得知，券商傭金是可高低浮動的，每個人的證券賬戶傭金都不同，希望大家要明白。至於券商傭金退不退回來，視情況而定，如果合法合規收費不能退，但確實多收亂收的傭金肯定可以多的。所以希望大家炒股多注意一下炒股交割單，炒股每一次手續費都是有明細的，大家可以認真核實各種炒股手續費情況。

B. 開了證券賬戶 忘了讓他們調整傭金怎麼辦

可以與證券公司進行協商調整傭金，如果證券公司不同意可以考慮轉戶專到低傭金的公司屬
轉戶的方法如下：
1、在當天沒有交易、申購新股和配股的情況下，時間最好選在交易日9:00－10:30，客戶本人帶身份證、股東卡、銀行卡到原營業部櫃台直接領取深圳股票轉託管和上海股票撤銷指定交易表格；
2、客戶本人直接找原營業部負責人簽字
3、原營業部負責人簽字後，客戶本人到櫃台出具本人身份證、股東卡和銀行卡，開始辦理深圳股票轉託管、上海股票撤銷指定交易業務，取得加蓋印章的深圳股票轉託管單
4、當天最好選在交易日13:00－14:30，客戶本人帶身份證、股東卡、銀行卡和加蓋印章的轉託管單辦理開戶手續；
5、在交易日9:00－16:00，客戶本人帶身份證、銀行卡和第三方存管協議到銀行辦理第三方存管業務。

C. 如果要調證券公司交易手續費，要怎麼調呀

手續費每個證券公司收的都不一樣，你可以跟你的客戶經理申請，一般是萬分之八

D. 證券公司交易傭金調整問題

按你表達，證券公司交易傭金是按資金量，和交易額來衡定。你目前資金量10000，對應傭金率是千三；
你想調低到千一，辦法是有的：你找經理，要求降佣，並同時增多資金量高一檔，等到調完後再把資金撤回。

E. 證券交易傭金的改革

金融是現代市場經濟的核心，而證券市場則是金融體系的一個核心基礎，證券市場具有融資、投資、定價和資源配置四個方面的重要功能，其對於一個國家的經濟發展有著不可替代的重要作用。隨著全球經濟一體化和金融自由化的發展趨勢，要實現經濟結構的調整、改善投融資環境、推動市場經濟的持續健康發展，就必須促進本國(地區)證券市場發展、提高本國(地區)證券市場的國際競爭力。
傭金是證券交易的主要成本之一，證券交易成本的降低，明顯有助提高投資者的投資信心、提高資本市場運行效率、提高資產配置的效率，營造證券市場的繁榮，提高一個國家證券市場的綜合競爭力。因此，為降低證券交易成本，推動證券市場的發展、繁榮，傭金制度在全球范圍內發生了較大的變革。
1975年5月1日，美國率先在全球取消證券交易的固定傭金制度，實行傭金協商制；
1984年開始，澳大利亞實行浮動傭金制，證券公司可以自主決定傭金費率(有最低傭金)；
1985年，法國也對大額交易實行傭金協商制，1989年7月1日取消固定傭金，將傭金率交由會員公司與客戶協商決定；
1986年10月27日，英國對證券業實施了一場空前的重大變革(BIG BANG)，取消固定傭金制，客戶可與證券經紀商根據各自的實際情況、市場供求情況、交易額度等，決定按何種標准收取傭金或是否收取傭金；
1999年10月，日本實行了傭金自由化；
2000年10月，泰國實行了傭金自由化；
2000年7月1日，台灣證券交易所取消了按交易金額實行傭金分級累進制，實行在最高傭金基礎上的自由協商制度；
2000年，香港聯交所董事局通過了「自2002年4月1日起正式取消證券及期貨交易最低傭金制，引入傭金協商制」，同時宣布減低股票交易印花稅，以提高香港聯交所在國際證券市場的競爭力；
而作為我國，其最早的證券交易傭金採用的是3.5‰的固定傭金比例，其市場化程度較低、傭金水平也較高，且當時的傭金比例是由上海、深圳證券交易所制定。隨著我國證券市場的迅速成長，我國長期以來實行的固定傭金制的不少弊端已逐漸凸現出來。固定傭金制度不利於證券市場競爭機制的培育，較高的費率標准提高了證券交易成本從而妨礙了社會資源的有效配置，同時在一定程度上影響了投資者參與證券市場的積極性。
到2000年，由於證券交易額急劇放大，證券公司傭金收入成倍增長，部分證券公司出於搶占市場份額的考慮開始「傭金打折」。由於傭金打折行為明顯違反了滬、深交易所以及證監會的有關規定，且引起了二級市場交易秩序的混亂，因此證監會當即採取了措施制止此類「傭金打折」行為，並開始著手研究傭金比例調整問題。
2000年底，中國證監會成立了由市場各方參與的傭金改革研究小組，研究小組經過廣泛調查和深入研究，在多次徵求市場主體對傭金改革的意見、反復權衡各種傭金改革方案優劣的基礎上，提出了最高限額內向下浮動的優選方案。最終證監會經商國家計委和國家稅務總局，於2002年4月4日共同發布了《關於調整證券交易傭金收取標準的通知》對我國的證券交易傭金制度進行改革調整，該通知於2002年5月1日起正式執行。
2002年5月1日起執行的《關於調整證券交易傭金收取標準的通知》是降低投資者證券交易成本的一項重大舉措，是我國證券市場規范化、國際化、市場化取向改革的一個重要步驟，是促進我國證券公司優勝劣汰並進而全面提升我國證券業整體實力的一項重大政策，更是我國證券市場適應加入WTO的必然選擇。

F. 國盛證券的傭金是根據什麼調整的

具體看你的成交量
千分之三
，這是證券公司的最高傭金比率，可以到證券公司找你的客戶經理商量，把傭金降低到萬分之五到千分之一之間（這是普遍的傭金範圍），具體看你的成交量，給證券公司賺了多少錢。也與招募書有一定的關聯關系，最初簽訂的傭金比例可能發生變化，多關注公司證券公告。

G. 證券公司調傭金是怎麼回事

就是國家規定給證券公司的一種合法的手續費，調傭金就是可以有一定的浮動，隨時可以根據不同類別的客戶進行傭金的調整，可以適當下浮，一般買場內交易型基金的手續費是0.3%，資金大的客戶可以下浮！

H. 證券傭金調低了什麼時候生效

比如今天調低的，晚上清算的時候，多算你的傭金就會退還給你。

I. 券商從什麼時候開始集體調低傭金

金調整生效期需要看營業部調佣時間，一般而言，傭金調整會在當天或者第二個交易日生效。另外若調整的傭金率需要資金審核，可能也會使得調佣延遲到第二個交易日生效。 以申萬宏源證券為例，傭金調整在當天15:30之前提交申請表

J. 證券傭金 調整

你的資金是多少來？源？？
一般不是看交易額，看資金。
你是那個證券公司開的戶？？？
大的證券公司提供的服務好，傭金就高。
小的證券公司提供的服務差，傭金就低。
你是在哪裡地點開的戶？？？
像上海.深圳一帶，券商競爭激烈，傭金就低。

還有，想低的話，找個熟人。