股東大會意見不統一怎麼辦

Ⅰ 當意見不統一的時候，應該怎麼辦

最後的決策權在老闆，只要盡到自己的職責，為老闆說出自己的思路和解決辦法就夠了。

Ⅱ 公司增股股東意見不統一怎麼辦公司兩個股東大股東佔70%希望融資增加股東，小股東不同意能執行嗎

少數服從多數（以股本為准），小股東不同意也能執行。

Ⅲ 意見不統一怎麼辦

不統一沒什麼,那就把所有的意見收集起來,然後請所有的人一起來投票,如果還是不行,就請另外值得信任的人來給意見，當然，有時候，堅持己見也很重要哦。

Ⅳ 八人合夥開的公司，公司管理混亂，股東之間意見統一不了怎麼辦

每個公司都有自己的規章制度，公司制定一些公司的管理制度，大家就會按照制度去做事情的了。至於股東意見不統一，人多嘴雜，每個人都有自己的利益想法，你們可以推薦一個有能力，有比較專業的人做總經理，讓他統計規劃。有時候只有少數服從多數了。

Ⅳ 企業在決策人意見不統一時如何處理

這個要看具體情況的，通常：
由一方當事人聯系另外人協商解決，提出各方的意見進行討論，拿出切實可行的意見執行。
可以投票決定，少數服從多數。
選出一個領頭人，比如根據投資股份的多少。由他來拍板決定，即使意見不統一也由他一人說了算。因為既然是被推舉出來的老大，就應該相信他的能力和自己的眼光。
如果還不能統一意見，就只能有一方退出合作，撤出資金。因為既然選擇合作就要彼此信任，如果老是意見不合，互相猜疑，以後必然產生嚴重的糾紛，還不如乘早離開，這樣友誼的小船才不會翻呀！

Ⅵ 內部內部股東意見不統一時該怎麼辦

以參加股東會的股份數量計，一般事項需持多數股份的股東同意，一般為合計超過50%，重大事項需持絕對多數股份的股東同意，一般為合計超過67%或者75%，具體多數股份和絕對多數股份所代表的比例，需參閱公司章程。

Ⅶ 老是跟合夥人意見不統一,怎麼辦呢

那要看是什麼方面的意見了，如果他堅持自己的意見對合夥的項目有幫助，不妨試 如果沒起效，就可以想其他的方案

Ⅷ 你們怎麼解決意見不統一的問題的

一起認真的羅列一下對方的觀點，然後分析一下利弊，再統一解決方案。

可以把我們針鋒相對的對立面變為一致對外同仇敵愾去解決問題的共同面。當我們都站在同一面的時候，那麼我們就不容易吵得不可開交。當我們把目的變為解決問題而不是吵贏對方的時候，我們就會更加的冷靜和客觀的分析問題。

Ⅸ 股份制公司各股東意見不同時怎麼辦

股東會會議由股東按照出資比例行使表決權；但是，公司章程另有規定的除外。 公司法第四十四條 股東會的議事方式和表決程序，除本法有規定的外，由公司章程規定。 股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合並、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。

Ⅹ 股東意見不統一

繼續想辦法搞定另外一個股東。
或者看他們實際入股多少情況，到底由誰說了算。
考慮一下公章、法定代表人等問題，看合同能否正常簽署。