中信證券人力資源池

『壹』 中信證券是央企嗎

是央企。

中信證券的控股股東是中國中信集團，中信集團如今是財政部100％控股的中央所屬國有獨資企業，這么推下來財政部也就是中信證券的實際控制人。所以中信證券是央企。

『貳』 中信證券至信版軟體中的個人資料保存在哪個文件夾里比如自己收藏的個股等

炒股加我，提示牛股，非股民不要加，避免誤會，

『叄』 中信證券網上行情在哪裡看軟體怎麼下載

中信證券網上交易增加金色陽光服務專用展示界面，呈現現有的金色陽光服務數據內容，為公內司金色陽光高容端客戶提供一個集行情、交易、金色陽光服務三合一的投資平台，以滿足經紀業務建立差異化服務體系的需求，同時在交易功能上進行完善，性能上要求通道優先，保證客戶享受更多優質服務，中信證券官方網站提供最新版下載。 中信證券軟體最新版新增功能概述： 一、行情系列改進功能介紹： 1、支持輸入創業版股票代碼查看創業版行情。 2、鍵盤輸入「cyb」，可查看所有創業版股票行情和代碼；支持輸入612，創業版漲幅排名；支持輸入812，創業版綜合排名；支持輸入12，切換到創業版市場報價。 3、優化登陸站點選擇——自動負載均衡，可動態更新主站站點或數目。 4、多版本F10資訊——同時懸掛兩個以上版本的F10資訊，客戶可自由選擇查看。 5、「金色陽光股票池」——中信證券客戶端查看精選最新股票池。 6、客戶端資訊查看——記錄客戶身份，有效期內無須登陸即可查看分級資訊信息。 7、優化行情連接通道——保證高端客戶訪問速度。 8、即時播報信息——顯示最新中信證券業務公告及營業部動態信息 更多中信證券軟體下載問題可以在這里提問。

『肆』 中信證券待遇怎麼樣

據內部員工談，中信建投證券的待遇如下：
1、中信建投的工資共分十檔，一般應屆生，剛入職享受三檔待遇，大概四千多，扣完還能剩接近四千塊，每年十一五一元旦春節過節費一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些獎金，獎金安當年業績，也就是給公司貢獻的交易傭金來分發，如果沒什麼客戶資產的，行情好的年份年底能分個五千左右。業績稍好些的獎金一到幾萬不等。
3、剛畢業的同學進到中信建投，有一年半的新人培養期，工資享受三檔，各營業部實行全員營銷，也就是說無論你應聘的是客戶經理還是分析師，其實都要拉客戶，而且任務量相同，新人培養期的任務較輕，基本都能完成。
4、一年半的培養期過後，開始轉為老員工，任務是一年二十萬傭金（基本要至少拉兩千萬的股票資產才能打出這些傭金），如果在當地沒有強大的資源背景，當下的行情很難完成，完不成的話，下一年的工資安上一年貢獻的傭金做以調整，五萬傭金貢獻一下，只能享受最低檔一檔工資，一個月扣完兩千五左右，二檔工資到手在三千左右，以此類推。
5、一般每個一段時間營業部都會下達階段性基金銷售任務，幾萬到十萬不等，完不成的話一次扣幾百到幾千，也就是說沒什麼資源，營銷能力又一般的人，在新人培養期後，一般每月能到手兩千左右。但相反，如果很善於營銷又有一定背景，那選擇證券行業還是很好的，三四千萬的客戶資產基本就可以保證每年十萬年薪了。

『伍』 中信證券軟體下載-中信建投軟體下載-中信股票軟體下載

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『陸』 大家好，請問有誰知道中信證券投資顧問的招聘流程嗎還有面試完幾天會有消息拜託各位，有知道的請幫幫

你是社招還是校招啊？我比較熟悉校招的情況，社招前段日子貌似招人了。中信校招流程一般是 筆試 面試 ，風控那邊就面了2次，ibd 還有研究部也基本都是兩次。時間不好說

『柒』 馬上要去中信證券做人力資源部做文秘但是說是勞務派遣性質怎�

第一、證券公司也是有編制和勞務派遣之分的
第二、勞務派遣的話基本跟正常的沒啥區別，就是稍微在待遇上會有差別
第三、看看有沒有機會到時候內轉吧。

『捌』 想問一下中信證券筆試復習的范圍。最好是企業發展融資部的。本人即將參加筆試，但是不知道怎麼復習。

企業發展融資部
我都沒有聽說過那個證券公司有這個部門啊，現在證券不好做我勸你吧復習那個的時候去找其他工作啊，只要你能考過證券從業資格證一般都會要的

『玖』 證券客戶經理，客戶資產累積600萬，難不（請做過證券客戶經理的人來回答）

我是做期貨業務的、相對來講，證券比期貨好拉業務，人群范圍比較廣
如果自己喜歡做業務，那就得好好去做，一般新人進去想生存下來就得不斷去跑業務打電話，那個難度你應該懂，要勤快+學習，或者托點關系先穩一穩，
如果你做成功了，那肯定是比較好的，但是金融危機對金融行業的沖擊也比較大，行情不好，客戶不交易，你就沒多少提成了、一般剛開始的薪酬都1000多點，不高，這個工作主要是靠提成，同樣這個工作的淘汰率比較高，如果你能生存下來說明你離成功近了，以後的收入會比較理想。如果你對這種銷售跑業務跟陌生人打交道比較上手，那你去試試可以的，如果不喜歡這類的工作，那如果可以，先從公司的文員做比較好，先熟悉熟悉，到時候可以轉去業務部。

『拾』 誰有ERP，HR人力資源軟體的排名，我要參考

可以參考人力資源媒體HRoot推出「2019年11月人力資源管理類APP下載量排名」榜單。該榜單考量了199家人力資源管理移動應用的表現，監測行業覆蓋人力資源管理服務18大細分市場。

薪酬類Top 1：歡雀

歡雀HR SaaS是人力資源管理雲平台，為企業提供一站式人力資源服務，功能涵蓋員工管理、考勤排班、績效管理、薪酬核算等。發展至今已積累了10000+客戶服務經驗，適合規模為100-500人的企業。

整理不易，求採納~